Your activities
- Fachliche Führung der Disposition im Bereich elektronische Druckmesstechnik
- Koordination nationaler und internationaler Kundenprojekte in enger Abstimmung mit den beteiligten Organisationsbereichen
- Analyse von Geschäftsprozessen sowie Beratung und Unterstützung der Fachabteilungen bei deren Umsetzung und Optimierung
- Leitung von Projekten zur Implementierung neuer sowie Weiterentwicklung bestehender Prozesse
- Mitarbeit in bereichsübergreifenden nationalen und internationalen Projekten
- Übernahme der Funktion als ERP‑Key‑User im Bereich Disposition
Your profile
- Abgeschlossenes technisches Studium oder Weiterbildung als Techniker (m/w/d) i.V.m. mehrjähriger Berufserfahrung
- Kaufmännische sowie technische Kenntnisse erforderlich
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich
- Freude an der Arbeit im Team
- Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft sowie die Fähigkeit, Mitarbeitende einzubinden und zu motivieren
Benefits
- Work-life integration
- Mobile working
- Flexible working hours
- Pension scheme
- Good development opportunities
- Employee discounts
- Attractive remuneration system
- Health initiatives
The WIKA Group is among the world leaders in measurement technology with its products and services. With excellent sensing solutions, we enable safe, efficient and sustainable processes. And this for more than 75 years. More than 11,000 employees are currently committed towards this end.
Together we meet the megatrends of demographic change, digitalisation and sustainability. This brings with it challenges, and many opportunities. Innovation and growth arise from new perspectives and ideas. What are yours? Join us on the way to a better future.
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#J-18808-LjbffrProzessmanager Disposition - Elektronische Druckmesstechnik (m/w/d) Arbeitgeber: WIKA Group
WIKA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen EMV Messtechnikern am Standort Klingenberg nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld im eigenen EMV-Labor bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Entwicklung, während attraktive Vergütungsmodelle und Gesundheitsinitiativen das Wohlbefinden der Mitarbeiter unterstützen. Hier haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld weiterzuentwickeln und aktiv zur Optimierung von Prüfprozessen beizutragen.