Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Transformationsprojekte und halte Projekte operativ auf Kurs.
- Arbeitgeber: Wiethe Content GmbH, Marktführer für Content Creation mit internationalen Marken.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, modernes Umfeld, hohe Eigenverantwortung und Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Lerne Projektmanagement in einem kreativen Team und arbeite an spannenden internationalen Kampagnen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung mit Projektbezug, gute Excel- und PowerPoint-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du willst ins Projektmanagement einsteigen, aber nicht irgendwo „mitlaufen“, sondern dort lernen, wo Struktur, Tempo und internationale Marken zusammenkommen? Bei Wiethe unterstützt du Transformationsprojekte, die unseren Alltag messbar besser machen: klarere Prozesse, verlässliche Standards, saubere Daten und ein Projektrhythmus, der Teams wirklich entlastet.
Über uns: Die Wiethe Content GmbH ist Marktführer für Content Creation in den Bereichen Foto, Film, CGI und AI. Unsere Kundenliste? Eine echte Who-is-Who der Branche: adidas, P&C, TCHIBO, C&A und viele mehr. Mit einem kreativen Team von 250 Mitarbeitenden in unserem hochmodernen 11.000 qm großen Fotostudio in Bremen setzen wir täglich neue Maßstäbe für medienübergreifenden Content.
Deine Mission: Als Junior Project Manager Organizational Development & Transformation (m/w/d) bist du die organisatorische Schaltzentrale für laufende Projekte:
- Du hältst Aufgaben, Timings und Status sauber nach, bereitest Entscheidungsgrundlagen vor und machst Fortschritt über KPIs sichtbar.
- Du arbeitest eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen (z. B. HR, Finance, Operations, IT) und lernst, wie Transformation in einem großen Produktionsumfeld praktisch umgesetzt wird.
- Du berichtest an den Chief Performance Officer.
- Du hältst Projekte operativ auf Kurs: To-dos, Deadlines, Abhängigkeiten und Follow-ups, sauber dokumentiert und transparent für alle Beteiligten.
- Du unterstützt bei Status-Reports, Entscheidungsvorlagen, Protokollen und Präsentationen. Klar strukturiert, verständlich und entscheidungsreif.
- Du pflegst und bereitest KPI-Daten zur Projektsteuerung auf (z. B. Fortschritt, Meilensteine, Kapazitäten) und machst Entwicklungen sichtbar.
- Du dokumentierst Prozesse, Vorlagen und Standards so, dass sie im Alltag nutzbar sind (einheitlich, versioniert, leicht auffindbar).
- Du stimmst dich mit Fachabteilungen ab, klärst Verantwortlichkeiten und Timings und sorgst dafür, dass offene Punkte nicht liegen bleiben.
- Du hältst interne Ablagen/Wissensstrukturen in Ordnung (Standards, Versionierung, „single source of truth”).
Abgeschlossenes Studium (z. B. BWL/Wirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Medienmanagement o. ä.) oder Ausbildung mit Projektbezug. Sicherer Umgang mit Excel und PowerPoint (Tabellen, Charts, logische Struktur, saubere Darstellung). Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und verlässlich und magst klare Standards. Du kommunizierst pragmatisch: nachfragen, klären, nachhalten – freundlich, verbindlich, lösungsorientiert. Digitale Arbeitsweise und die Bereitschaft, dich schnell in neue Tools und Abläufe einzuarbeiten. Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Erste Erfahrung im Projektumfeld (Praktikum, Werkstudent:in, Trainee, studentische Initiativen). Grundkenntnisse in Projektmanagement-Methoden (z. B. MoSCoW, RCA, Kanban) oder Prozessdokumentation. Erfahrung mit Kollaborationstools (z. B. Jira/Confluence, Asana, Monday, Notion, Miro, Teams/SharePoint) oder BI/Reporting (z. B. Power BI). Interesse an Organisationsentwicklung, Transformation, Prozess- oder Performance-Themen.
Wir bieten:
- Ein sicherer und langfristiger Arbeitsplatz
- Ein motiviertes Team an Deiner Seite
- Vielfältiges Aufgabenspektrum
- Ein Arbeitsplatz bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber
- Hohe Eigenverantwortung und Selbstständigkeit
- Moderner und kreativer Arbeitsplatz
- Corporate Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Teile uns bitte deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung mit. Unser Headquarter ist in Georgsmarienhütte bei Osnabrück, und unser E-Commerce-Fotostudio, das zu den größten Studios Europas gehört, sitzt in Bremen.
Junior Project Manager Organizational Development & Transformation (m/w/d) Arbeitgeber: Wiethe Group GmbH
Kontaktperson:
Wiethe Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Project Manager Organizational Development & Transformation (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle siehst, die dich interessiert, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen und Teil unseres kreativen Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den Tools vertraut, die wir nutzen, wie Jira oder Confluence. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, schneller in die Projekte einzusteigen und einen echten Unterschied zu machen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Project Manager Organizational Development & Transformation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, die zu dir passt. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Junior Project Manager interessierst und was dich an der Wiethe Content GmbH begeistert.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Denk daran: Wir lieben klare Standards!
Beweise deine Projektmanagement-Skills: Wenn du bereits Erfahrungen im Projektmanagement hast, sei sicher, dass du diese in deiner Bewerbung hervorhebst. Zeig uns, wie du mit Tools wie Excel oder PowerPoint umgehst und welche Methoden du kennst. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt und wir sie schnell bearbeiten können. Lass uns gemeinsam durchstarten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wiethe Group GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstruktur
Informiere dich über die Wiethe Content GmbH und ihre Projekte. Verstehe, wie die verschiedenen Abteilungen zusammenarbeiten und welche Rolle der Junior Project Manager dabei spielt. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Unternehmensstruktur einzuarbeiten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinen bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du angewendet hast.
✨Kenne die KPIs
Mach dich mit den wichtigsten KPIs vertraut, die für die Position relevant sind. Überlege dir, wie du diese Daten aufbereiten und präsentieren würdest. Das zeigt, dass du die Bedeutung von messbaren Ergebnissen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Projekten oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position und dem Unternehmen.