Unternehmensbeschreibung
Stahl ist unsere Stärke – werden Sie ein Teil davon!
Seit über 70 Jahren ist Stahl bei uns in guten Händen – und damit auch Ihre Karriere. Als inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 1.500 Mitarbeitenden an 39 Standorten stehen wir für Sicherheit, Wachstum und Qualität im metallischen Korrosionsschutz und Gittermastbau – in Deutschland sowie in Österreich, Tschechien und der Slowakei.
Für unser Feuerverzinkungswerk in Eching suchen wir einen Staplerfahrer (m/w/d), der große Stahlbauteile sicher bewegt. Wer Spaß daran hat, nicht nur Standardware, sondern schwere Stahlteile zu transportieren, ist bei uns genau richtig.
Stellenbeschreibung
- Transport von großen Stahlbauteilen vom Hof in die Produktionshalle
- Fachgerechte Be- und Entladung von LKW
- Überwachung der Verkehrs- und Betriebssicherheit sowie Einhaltung der Ladungssicherungsvorschriften
- Unterstützung der Produktion bei Bedarf
Qualifikationen
- Gültiger Staplerschein und praktische Erfahrung im Umgang mit dem Stapler
- Idealerweise Erfahrung im Transport von schweren oder großformatigen Gütern
- Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System
- Gute Deutschkenntnisse (mindestens B1)
- Führerschein Klasse B
Zusätzliche Informationen
- Einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Familienunternehmen
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der WIEGEL Gruppe
- Hochwertige Arbeitskleidung und moderne Arbeitsmittel
- Mitarbeiterrabatte über unser Corporate-Benefits-Programm
- Kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Engagement und Eigeninitiative geschätzt werden
Sie haben Fragen zur Position?
Herr Ewald Rupprecht steht Ihnen gerne unter der +4981659407-12 zur Verfügung.
Staplerfahrer (m/w/d) Arbeitgeber: WIEGEL
Als inhabergeführtes Familienunternehmen bietet die Telekommunikationsbau Services GmbH (TKS) in Dretzel und Magdeburg nicht nur eine unbefristete Festanstellung, sondern auch ein attraktives Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von umfangreichen Zusatzleistungen wie einem Firmenwagen zur privaten Nutzung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie regelmäßigen Firmenevents, die eine kollegiale und unterstützende Unternehmenskultur fördern.
