Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und koordiniere Assistenzkräfte an Schulen für inklusive Bildung.
- Arbeitgeber: WiKi gGmbH, engagiert in der Inklusion und Unterstützung von Kindern.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 29 Tage Urlaub, E-Bike-Leasing und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Schüler*innen und fördere ihre Integration in den Unterricht.
- Gewünschte Qualifikationen: Studienabschluss in Pädagogik oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit ca. 500 Mitarbeitenden und tollen Entwicklungschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Pädagogische Fachkraft als Einrichtungsleitung (m/w/d) für Assistenzkräfte an Schulen, Wilhelmshaven
Permanent employee,Part-time· Wilhelmshaven, Börsenstraße 5
Ihre Aufgaben
Für die fachliche Leitung und Koordination unserer Assistenzkräfte an Schulen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pädagogische Fachkraft (m/w/d) als Einrichtungsleitung.
Mit Blick auf die gesetzlich verankerte Inklusion, die eine gemeinsame Beschulung von Kindern mit und ohne Behinderung zur Regel macht, nehmen Assistenzkräfte an Schulen eine wichtige Rolle ein. Sie sind ein wichtiger Baustein im System Schule, der es behinderten und von Behinderung bedrohten Schüler*innen möglich macht, am Unterricht aller Schulen teilzunehmen.
Unser Angebot unterstützt Kinder und Jugendliche aller Altersklassen und Schulformen. Wir bieten sowohl Hilfen durch 1:1-Begleitung der zu unterstützenden Schüler*innen, als auch Begleitung ganzer Klassen im Rahmen einer Klassenassistenz.
Ziel ist es, dass die Schüler*innen durch die Unterstützung der Assistenzkräfte sinnvoll am Unterricht teilnehmen, in den Klassenverband integriert werden und ihre sozialen, intellektuellen und lebenspraktischen Fähigkeiten erweitern. Hierfür bieten wir umfassende und individuell gestaltete Begleitung und Hilfen während des Unterrichts an.
Ihr Verantwortungsbereich als Einrichtungsleitung umfasst folgende Aufgaben:
– Fachliche, personelle und wirtschaftliche Verantwortung für Ihren Aufgabenbereich in hoher Eigenverantwortung und enger Zusammenarbeit mit den Einrichtungsleitungen Schule und der Bereichsleitung
– Umsetzung und Weiterentwicklung der Konzeption, des Qualitätsmanagements und der Marktentwicklung
– Enge Zusammenarbeit mit den beteiligten Schulen
– Personalkoordination und Personalentwicklung sowie Personalplanung
– Zentrale*r Ansprechpartner*in für Kostenträger, Eltern, Kooperationspartner*innen und die Schulen
Als Einrichtungsleitung sind Sie direkt der Bereichsleitung Schule unterstellt. Die Stelle umfasst 30 Wochenstunden. Der Arbeitsort ist Wilhelmshaven.
Sie verfügen über
– einen Studienabschluss im Bereich Pädagogik, Heil- oder Sonderpädagogik (bzw. vergleichbare Fachrichtungen) oder
– eine abgeschlossene pädagogische, heilpädagogische Ausbildung (bzw. vergleichbare Abschlüsse).
Sie bringen darüber hinaus mit
– ein hohes Maß an Empathie für die uns anvertrauten Kinder und Jugendlichen
– gutes Verständnis für die Bedarfe von Kindern im Kontext von Schule
– organisatorisches Geschick
– EDV-Kompetenz
– Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, Fahrten mit dem privaten PKW zu übernehmen
Wir bieten Ihnen
– eine abwechslungsreiche und vielfältige Arbeit in der Einrichtung
– regelmäßige Dienstbesprechung, Möglichkeiten zur Fortbildung
– unbefristeten Arbeitsvertrag, vergütet nach AVB des Paritätischen Niedersachsen/Stufe D oder E, je nach Qualifikation
– 29 Tage Urlaub, zusätzlich freie Tage (24.12. und 31.12.)
– Entlastungstage für ältere Mitarbeiter*innen
– Erstattung der Fahrtkosten mit 35 ct je gefahrenen Kilometer, wir übernehmen die Versteuerung für Sie
– Vermögenswirksame Leistungen
– Betriebliche Altersvorsorge
– E-Bike-Leasing
Haben Sie noch Fragen?
Dann rufen Sie uns gerne an!
Mit Rat und Tat steht Ihnen hierfür zur Verfügung:
Wibke Quast
Bereichsleiterin Schule
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WiKi gemeinnützige GmbH
Börsenstraße 5
26382 Wilhelmshaven
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Mobil 0176 43480560
mailto wibke.quast@wiki.de
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WiKi gemeinnützige GmbH
Börsenstraße 5
26382 Wilhelmshaven
www.wiki.de
Die WiKi gGmbH wurde zum 01.01.2011 durch den Verein Wilhelmshavener Kinderhilfe e.V. gegründet, welcher alleiniger Gesellschafter der gGmbH ist.
Im Sinne der Inklusion bietet die WiKi gGmbH ein umfassendes und professionelles Angebot in nahezu allen Lebensbereichen an. Unsere Aufgabe ist es, die Selbstständigkeit und Inklusion von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen zu fördern und sie und ihre Eltern auf ihrem Weg zu begleiten. Dabei verstehen wir unsere Arbeit als Hilfe zur Selbsthilfe. Die enge Zusammenarbeit mit den Mitarbeiter*innen der Kommunen, anderen Institutionen, Vereinen und Initiativen, Ärzt*innen, Psycholog*innen und Therapeut*innen sowie der interdisziplinäre Austausch innerhalb unseres Hauses sind ein wichtiger Baustein unserer täglichen Arbeit.
Mittlerweile engagiert sich die gGmbH mit ca. 500 Mitarbeiter*innen in der Stadt Wilhelmshaven, in den Landkreisen Friesland, Wittmund, dem Ammerland und der Wesermarsch. Wir nehmen gleichermaßen die Belange erwachsener Menschen mit Behinderungen und auch die von Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen, die aufgrund schwieriger Lebensbedingungen und -verhältnisse unsere Unterstützung benötigen, in den Blick.
Wir sind gemäß § 75 Absatz 3 SGB VIII als freier Träger der Jugendhilfe anerkannt.
Wir sind Träger therapeutischer Praxen für Physiotherapie, Ergotherapie und Logopädie.
#J-18808-Ljbffr
Pädagogische Fachkraft als Einrichtungsleitung (m/w/d) für Assistenzkräfte an Schulen, Wilhelmshaven Arbeitgeber: Wiki
Kontaktperson:
Wiki HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische Fachkraft als Einrichtungsleitung (m/w/d) für Assistenzkräfte an Schulen, Wilhelmshaven
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Einrichtungsleitung und frage nach möglichen Gesprächen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen im Bereich Pädagogik am besten präsentieren kannst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Inklusion und die Unterstützung von Kindern mit besonderen Bedürfnissen. Das ist ein zentraler Aspekt der Stelle und wird sicher positiv wahrgenommen!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische Fachkraft als Einrichtungsleitung (m/w/d) für Assistenzkräfte an Schulen, Wilhelmshaven
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als pädagogische Fachkraft zu arbeiten.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu unserer Mission passen.
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine saubere und professionelle Präsentation.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wiki vorbereitest
✨Verstehe die Rolle der Einrichtungsleitung
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten einer Einrichtungsleitung vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die fachliche und personelle Verantwortung präsentieren kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Empathie, organisatorisches Geschick oder Teamarbeit gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Informiere dich über Inklusion
Da Inklusion ein zentrales Thema in dieser Position ist, solltest du dich über aktuelle Entwicklungen und Best Practices informieren. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Inklusion verstehst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Einrichtungsleitung zu erfahren.