Auf einen Blick
- Aufgaben: Administrative Unterstützung in der Personalentwicklung und Organisation von Schulungsmaßnahmen.
- Unternehmen: Professionelles Unternehmen mit nachhaltiger Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit, Essensgutscheine und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Vertraute und unterstützende Teamatmosphäre mit Fokus auf Umwelt und soziale Gerechtigkeit.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungschancen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Kundenkontakt sind wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1030 - 1030 € pro Monat.
Beschäftigungsausmaß: Teilzeit
Dienstort: 1030
Ihr Aufgabengebiet:
- Administrative Betreuung von internen und externen Bildungsmaßnahmen
- Administration in Success Factors WISSMA: Erfassung von Schulungsmaßnahmen und Auswertung von Reports sowie Schulungs-Feedback
- Planung und Organisation von Terminen
- Einfordern und Ablage von Dokumenten in SAP
- Unterstützung des Teams der Personalentwicklung
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Einschlägige Berufserfahrung erwünscht
- Erfahrung im persönlichen Kontakt mit Kund*innen wünschenswert
- Pünktlich, verantwortungsbewusst und diskret
- Prozessorientierte, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Fundierte Microsoft 365 Kenntnisse erforderlich, sowie idealerweise Erfahrung mit SAP
Unser Angebot:
- Vielseitiges Aufgabengebiet in einem professionellen Arbeitsumfeld
- Möglichkeit für Telearbeit
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Gesundheitsförderung und Betriebsärzt*innen
- Essensgutscheine
- Angebote und Mitarbeiter*innen-Rabatte
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Für diese Position ist eine überkollektivvertragliche Entlohnung ab € 1.030,00 brutto pro Monat (20 Wochenstunden/Gleitzeit) vorgesehen. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich.
Wir pflegen eine vertrauensbasierte und nachhaltige Unternehmenskultur. Unser Ziel ist es, umweltschonendes Handeln, Ökonomie und soziale Gerechtigkeit in Einklang zu bringen. Wir freuen uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung.
Bürokraft Personalentwicklung (Teilzeit, 20 Stunden) Arbeitgeber: Wiener Wohnen Hausbetreuung GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem professionellen und unterstützenden Arbeitsumfeld im Herzen von 1030 Wien. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zur Telearbeit fördern eine ausgewogene Work-Life-Balance, während unsere betrieblichen Gesundheitsangebote und Weiterentwicklungsmöglichkeiten sicherstellen, dass Sie sowohl persönlich als auch beruflich wachsen können. Wir legen großen Wert auf eine vertrauensbasierte Unternehmenskultur, die umweltschonendes Handeln und soziale Gerechtigkeit in den Mittelpunkt stellt.
Kontaktdaten:
Wiener Wohnen Hausbetreuung GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bürokraft Personalentwicklung (Teilzeit, 20 Stunden) erhalten könnten
✨Engagiere dich in der E-Learning-Community
Such dir digitale Bildungsprojekte oder Online-Foren, in denen sich Fachleute der Branche austauschen. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und die neusten Trends im E-Learning kennenlernen, was dir bei deiner Bewerbung helfen kann.
✨Nutze soziale Medien gezielt
Folge Influencern und Unternehmen im Bereich digitale Bildung auf Plattformen wie LinkedIn oder Twitter. Teile interessante Inhalte und diskutiere mit, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und vielleicht sogar die Aufmerksamkeit von Wiener Wohnen Hausbetreuung GmbH auf dich zu ziehen.
✨Schau dir Praktikumsmöglichkeiten genau an
Da du in Teilzeit arbeiten möchtest, fokussiere dich auf Unternehmen, die flexible Arbeitszeiten anbieten. Informiere dich über aktuelle Ausschreibungen auf unseren eigenen Seiten und nutze die Gelegenheit, Erfahrungen zu sammeln, während du dich weiter bildest.
✨Sei proaktiv bei Wiener Wohnen Hausbetreuung GmbH
Wenn dich Wiener Wohnen Hausbetreuung GmbH interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Stelle gezielte Fragen zu der Teilzeitstelle, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren. Wer frühzeitig Interesse zeigt, bleibt im Gedächtnis!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bürokraft Personalentwicklung (Teilzeit, 20 Stunden) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Erfahrungen im digitalen Lernen sichtbar!:In der e-Learning- und digitalen Bildungsbranche sind praktische Erfahrungen entscheidend. H ggf. deine bisherigen Projekte, wie Workshops oder Online-Kurse, in deinem Lebenslauf hervor und zeige, wie du digitale Tools verwendet hast, um Lerninhalte zu vermitteln oder Lernende zu unterstützen.
Zeige dein Engagement für Weiterbildung!:In einem Teilzeitjob in der digitalen Bildung ist es wichtig, dass du deine Lernbereitschaft und Weiterbildungsmaßnahmen im Lebenslauf oder Anschreiben präsentierst. Nenn spezielle Online-Kurse oder Zertifikate, die du absolviert hast, um deine Fähigkeiten auszubauen — das zeigt, dass du in diesem schnelllebigen Bereich am Puls der Zeit bist.
Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor!:Da die digitale Bildung oft hybride Formate verbindet, sind starke Kommunikationsfähigkeiten gefragt. Betone in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Lernenden, Kollegen oder Stakeholdern kommuniziert hast, und nutze Beispiele, um das zu untermauern.
Pass deine Unterlagen an Wiener Wohnen Hausbetreuung GmbH an!:Jede Bewerbung sollte individuell sein! Schau dir die Vision und die Werte von Wiener Wohnen Hausbetreuung GmbH an und versuche, das in deinen Bewerbungsunterlagen widerzuspiegeln. Zeige, warum du perfekt zum Team passt, besonders bei einem Teilzeitjob, in dem du flexibel und engagiert sein solltest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wiener Wohnen Hausbetreuung GmbH vorbereitet
✨Deine Leidenschaft für E-Learning zeigen
Erzähle im Interview, warum du E-Learning und digitale Bildung so spannend findest! Zeig auf, welche eigenen Erfahrungen du gemacht hast, sei es durch Online-Kurse oder eigene Projekte. Das hilft uns, deine Motivation und Affinität zum Tätigkeitsfeld zu verstehen.
✨Tools und Plattformen im E-Learning kennen
Mach dich mit den gängigen Tools und Plattformen vertraut, die in der digitalen Bildung verwendet werden, wie Moodle oder Articulate 360. Bei einem Teilzeitjob im E-Learning wirst du wahrscheinlich auch praktische Fragen dazu bekommen, wie man effektive Online-Lernmodule gestaltet.
✨Flexibilität und Zeitmanagement betonen
Als Teilzeitkraft im E-Learning ist es wichtig, dass du deine Zeit gut managen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, bei denen du flexibel auf wechselnde Anforderungen reagiert hast. Das zeigt deinen zukünftigen Arbeitgebern, dass du dich gut in einem dynamischen Umfeld bewegen kannst.
✨Interaktive Inhalte in deiner Portfolio präsentieren
Wenn du bereits an E-Learning-Projekten gearbeitet hast, bringe deinen Lebenslauf oder dein Portfolio mit! Zeige dabei interaktive Inhalte, die du erstellt hast. Das gibt uns einen direkten Einblick in deine praktischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz im E-Learning.
