Auf einen Blick
- Aufgaben: Repariere und warte Hightech-Landmaschinen und führe Fehlerdiagnosen durch.
- Unternehmen: Familienbetrieb mit einem aufgeschlossenen und kollegialen Team.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, leistungsgerechte Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und selbstständiges Arbeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Landwirtschaft mit modernster Technik und Verantwortung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich oder Quereinsteiger willkommen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Sie sind technikbegeistert und lieben die vielfältigen Funktionen von Hightech-Maschinen – Landmaschinen und Fahrzeugen mit Bordcomputern, von Hochleistungsmotoren und von modernsten Anlagen für die Landwirtschaft? Dann packen Sie Ihre Chance, denn in Ihrer Funktion als Landmaschinenmechatroniker können Sie in unserem Familienbetrieb sowohl Ihr technisches Wissen als auch Ihre Talente und Fähigkeiten als Mechatroniker voll einbringen. Einerseits sind Sie verantwortlich für die Reparatur- und Unterhaltsarbeiten an Land- und Kommunalmaschinen sowie an Rasenmähern. Andererseits sind Sie zuständig für anspruchsvolle Fehlerdiagnosen.
Aufgabengebiet
- Durchführung von Reparaturen und Wartungen an Landmaschinen
- Abwicklung der Fehlersuche sowie -behebung
- Service von Geräten der Land-, Forst- und Kommunalwirtschaft
- Agrar-Management-Systeme mit Datenfernübertragung und Telemetrie
- Schwerpunkt Obst- und Weinbau
- Ackerschlepper mit Automatikfunktionen / Bodenbearbeitungs-, Drill- und Pflanzenschutztechnik / Grünland- und Futterernte-Technik / Kleinschlepper / Schneeräum- und Winterdiensttechnik
Das bringen Sie mit
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Motorgerätemechaniker / Landmaschinenmechaniker / Kraftfahrzeugmechaniker (Quereinsteiger) oder einem vergleichbaren technischen Handwerk - idealerweise mit Berufserfahrung, aber auch Lehrabgänger sind herzlich willkommen
- Verantwortungsbewusstsein und selbständiges Arbeiten
- Teamfähigkeit, exakte Arbeitsweise und kundenorientierter Auftritt
- gute Umgangsformen
- gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerschein Klasse B, idealerweise Klasse T
Das dürfen Sie von uns erwarten
- Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben
- Aufgestelltes und kollegiales Team
- Selbstständiges Arbeiten
- Unbefristetes, sicheres Arbeitsverhältnis
- Leistungsgerechte Vergütung mit Sonderzahlungen
- Möglichkeiten der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung und -bildung (Schulungen/Lehrgänge)
- Flache Hierarchien
Sie fühlen sich dieser Herausforderung gewachsen und möchten unseren Betrieb gerne besser kennenlernen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Einstiegstermins an: jobs@wieser-landmaschinen.de
Landmaschinenmechatroniker/in (m/w/d) Arbeitgeber: Wieser Agrar- und Gartentechnik Inh. Helmut Wieser e.K..
Als Familienunternehmen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem aufgeschlossenen und kollegialen Team zu arbeiten, das Ihre technischen Fähigkeiten schätzt und fördert. Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben in einem sicheren, unbefristeten Arbeitsverhältnis sowie zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Unsere flachen Hierarchien ermöglichen es Ihnen, selbstständig zu arbeiten und Verantwortung zu übernehmen, während Sie gleichzeitig von einer leistungsgerechten Vergütung und Sonderzahlungen profitieren.
Kontaktdaten:
Wieser Agrar- und Gartentechnik Inh. Helmut Wieser e.K.. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Landmaschinenmechatroniker/in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Landmaschinenmechatroniker/in interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder vorbeizuschauen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Aufgaben und dem Team.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten in der Branche. Vielleicht kennt jemand von ihnen jemanden in unserem Familienbetrieb, der dir einen Fuß in die Tür verschaffen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Maschinen und Technologien. Zeige, dass du technikbegeistert bist und bereit, deine Fähigkeiten als Mechatroniker einzubringen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Landmaschinenmechatroniker/in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns von deiner Begeisterung für Technik und warum du genau bei uns arbeiten möchtest.
Sei präzise und klar!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen zu deiner Ausbildung und Erfahrung leicht zu finden sind.
Betone deine Teamfähigkeit!:Wir legen großen Wert auf Teamarbeit. Mach deutlich, wie du in einem Team arbeitest und welche Erfahrungen du dabei gesammelt hast. Das zeigt uns, dass du gut zu unserem kollegialen Umfeld passt.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich am besten direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wieser Agrar- und Gartentechnik Inh. Helmut Wieser e.K.. vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Landmaschinen und deren Funktionen vor dem Interview auffrischst. Informiere dich über aktuelle Technologien und Trends in der Landwirtschaft, damit du im Gespräch kompetent auftreten kannst.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als Mechatroniker unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder welche besonderen Herausforderungen du gemeistert hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in einem Familienbetrieb wichtig ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit zur Teamdynamik beigetragen hast und bringe diese Punkte im Gespräch zur Sprache.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Unternehmen und an der Position. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach Weiterbildungsmöglichkeiten.
