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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Begleitung von Menschen zur Integration in den Arbeitsmarkt.
- Arbeitgeber: WJW ist eine Ausbildungs- und Beschäftigungsgesellschaft mit 190 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter/-in oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten und ein freundliches Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
- Bezahlung nach Landesbezirkstarifvertrag Nr. 8/2020/TV WJW gGmbH (TVöD Sozial- und Erziehungsdienst), Stellenwert SuE 12 (zwischen 4.147,57 € und 4.770,75 € brutto monatlich), die konkrete Eingruppierung richtet sich nach ihren persönlichen Voraussetzungen
- Jahressonderzahlungen
- 5-Tage-Woche/39 Stunden/Montag-Freitag/30 Tage Urlaub/Jahr + 2 Regenerationstage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeitgestaltung innerhalb der Rahmenzeiten mit Gleitzeit und digitaler Zeiterfassung
- Freiräume und Unterstützung für eigene Ideen und Projekte
- Mitarbeit in einem interdisziplinären Team mit einem innovativen Konzept und damit attraktive Möglichkeiten des fachlichen Austauschs und der Weiterentwicklung
- Individuelle Weiterbildungs- und Qualifikationsmöglichkeiten
- Erarbeiten und Umsetzen einer individuellen Förderplanung
- Aktivierung der individuellen Ressourcen und Erfassung von Vermittlungshemmnissen
- Hilfe beim Aufbau einer Tagesstruktur
- Unterstützung bei alltags- und lebensweltbezogenen Schwierigkeiten
- Begleitung von Praxisprojekten in den verschiedenen Arbeitsbereichen der WJW zur Steigerung der Erfahrung von Selbstwirksamkeit der Teilnehmenden
- Entwicklung und Durchführung von eigenen gruppenpädagogischen Angeboten
- Enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team sowie mit zuständigen Ämtern der Sozialverwaltung und/oder weiteren Akteuren im Helfersystem
- Staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter/-in bzw. Sozialpädagoge/-in oder vergleichbare Qualifikation
- Beratungskompetenz sowie hohe kommunikative und soziale Kompetenzen
- Lösungsorientierte, selbstständige und reflektierte Arbeitsweise
- Ideen und Engagement bei der Umsetzung pädagogischer Konzepte
- Hohes Maß an Konflikt- und Teamfähigkeit
- Sicheres Auftreten und Durchsetzungsfähigkeit
- Verantwortungsbewusstsein, Entscheidungsfreudigkeit und wertschätzende Haltung
Pädagogin/Pädagogen Arbeitgeber: Wiesbadener Jugendwerkstatt gGmbH
Kontaktperson:
Wiesbadener Jugendwerkstatt gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogin/Pädagogen
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um mit Fachleuten aus dem pädagogischen Bereich in Kontakt zu treten. Vernetze dich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten.
✨Engagiere dich in der Community
Beteilige dich an lokalen Veranstaltungen oder Workshops, die sich mit Themen der Integration und Pädagogik beschäftigen. Dies zeigt dein Engagement und hilft dir, potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.
✨Informiere dich über die WJW
Recherchiere gründlich über die Wiesbadener Jugendwerkstatt gGmbH und ihre Projekte. Zeige in Gesprächen, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Beratungskompetenz und Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Lösungsorientierung und deinen Umgang mit Konflikten betreffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogin/Pädagogen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pädagogik und deine Erfahrungen im Bereich der Integration und Gruppenarbeit darlegst. Betone, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Stelle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Achte darauf, dass er übersichtlich und professionell aussieht.
Referenzen bereitstellen: Bereite eine Liste von Referenzen vor, die deine pädagogischen Fähigkeiten und Erfahrungen bestätigen können. Informiere diese Personen im Voraus, damit sie auf mögliche Anfragen vorbereitet sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wiesbadener Jugendwerkstatt gGmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Interview für die Position als Pädagoge gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Beratungskompetenz, deinem Umgang mit Konflikten und deiner Erfahrung in der Gruppenarbeit.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle hohe kommunikative Kompetenzen erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise sprechen. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf die Fragen des Interviewers einzugehen.
✨Präsentiere deine Ideen
Sei bereit, konkrete Beispiele für pädagogische Konzepte oder Projekte zu nennen, die du umgesetzt hast. Zeige dein Engagement und deine Kreativität bei der Planung von Förder- und Integrationsprozessen.
✨Betone Teamfähigkeit und Zusammenarbeit
Da die enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Teamfähigkeit und deinen respektvollen Umgang mit Kollegen zeigen.