Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und bediene Kunden am Abholtresen, bearbeite Reklamationen und führe Lagerarbeiten durch.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung in der Gebäudetechnik.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Umfangreiche Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem stabilen Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 29700 - 36300 € pro Jahr.
Wir sind die WIEDEMANN Unternehmensgruppe. Ein Familienunternehmen, das innovative Geschäftsmodelle in den Bereichen Logistik, Sanitär, Heizung, Klima und Elektro anbietet - und das seit über 100 Jahren. Als führender Fachgroßhändler für Gebäudetechnik im norddeutschen Raum beschäftigen wir mehr als 1200 Mitarbeitende an ca. 65 Standorten. Zur Unterstützung für unsere Standorte in Wildau, Berlin-Tempelhof oder Berlin-Moabit suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Verkäufer für den Großhandel (m/w/d) am Abholtresen.
Deine Aufgaben
- Bedienung und Beratung unserer Kunden am Abholtresen
- Reklamationsbearbeitung
- Fachgerechte Ein- und Auslagerung der Ware
- Selbständige Kommissionierung der Ware
- Allgemeine Lagerarbeiten z.B. Inventur und Bestandskontrolle
Das bieten wir
- Ein attraktives Grundgehalt sowie vermögenswirksame Leistungen
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Zur Erholung erhältst Du 30 Tage Urlaub
- Unbefristete Anstellung in einem inhabergeführten Familienunternehmen
- Steuerfreie Gutscheinkarte mit monatlicher Aufladung
- Eine betriebliche Altersvorsorge (Allianz) und gruppenweite Unfallversicherung
- Rabattportal (Mitarbeitervorteile.de) mit Vergünstigungen bei zahlreichen Online-Shops
- Leasing von E-Bikes und Fahrrädern über den Arbeitgeber
- Zuschuss zu einer Bildschirmarbeitsplatzbrille
- Eine individuell auf Dich abgestimmte, umfangreiche Einarbeitung
- Förderung Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung mit passenden Fort- und Weiterbildungsangeboten – auch finanziell
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Fachverkäufer/in, Einzelhandelskauffrau/-mann) oder eine technische Ausbildung (z.B. Anlagenmechaniker/in)
- Eine Technische Expertise ist zwingend notwendig
- Berufserfahrung im Fachverkauf oder einer ähnlichen Tätigkeit (z.B. Lagerlogistik) sind von Vorteil
- Fachkenntnisse auf dem Gebiet Sanitär/Heizung sind wünschenswert, können jedoch auch im Rahmen der Einarbeitung mit der passenden technischen Expertise erworben werden
- Erste Erfahrungen im Bereich Großhandel oder aus dem Fachhandwerk erleichtern dir den Einstieg – sind aber kein Muss
- Teamfähigkeit, selbständiges Arbeiten und Eigeninitiative
- Spaß am persönlichen Umgang mit Kunden
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine vollständige Bewerbung unter Angabe der Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittsdatums über unser Bewerbersystem.
WIEDEMANN Burg GmbH
Personalabteilung
Pappelweg 1
39288 Burg
Deine Fragen beantworten wir dir auch gerne telefonisch vorab unter 03921 911-224.
Hinweis zum Datenschutz: https://www.wiedemanngruppe-karriere.de/datenschutz.html
Verkäufer im Großhandel ( m/w/d) Arbeitgeber: WIEDEMANN Burg
Die WIEDEMANN-Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch zahlreiche Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge bietet. In einem familiären Arbeitsumfeld fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und eine individuelle Einarbeitung, während unsere flexiblen Arbeitszeiten und 30 Tage Jahresurlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance sorgen. Unsere Standorte in Altenburg, Berlin-Reinickendorf, Brandenburg/Havel, Potsdam und Berlin-Mahlsdorf bieten zudem eine dynamische und kollegiale Atmosphäre, die den Teamgeist stärkt und die Kundenorientierung in den Mittelpunkt stellt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Verkäufer im Großhandel ( m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerke in der Branche nutzen
Im Großhandel sind Netzwerke besonders wichtig. Schau dir Branchenevents, Messen oder lokale Handelskammern an, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Viele Stellen werden über persönliche Kontakte vergeben, also lass uns aktiv werden!
✨Praktika und Traineeprogramme
Wenn du noch nicht viel Erfahrung hast, können Praktika oder Traineeprogramme ein toller Einstieg sein. Viele Unternehmen im Großhandel bieten diese Möglichkeiten an, um frische Talente zu fördern. Halte Ausschau nach solchen Angeboten auf den Webseiten der Unternehmen oder spezialisierten Jobportalen.
✨Besuche Jobmessen
Jobmessen sind eine super Möglichkeit, um dir ein Bild von den Unternehmen im Großhandel zu machen und direkt mit Personalverantwortlichen zu sprechen. Bereite dich gut vor: Nimm deine Bewerbungsunterlagen mit und überlege dir, welche Fragen du den Vertretern der Unternehmen stellen möchtest!
✨Bewerbung über unsere Website
Wenn du eine spannende Stelle im Großhandel gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website! Das erleichtert für dich und uns den gesamten Prozess und bringt dich einen Schritt näher zu deinem Traumjob bei WIEDEMANN Burg.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkäufer im Großhandel ( m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deinen Lebenslauf hervor!:Im Grosshandel ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Logistik oder im Verkauf klar hervorzuheben. Zeig uns konkret, wo du gearbeitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen sind hier Gold wert! Erzähl uns vom Umsatz, den du gesteigert hast oder von Prozessen, die du verbessert hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeit!:Da der Grosshandel viel Kundenkontakt hat, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten betonen. Verwende Beispiele aus früheren Jobs oder Praktika, wo du erfolgreich mit Kunden oder Partnern kommuniziert hast. Das kann von der Durchführung von Verhandlungen bis hin zur Lösung von Problemen reichen.
Gestalte dein Anschreiben persönlich!:Schreibe in deinem Anschreiben, warum du gerade bei WIEDEMANN Burg im Grosshandel arbeiten möchtest. Erkläre uns, was dich an dieser Branche fasziniert und was du dir von der Vollzeitstelle bei uns erwartest. Zeig uns, dass du motiviert bist und Spaß daran hast, Teil unseres Teams zu werden!
Dein Engagement sieht man!:Im Grosshandel ist es wichtig, dass du proaktiv und zielorientiert bist. Zeig uns in deinem Lebenslauf oder Anschreiben, wie du über deine direkten Aufgaben hinausgegangen bist. Ob durch Initiative bei Projekten oder durch kontinuierliche Weiterbildung – wir wollen sehen, dass du eigene Ziele verfolgst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WIEDEMANN Burg vorbereitet
✨Verstehe die Belange des Großhandels
Wir sollten aufzeigen, dass wir die speziellen Herausforderungen und Chancen im Großhandel kennen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Themen wie Lieferkette, Lagerverwaltung und Einkauf zu beantworten. Das zeigt, dass du das Geschäft verstehst und proaktiv denkst.
✨Zahlen, Zahlen, Zahlen!
Im Großhandel sind wir oft mit großen Mengen und Preisen konfrontiert. Übe dich im Umgang mit Zahlen, besonders im Hinblick auf Umsatz, Margen und Rentabilität. Du könntest Fragen zu Kalkulationen oder Preismodellen erwarten. Das gibt uns einen Vorteil, wenn es darum geht, unsere analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Verkaufsargumente bereitstellen
Eine Vollzeitstelle im Großhandel erfordert oft, dass wir Verkaufsstrategien kommunizieren. Bereite einige Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die zeigen, wie du Umsatz gesteigert hast oder wichtige Kundenbeziehungen gepflegt hast. So kannst du deine praktischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kulturelle Passgenauigkeit
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, dass du zeigst, wie gut du ins Team von WIEDEMANN Burg passt. Informiere dich über die Unternehmenskultur und überlege dir, wie deine Werte und Arbeitsweise mit der Philosophie des Unternehmens übereinstimmen. Das zeigt Engagement und Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
