WienIT ist der digitale Backbone der Wiener Stadtwerke-Gruppe. Ob IT-Pionierarbeit, Personalprozesse oder Print-Jobs: Wir digitalisieren die, die Wien zur l(i)ebenswertesten Stadt der Welt machen. Mit smarten Services halten wir die Dinge im Hintergrund am Laufen – und sind #lowkey da für Wien, #lowkey da für dich.
Das erwartet dich
Gemeinsames Erarbeiten von Lösungen für die Wiener Stadtwerke-Gruppe mit Entwicklungsteams und Kund*innen sowie Verantwortung für die Planung, Durchführung und Reporting der Qualitätssicherung
Analyse von Anforderungen, Definition von Akzeptanzkriterien sowie Planung und Strukturierung der Tests und Reporting der Ergebnisse für Epics, User Storys und Bugs aus Sicht der Qualitätssicherung
Erstellung und Weiterentwicklung von Testkonzepten, Testplänen und Qualitätssicherungsprozessen
Koordination und Unterstützung von Abnahmetests, Testautomatisierung, Last- und Performancetests sowie Testdatenmanagement
Mitarbeit an Projekten wie der Ausrollung der Smart Meter App, der Wiener Netze App oder dem Ticketshop der Wiener Linien bis hin zur Prozesseinteilung in die interne SAP Landschaft
Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit aktivem Einsatz moderner Technologien und Tools
Das bringst du mit
Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (Uni, FH, HTL, Lehre) und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Testmanagement und/oder im QA-Projektmanagement
Eine entsprechende Zertifizierung (z.B. ISTQB, CTEL) ist von Vorteil
Kenntnisse im Umgang mit den Tools: Jira, Zephyr, Confluence
Erste Erfahrungen mit agiler Softwareentwicklung und/oder Prozessdefinition sind vorteilhaft
Lösungsorientierte, strukturiere und proaktive Persönlichkeit
Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen
Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Das bieten wir dir Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt vonEUR
3.954,00
brutto pro Monat auf Basis Vollzeit (KV für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik, Spezielle Tätigkeiten 1 (ST1/2)), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
Arbeitsumfeld:
Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials.
Onboarding und Entwicklung:
Als Teil der Community findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige Entwicklungsangebote.
Work-Life-Balance:
Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis. Persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit.
Speisen und Getränke:
Food for thought: Obst- und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und Tee
Gesundheit und Vorsorge:
Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor – jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin etc.
Jobticket:
Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
Events und Aktivitäten:
Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co.
Vergünstigungen:
Attraktive Angebote – ob online auf der Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der Umgebung.
Sonstiges:
Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und vieles mehr. Let’s play!
Wir freuen uns auf dich! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at
Hast du noch Fragen?
Ich bin gerne für dich da.
Johanna Kubesch, Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe
Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für deine Anfragen zur Verfügung.
johanna.kubesch@wienerstadtwerke.at
*Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E‑Mail angenommen werden.
#J-18808-Ljbffr
Das erwartet dich
Gemeinsames Erarbeiten von Lösungen für die Wiener Stadtwerke-Gruppe mit Entwicklungsteams und Kund*innen sowie Verantwortung für die Planung, Durchführung und Reporting der Qualitätssicherung
Analyse von Anforderungen, Definition von Akzeptanzkriterien sowie Planung und Strukturierung der Tests und Reporting der Ergebnisse für Epics, User Storys und Bugs aus Sicht der Qualitätssicherung
Erstellung und Weiterentwicklung von Testkonzepten, Testplänen und Qualitätssicherungsprozessen
Koordination und Unterstützung von Abnahmetests, Testautomatisierung, Last- und Performancetests sowie Testdatenmanagement
Mitarbeit an Projekten wie der Ausrollung der Smart Meter App, der Wiener Netze App oder dem Ticketshop der Wiener Linien bis hin zur Prozesseinteilung in die interne SAP Landschaft
Zusammenarbeit in einem dynamischen Team mit aktivem Einsatz moderner Technologien und Tools
Das bringst du mit
Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (Uni, FH, HTL, Lehre) und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Testmanagement und/oder im QA-Projektmanagement
Eine entsprechende Zertifizierung (z.B. ISTQB, CTEL) ist von Vorteil
Kenntnisse im Umgang mit den Tools: Jira, Zephyr, Confluence
Erste Erfahrungen mit agiler Softwareentwicklung und/oder Prozessdefinition sind vorteilhaft
Lösungsorientierte, strukturiere und proaktive Persönlichkeit
Den Wunsch, gemeinsam mit der Wiener Stadtwerke-Gruppe, Wien klimafit für die Zukunft zu machen
Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Das bieten wir dir Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt vonEUR
3.954,00
brutto pro Monat auf Basis Vollzeit (KV für Angestellte von Unternehmen im Bereich Dienstleistungen in der automatischen Datenverarbeitung und Informationstechnik, Spezielle Tätigkeiten 1 (ST1/2)), abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
Arbeitsumfeld:
Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials.
Onboarding und Entwicklung:
Als Teil der Community findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige Entwicklungsangebote.
Work-Life-Balance:
Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis. Persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit.
Speisen und Getränke:
Food for thought: Obst- und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und Tee
Gesundheit und Vorsorge:
Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor – jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin etc.
Jobticket:
Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
Events und Aktivitäten:
Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co.
Vergünstigungen:
Attraktive Angebote – ob online auf der Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der Umgebung.
Sonstiges:
Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und vieles mehr. Let’s play!
Wir freuen uns auf dich! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at
Hast du noch Fragen?
Ich bin gerne für dich da.
Johanna Kubesch, Zentrales Recruiting der Wiener Stadtwerke-Gruppe
Als Ansprechperson für den Bewerbungsprozess stehe ich dir gerne für deine Anfragen zur Verfügung.
johanna.kubesch@wienerstadtwerke.at
*Bitte beachte, dass Bewerbungen nicht per E‑Mail angenommen werden.
#J-18808-Ljbffr
IT Test Manager*in Arbeitgeber: Wiener Stadtwerke Group
Die Wiener Stadtwerke sind ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld mit erstklassiger IT-Ausstattung und guter Anbindung an den öffentlichen Verkehr bietet, sondern auch aktiv in die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter*innen investiert. Mit einem klaren Fokus auf Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit schaffen wir eine dynamische und unterstützende Unternehmenskultur, die es dir ermöglicht, an bedeutenden ESG-Projekten zu arbeiten und einen echten Unterschied für die Zukunft Wiens zu machen.
