Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Elektroinstallationen durch und behebe Störungen in Produktionsanlagen.
- Unternehmen: Wienerberger Infra GmbH, ein innovatives Unternehmen im Bereich Kanalisation.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie Aktienprogramme.
- Weitere Informationen: Befristete Anstellung mit Aussicht auf unbefristeten Vertrag und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Infrastruktur mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker*in und gute SPS-Kenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3177 - 3177 € pro Monat.
Steinzeug-Keramo bietet Lösungen für die zukunftsorientierte Kanalisation. Unser in Europa gefertigtes Sortiment ist so vielfältig wie die Anforderungen auf den Baustellen. Die eingesetzten Rohre, Formstücke und Zubehörteile bilden unser Kernsortiment und bestehen zu 100 % aus natürlichen Rohstoffen: Ton, Schamotte und Wasser. Durch unsere Partnerschaft mit Pipelife, einem der führenden Hersteller von Kunststoff-Rohrsystemen, sind wir in der Lage unseren Kunden ein ganzheitliches und qualitativ hochwertiges Lösungsportfolio im Infrastrukturbereich anzubieten. Beide Unternehmen gehören als Wienerberger Infra GmbH zur Wienerberger AG und bieten ein breites Produktportfolio für Abwasser, Regenwasser sowie Drainage.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie führen Elektroinstallationen sowie Programmänderungen in bestehenden und neuen Anlagen aus, korrigieren bzw. erstellen Schaltpläne entsprechend;
- gemäß Wartungsplänen sowie Arbeits- und Betriebsanweisungen nehmen Sie Einstellungen an unseren Maschinen und Produktionsanlagen vor, warten und reparieren diese ggf. in Zusammenarbeit dem/der Mitarbeiter*in Produktion;
- Sie erkennen Störungen oder sonstigen Unregelmäßigkeiten im Produktionsprozess, melden diese entsprechend und zeichnen diese für die Störungsanalyse auf;
- Sie erfassen durchgeführte Reparaturarbeiten im System und bestellen ggf. benötigte Materialen beim Magazin;
- Sie überprüfen Geräte und Anlagen gemäß VDE Norm und dokumentieren die durchgeführten Arbeiten, identifizieren beschädigte Kabel, Geräte, Anlagen und -komponenten und sorgen für deren Reparatur bzw. Austausch;
- Ihr Einverständnis zur Teilnahme am Bereitschaftssystem setzen wir mit Abgabe Ihrer Bewerbung voraus;
- da wir im Team arbeiten, achten Sie auf eine ordnungsgemäße Pflege Ihres Arbeitsplatzes und kommunizieren offen innerhalb ihres Bereiches aber auch im Rahmen der Zusammenarbeit mit anderen, um bestmögliche Ergebnisse zu erzielen.
Das sollten Sie mitbringen:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur/zum Elektroniker*in für Betriebstechnik oder eine vergleichbare elektrotechnische Qualifikation;
- neben fundierten Kenntnissen in der SPS-Steuerungstechnik einschließlich Fehlersuche und Programmierung verfügen Sie über gute MS-Office Kenntnisse;
- eventuell sind Sie den Umgang mit Flurförderzeugen und/oder Kranen aus Ihrem beruflichen Werdegang gewohnt und verfügen über eine entsprechende gesundheitliche Eignung;
- eine eigenständige, ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie analytisches und betriebswirtschaftliches Denken zeichnet Sie aus;
- Sie sind belastbar und Arbeit im Team bereitet Ihnen Freude;
- Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität sowie die Bereitschaft zur Mitarbeit im Schichtsystem setzen wir mit Ihrer Bewerbung voraus.
Freuen Sie sich auf:
- eine attraktive Vergütung in Höhe von aktuell 3.177,04 EUR brutto monatlich bei Vollzeit 40 Stunden/Woche (Entgeltgruppe 4 in der Stufe 1 gemäß firmeninternen Entgelttarifvertrag), die sich jeweils über Betriebszugehörigkeit stufenweise automatisch erhöhen, zuzüglich Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie einem Zielvereinbarungsbonus und ggf. Schichtzuschläge;
- aktuell 30 Tage Urlaub pro volles Kalenderjahr;
- die Möglichkeit zur Teilnahme an den Aktienprogrammen der Wienerberger AG;
- Bereitstellung und Reinigung von Arbeitskleidung;
- eine kleine, aber feine betriebseigene Kantine;
- und vieles mehr.
Hinweis: Die Position als Mitarbeiter*in elektrische Instandhaltung ist zunächst befristet. Bei entsprechender Eignung und Leistungsbereitschaft ist es jedoch unser Ziel, den Arbeitsvertrag in ein unbefristetes Anstellungsverhältnis zu wandeln. Alle Menschen sind bei Wienerberger Infra GmbH willkommen, natürlich unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung und Religion. Wir freuen uns über vielfältige Bewerberinnen und Bewerber, die Lust haben, mit uns zusammen zu arbeiten.
Mitarbeiter*in elektrische Instandhaltung Arbeitgeber: Wienerberger
Wienerberger Österreich GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Jahresgehalt ab € 60.000 brutto bietet, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. In Wien profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer Unternehmenskultur, die Wert auf persönliche Entwicklung und berufliches Wachstum legt. Werden Sie Teil eines dynamischen Teams, das hochwertige Lösungen in der Bauindustrie anbietet und sich für nachhaltige Praktiken engagiert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter*in elektrische Instandhaltung erhalten könntest
✨Mach dich sichtbar in der Automatisierungstechnik!
Besuche regelmäßig Messen und Networking-Events in der Automatisierungstechnik, wie die Automatica oder die SPS IPC Drives. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber wie Wienerberger kennenlernen, sondern auch dein Wissen und Interesse in Fachgesprächen unter Beweis stellen.
✨Nutze spezialisierte Plattformen!
Für befristete Stellen in der Automatisierungstechnik sind Plattformen wie StepStone oder Indeed eine gute Anlaufstelle. Achte darauf, deine Suche auf bestimmte Technologien oder Anwendungen zu fokussieren, um passende Angebote schneller zu finden.
✨Engagiere dich in online Communities!
Werde aktiv in Online-Foren und Communities wie LinkedIn-Gruppen oder Reddit-Subreddits, die sich mit Automatisierungstechnik beschäftigen. Das hilft nicht nur beim Lernen, sondern auch beim Knüpfen von Kontakten, die dir bei der Jobsuche weiterhelfen können.
✨Direktbewerbungen bei Wienerberger!
Wir empfehlen, die Stellenausschreibungen auf der Website von Wienerberger direkt im Auge zu behalten. Oft gibt es kurzfristige Angebote für befristete Positionen, die nicht überall veröffentlicht werden. Zeig dein Interesse und bewirb dich direkt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter*in elektrische Instandhaltung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technisches Know-how zeigen:In der Automatisierungstechnik ist es wichtig, dein technisches Wissen klar zu kommunizieren. Achte darauf, relevante Softwarekenntnisse und praktische Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorzuheben. Mach deutlich, welche Systeme oder Technologien du beherrschst, da das für uns bei Wienerberger von großer Bedeutung ist.
Projekte und Praktika betonen:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben deine Lernbereitschaft und Erfahrungen aus Praktika oder Projekten betonen. Zeige, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Kompetenzen, die dich schnell einbringen können.
Anpassung der Unterlagen:Stell sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Automatisierungstechnik-Position zugeschnitten ist. Füge relevante Zertifikate und Weiterbildungen hinzu, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen. Je spezifischer, desto besser!
Motivation klar darstellen:Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die befristete Rolle bei Wienerberger zu erklären. Warum möchtest du im Bereich Automatisierungstechnik arbeiten und wie kannst du uns unterstützen? Eine leidenschaftliche Beschreibung kann den Unterschied machen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wienerberger vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
In einem Interview für die Automatisierungstechnik wirst du wahrscheinlich technische Fragen zu Steuerungssystemen, Sensoren und Aktoren beantworten müssen. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge oder Technologien zu diskutieren, die du in vorherigen Projekten verwendet hast – sei es SPS-Programmierung oder Robotik. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine praktische Erfahrung!
✨Praktische Beispiele parat haben
Da diese Stelle befristet ist, wollen die Arbeitgeber sehen, dass du schnell einsatzbereit bist. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Wenn du schon an automatisierten Prozessen gearbeitet hast, erzähl davon– das hilft, deine Relevanz für die temporäre Rolle zu unterstreichen.
✨Flexibilität unter Beweis stellen
In der Automatisierungstechnik kann es oft zu schnellen Veränderungen kommen. Zeige, dass du flexibel und anpassungsfähig bist, indem du Beispiele nennst, wie du auf plötzliche Herausforderungen in früheren Projekten reagiert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Soft Skills, die du für eine befristete Anstellung brauchst.
✨Portfolio als Gesprächsgegenstand
Falls du ein Portfolio mit Projekten hast, die du in der Automatisierungstechnik realisiert hast, bring es unbedingt mit! Zeige nicht nur deine technische Kompetenz, sondern auch die Vielfalt deiner Fähigkeiten. Betone, welche Technologien und Ansätze du eingesetzt hast, um komplexe Probleme zu lösen – das wird dem Interviewer helfen, ein klareres Bild von dir und deinen Fähigkeiten zu bekommen.
