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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische und kaufmännische Prozesse in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Ein innovatives Unternehmen, das hochwertige Hydraulik- und Sonderzylinder entwickelt.
- Mitarbeitervorteile: Gestaltungsspielraum, familiäre Atmosphäre und langfristige Perspektiven.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit spannenden Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung im Maschinenbau und langjährige Vertriebserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Absolute Diskretion bei der Bewerbung ist garantiert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Über uns
Als modernes, mittelständisches Unternehmen mit Sitz im Großraum Niederrhein entwickelt und fertigt unser Auftraggeber seit mehreren Jahrzehnten erfolgreich hochwertige Hydraulik und Sonderzylinder. Mit innovativer Entwicklungsarbeit und hoher Produktqualität werden die ständig wachsenden Anforderungen des nationalen und internationalen Marktes erfüllt. Kunden profitieren von der Flexibilität eines Unternehmens, das mit schlanken Strukturen und perfekt eingespielten Prozessen besonders schnell auf die Wünsche von Auftraggebern eingehen kann. Das Unternehmen kann sich mit seinem Knowhow seit Jahren erfolgreich am Markt behaupten. Am Standort am Niederrhein beschäftigt man derzeit ca. 15 Mitarbeiter/innen in der Konstruktion, dem Vertrieb und der Verwaltung sowie ca. 30 Personen in der Produktion. Der Inhaber des Unternehmens geht aus Altersgründen zeitnah in den Ruhestand. Zur Absicherung des weiteren Wachstums und Erfolges sucht man nun gezielt einen erfahrenen Geschäftsführer (m/w/d) mit vertrieblichem Hintergrund.
Aufgaben
- Technische und kaufmännische Steuerung anspruchsvoller Entwicklungs- und Fertigungsprozesse
- Ausbau internationaler Märkte und Kundenbeziehungen
- Betreuung bestehender als auch Aufbau neuer strategischer Partner sowie neue Wachstumsfelder
- Führung, Entwicklung und Motivation des Teams
- Identifizierung von neuen Trends und Erschließung interessanter Innovationen
- Technisches und betriebswirtschaftliches Controlling der Projekte
- Kommunikation mit der Eigentümerfamilie, Partnern und Kunden
Profil
- Fundierte technische Ausbildung im Maschinenbau, bevorzugt in der Hydraulik
- Langjährige Erfahrung in leitender Funktion mit Schwerpunkt Vertrieb (z.B. als Vertriebsleiter oder Geschäftsbereichsleiter)
- Nachweisbare Führungserfahrung und unternehmerisches Denken und Handeln
- Der neue GF kennt die Stellschrauben, wie man Wachstum fördert, Veränderungsprozesse gestaltet und den Fokus auf Lösungen und Prozessoptimierung legen kann
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz, mit der man auch in komplexen Situationen souverän agieren kann
- Gespür, Fantasie und Vorstellungsvermögen für kundenorientierte Lösungen sowie Neugier in Bezug auf die Technik und Marktentwicklung
Wir bieten
- Unternehmerische Verantwortung mit echtem Gestaltungsspielraum
- Persönliches Miteinander in einem familiengeführten Unternehmen
- Kurze Wege, die schnelle und zielorientierte Entscheidungen ermöglichen
- Innovatives und dynamisches Umfeld
- Langfristige Perspektive mit der Möglichkeit zur Beteiligung
Kontakt
Sind Sie bereit, eine unternehmerische Herausforderung in einem technisch anspruchsvollen Umfeld anzunehmen? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer Unterlagen (CV nebst Gehaltsziel und Kündigungsfrist) an die zuständige Kollegin Frau Janina Friebe unter friebe@wideresearch.com, +496921939977. Bitte geben Sie bei Kontakt per Mail stets die Referenznummer 535 mit an. Absolute Diskretion ist für uns selbstverständlich.
Geschäftsführer (m/w/d) Arbeitgeber: WideResearch GmbH
Kontaktperson:
WideResearch GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführer (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze dein berufliches Netzwerk, um Informationen über die Firma und die Branche zu sammeln. Sprich mit ehemaligen oder aktuellen Mitarbeitern, um einen besseren Einblick in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position des Geschäftsführers zu erhalten.
✨Bringe deine Vision ein
Bereite dich darauf vor, deine Ideen zur Weiterentwicklung des Unternehmens zu präsentieren. Überlege dir, wie du das Wachstum und die Internationalisierung vorantreiben kannst, und sei bereit, konkrete Strategien und Ansätze zu diskutieren.
✨Zeige deine Führungskompetenz
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Führungserfahrung und deinen unternehmerischen Ansatz verdeutlichen. Zeige, wie du Teams motiviert und Veränderungen erfolgreich umgesetzt hast.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in der Hydraulikbranche und im internationalen Markt auf dem Laufenden. Dies zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln, die für das Unternehmen von Vorteil sein könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, seine Produkte und Märkte. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die Herausforderungen, mit denen es konfrontiert ist, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Eignung für die Position des Geschäftsführers unterstreicht. Betone deine Erfahrungen im Vertrieb und deine Führungskompetenzen, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position wichtig sind. Achte darauf, Erfolge in leitenden Funktionen und deine Kenntnisse im Bereich Hydraulik klar darzustellen.
Referenzen und Gehaltsvorstellung: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine Führungs- und Vertriebserfahrung bestätigen können. Sei auch bereit, deine Gehaltsvorstellung realistisch zu formulieren und diese im Bewerbungsschreiben zu erwähnen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WideResearch GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des Geschäftsführers technisches Know-how im Maschinenbau, insbesondere in der Hydraulik, erfordert, solltest du dich auf spezifische technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fachkenntnisse und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren.
✨Zeige deine Führungskompetenz
Die Rolle erfordert nachweisbare Führungserfahrung. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung, Motivation und Entwicklung von Mitarbeitern zeigen. Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich Veränderungen umgesetzt hast.
✨Verstehe den Markt und die Wettbewerber
Informiere dich über die aktuellen Trends im Bereich Hydraulik und Sonderzylinder sowie über die Wettbewerbslandschaft. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen des Marktes verstehst und wie du das Unternehmen dabei unterstützen kannst, sich weiterzuentwickeln.
✨Bereite Fragen für das Unternehmen vor
Stelle gezielte Fragen zur Unternehmensstrategie, zu den aktuellen Herausforderungen und zu den Erwartungen an die neue Rolle. Dies zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung, was besonders in einem familiengeführten Unternehmen geschätzt wird.
