Fachbereichsleiter/in Immobilienbuchhaltung

Fachbereichsleiter/in Immobilienbuchhaltung

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
W

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Bereich Immobilienbuchhaltung und übernehme Verantwortung für Jahresabschlüsse.
  • Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung in Immobilien und Treuhand.
  • Vorteile: Flexible Teilzeitstelle, moderne Arbeitsumgebung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Attraktive Entlohnung und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung.
  • Warum dieser Job: Übernehme eine Schlüsselrolle in einem wertschätzenden und kollegialen Umfeld.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Erfahrung in der Immobilienbuchhaltung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Fachbereichsleiter/in Immobilienbuchhaltung (Führungsposition) Pensum 50 % per sofort oder nach Vereinbarung

Die Widmer Partner Treuhand und Immobilien AG ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 35 Jahren Erfahrung in den Bereichen Immobilien, Treuhand und Bauwesen. Wir stehen für kurze Entscheidungswege, Vertrauen und eine kollegiale Zusammenarbeit. Bei uns sind Sie keine Nummer, sondern eine zentrale Führungspersönlichkeit mit Verantwortung und Gestaltungsspielraum.

Ihre Aufgaben

  • Fachliche Führung und Verantwortung des Bereichs Immobilienbuchhaltung
  • Erstellung und Kontrolle von Jahresabschlüssen von Mietliegenschaften
  • Erstellung und Kontrolle von Heiz- und Nebenkostenabrechnungen
  • Verantwortung für Inkasso sowie Termin- und Fristenkontrolle
  • Fachliche Leitung, Unterstützung und Überwachung der Mitarbeitenden im Bereich Immobilienbuchhaltung
  • Enge Zusammenarbeit mit der Immobilienbewirtschaftung und der Geschäftsleitung

Ihr Profil

  • Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich Immobilienbuchhaltung / Rechnungswesen
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Immobilienbuchhaltung
  • Idealerweise erste Erfahrung in einer fachlichen Führungsfunktion
  • Sehr gute Kenntnisse der buchhalterischen Abläufe von Mietliegenschaften
  • Sicherer Umgang mit branchenspezifischer Software
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Hohes Qualitätsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
  • Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
  • Teamorientierte, belastbare und lösungsorientierte Persönlichkeit

Das bieten wir

  • Klare Führungsrolle mit fachlicher Verantwortung
  • Familiäre Unternehmenskultur
  • Moderner Arbeitsplatz im Zentrum von Bülach (Parkplatz vorhanden)
  • Attraktives Teilzeitpensum (50 %) mit Flexibilität
  • Abwechslungsreiche Mandate mit langjährigen Kundenbeziehungen
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung
  • Leistungsorientierte, marktgerechte Entlöhnung

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen. Übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in einem überschaubaren, wertschätzenden Umfeld.

Fachbereichsleiter/in Immobilienbuchhaltung Arbeitgeber: Widmer Partner Treuhand und Immobilien AG

Die Widmer Partner Treuhand und Immobilien AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine familiäre Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und einem hohen Maß an Vertrauen bietet. In der Rolle des Fachbereichsleiters/in Immobilienbuchhaltung haben Sie die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen, während Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer aktiven Förderung Ihrer fachlichen Weiterbildung profitieren. Der moderne Arbeitsplatz im Zentrum von Bülach und die abwechslungsreichen Mandate mit langjährigen Kundenbeziehungen machen diese Position besonders attraktiv für engagierte Fachkräfte.

W

Kontaktdaten:

Widmer Partner Treuhand und Immobilien AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachbereichsleiter/in Immobilienbuchhaltung erhalten könnten

Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Widmer Partner Treuhand und Immobilien AG ins Gespräch kommen.

Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn Widmer Partner Treuhand und Immobilien AG auf der Suche nach neuen Talenten ist!

Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei Widmer Partner Treuhand und Immobilien AG bemerkt zu werden.

Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei Widmer Partner Treuhand und Immobilien AG nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie Widmer Partner Treuhand und Immobilien AG auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachbereichsleiter/in Immobilienbuchhaltung mit Bravour zu bestehen

Fachliche Führung
Immobilienbuchhaltung
Jahresabschlüsse
Heiz- und Nebenkostenabrechnungen
Inkasso
Termin- und Fristenkontrolle
Mitarbeitendenführung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei Widmer Partner Treuhand und Immobilien AG anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Fachbereichsleiter/in Immobilienbuchhaltung bei Widmer Partner Treuhand und Immobilien AG zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei Widmer Partner Treuhand und Immobilien AG erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei Widmer Partner Treuhand und Immobilien AG aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Widmer Partner Treuhand und Immobilien AG vorbereitet

Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.