Das erwartet dich
Erstellung, Analyse und Interpretation von Monatsberichten inkl. Ableitung von Maßnahmen
Enge Abstimmung mit Bereichsleitungen sowie Monitoring der umgesetzten Korrekturmaßnahmen
Durchführung der Budgetierung und Wirtschaftsplanung
Verantwortung für Kostencontrolling inkl. Freigabe von Bestellanforderungen
Mitarbeit bei Aufbau und Pflege von Controlling-Strukturen (z.B. PSP-Elemente)
Weiterentwicklung und Optimierung von Controlling-Tools und Reporting
Das bringst du mit
Mehrjährige (mind. 5 Jahre) Berufserfahrung im Controlling
Sehr gute Kenntnisse in SAP S/4 sowie exzellente Excel-Skills
Starke analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Kommunikationsfähigkeit im Austausch mit Fachbereichen und Management
Ausgeprägte Teamorientierung und Stakeholder-Fokus
Motivation zur Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Strukturen
Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Das bieten wir dir Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von
EUR 4.611,00
brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
Arbeitsumfeld: Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials.
Events und Aktivitäten: Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co.
Gesundheit und Vorsorge: Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor – jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin etc.
Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
Onboarding und Entwicklung: Als Teil der Community findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige Entwicklungsangebote.
Sonstiges: Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und vieles mehr. Let's play!
Speisen und Getränke: Food for thought: Obst- und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und Tee
Vergünstigungen: Attraktive Angebote – ob online auf der Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der Umgebung.
Work-Life-Balance: Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis. Persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit.
Wir freuen uns auf dich! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at
Hast du noch Fragen?
Ich bin gerne für dich da.
#J-18808-Ljbffr
Erstellung, Analyse und Interpretation von Monatsberichten inkl. Ableitung von Maßnahmen
Enge Abstimmung mit Bereichsleitungen sowie Monitoring der umgesetzten Korrekturmaßnahmen
Durchführung der Budgetierung und Wirtschaftsplanung
Verantwortung für Kostencontrolling inkl. Freigabe von Bestellanforderungen
Mitarbeit bei Aufbau und Pflege von Controlling-Strukturen (z.B. PSP-Elemente)
Weiterentwicklung und Optimierung von Controlling-Tools und Reporting
Das bringst du mit
Mehrjährige (mind. 5 Jahre) Berufserfahrung im Controlling
Sehr gute Kenntnisse in SAP S/4 sowie exzellente Excel-Skills
Starke analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Kommunikationsfähigkeit im Austausch mit Fachbereichen und Management
Ausgeprägte Teamorientierung und Stakeholder-Fokus
Motivation zur Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen und Strukturen
Wir setzen uns für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ein und suchen Menschen, die so vielfältig sind wie unsere Stadt! Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Des Weiteren streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und in technischen Bereichen an und freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen.
Das bieten wir dir Gehalt Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von
EUR 4.611,00
brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie die Bereitschaft zur Überzahlung.
Arbeitsumfeld: Büros als Raum für Ideen und zur Entfaltung des eigenen Potenzials.
Events und Aktivitäten: Social ganz ohne Media - feiern bei vielseitigen Mitarbeiterevents wie Business Run, Sommerfest und Co.
Gesundheit und Vorsorge: Happy mind in a happy body! Gesundheit geht vor – jährliche Impfaktionen, Pensionskasse, Betriebsärztin etc.
Jobticket: Flexibel und umweltfreundlich unterwegs – das ganze Jahr: Mitarbeiter*innen erhalten volle Refundierung ihrer Wiener Linien Jahreskarte bzw. eine Teilrückerstattung anderer Monats- oder Jahreskarten.
Onboarding und Entwicklung: Als Teil der Community findet man hier nach professionellem Onboarding gleich vielfältige Entwicklungsangebote.
Sonstiges: Entspannungsmöglichkeiten durch Massageboardwände, Playstation mit Blick durch die VR Brille und vieles mehr. Let's play!
Speisen und Getränke: Food for thought: Obst- und Gemüsekörbe, Mittagessen in der Kantine und jederzeit Kaffee und Tee
Vergünstigungen: Attraktive Angebote – ob online auf der Mitarbeiterplattform oder in zahlreichen Geschäften in der Umgebung.
Work-Life-Balance: Kein Buzzword, sondern gelebte Praxis. Persönliche Freiräume durch Home Office, Sabbatical und flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeit.
Wir freuen uns auf dich! Die Wiener Stadtwerke-Gruppe hält die lebenswerteste Stadt der Welt am Laufen. Schau vorbei: www.wienerstadtwerke.at
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Ich bin gerne für dich da.
#J-18808-Ljbffr
