CSO Governance and Policy Specialist (w/m/d) (m/w/d)

Die Wiener Stadtwerke sind mit fast 18.000 Mitarbeiter*innen der bedeutendste Infrastrukturdienstleister für den Großraum Wien. Mit Innovationskraft und Erfahrung halten wir die Stadt am Laufen und machen sie klimafit für die Zukunft.

Das erwartet dich:

• Aufbau, Pflege und Steuerung eines zentralen, revisionssicheren Dokumentenmanagementsystems inkl. Versionierung, Freigabelogik und Architektur nach Konzernvorgaben.
• Erstellung, Harmonisierung und Qualitätssicherung sämtlicher sicherheitsrelevanter Richtlinien, Standards und Handlungsanweisungen.
• Kontinuierliche Überwachung gesetzlicher, regulatorischer und normativer Änderungen sowie deren Umsetzung in konzernweite Vorgaben.
• Entwicklung und Pflege eines Governance-Frameworks zur Vereinheitlichung sicherheitsrelevanter Dokumentstrukturen und Prozesse im gesamten Konzern.
• Beratung der Sicherheitsorganisation, Moderation relevanter Gremien und Erstellung von Reports sowie Entscheidungsgrundlagen für Management und Vorstand.
• Sicherstellung konsistenter Qualität durch Vorlagen, Formatstandards und Schulungen zur Dokumentenlenkung und Förderung eines einheitlichen Sicherheitsverständnisses.

Das bringst du mit:

• Abgeschlossenes Matura oder idealerweise abgeschlossenes Studium in dem Bereich: Informationssicherheit, Organisationsmanagement oder einem vergleichbaren Fachgebiet.
• Tiefes Verständnis gesetzlicher, regulatorischer und normativer Anforderungen (u.a. NIS2, ISO27001, RKEG) sowie Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Dokumentenmanagementsystemen.
• Expertise in der Erstellung, Pflege und Steuerung komplexer Regelwerke und Richtlinien in großen Organisationen, sowie Erfahrung in Governance, Policy Management, Informationssicherheit oder Compliance.
• Vorzugsweise Erfahrung in regulierten Branchen (z.B. Energie, Mobilität, KRITIS) sowie in Konzern- oder Verwaltungsstrukturen und in der Zusammenarbeit mit Behörden und Zertifizierungsstellen.
• Fähigkeit, technische, juristische und organisatorische Inhalte klar und adressatengerecht aufzubereiten; strukturierte, analytische und detailorientierte Arbeitsweise.
• Ausgeprägte soziale Kompetenzen, insbesondere Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und diplomatisches Geschick im Umgang mit vielfältigen Stakeholdern.

Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.

Das bieten wir dir:

• Gehalt: Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von EUR 4.284,43 brutto pro Monat, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
• Arbeitsmittel und Umfeld: Topmodernes Büro mit guter öffentlicher Anbindung, Duschen und Fahrradraum für Sportliche inklusive. State-of-the-art IT-Ausstattung mit Firmenhandy und Laptop.
• Aus- und Weiterbildungen: Ein umfangreiches Bildungsprogramm unterstützt dich gezielt in deiner beruflichen Weiterentwicklung.
• Einstieg & Onboarding: Die Welcome Journey vernetzt dich mit neuen Kolleg*innen der Wiener Stadtwerke-Gruppe und bietet Einblicke in innovative Projekte. Optional kannst du beim Jobtausch neue Perspektiven innerhalb der Gruppe kennenlernen.
• Events und Aktivitäten: Von Sommerfest bis Punschstand - unterschiedlichste Gelegenheiten fürs Vernetzen und gemeinsam Feiern. Teilnahme am Wien Energie Business Run kostenlos.
• Gesundheit und Vorsorge: Von gratis Vorsorgeuntersuchung und Mundhygiene bis Impf- und Blutspendeaktionen. Arbeitspsychologische Beratung und günstige private Gruppenkrankenversicherung - auch für die Familie.
• Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs - das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
• Sonstiges: Ein Job mit Mehrwert - im Dienst einer großartigen Stadt und ihrer Menschen. Gemeinsam halten wir Wien am Laufen und machen die Stadt klimafit für die Zukunft.
• Speisen und Getränke: Kantine Kuchl sorgt wochentags für kulinarische Abwechslung zu gestützten, günstigen Preisen. Dazu gibt es Kaffee, Tee und Obstkorb - gratis.
• Vergünstigungen: Unter wstw.corplife.at wöchentlich neue und vielfältige Freizeitangebote, günstige Konditionen in Partnergeschäften, Zuschüsse für Freizeit-, Sport- und Gesundheitsangebote.
• Work-Life Balance: 37,5 h Normalarbeitszeit, Gleitzeitvereinbarung, Home-Office und Sonderurlaube - hier lassen sich Arbeit und Privatleben gut miteinander verbinden.

Jetzt bewerben! Wir freuen uns auf dich!

Hast du noch Fragen? Ich bin gerne für dich da. Veronika Demiri, Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe. Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für Anfragen zur Verfügung. veronika.demiri@wienerstadtwerke.at

Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E-Mail angenommen werden.