Arbeitsort:
9100 Völkermarkt oder 9241 Wernberg Beschäftigungsausmaß:
Vollzeit Ihre Aufgaben:
Erhebung, Analyse und Verwaltung von Kunden-, Stakeholder- und regulatorischen Anforderungen über den gesamten Produktlebenszyklus Definition, Pflege und Rückverfolgbarkeit von Systemanforderungen sowie Begleitung deren Verifikation und Validierung Durchführung von Risikoanalysen und Sicherstellung einer norm- und richtlinienkonformen Produktentwicklung Planung, Koordination und Bewertung von Verifikations- und Validierungsaktivitäten einschließlich Teststrategien und Akzeptanzkriterien Koordination interdisziplinärer Teams aus Mechanik, Elektronik, Software, Qualität und Produktion Unterstützung der Projektleitung bei technischen Entscheidungen sowie Risiko- und Terminbewertungen Vorbereitung und Durchführung von Design Reviews, Quality Gates und Freigabeprozessen Technische Abstimmung mit Kunden und internen Fachbereichen über den gesamten Entwicklungsprozess Ihr Profil:
Abgeschlossene technische Ausbildung auf HTL-, FH- oder Universitätsniveau Erfahrung im Systems Engineering und Requirements Engineering (Anforderungsmanagement) sowie in der Entwicklung komplexer technischer Systeme Erfahrung mit Anforderungsmanagement-Tools wie Codebeamer, DOORS, Polarion, Jama oder vergleichbaren Anwendungen Kenntnisse relevanter Normen und regulatorischer Anforderungen sowie Erfahrung im Risikomanagement Erfahrung in der Planung, Durchführung und Dokumentation von Verifikations- und Validierungsaktivitäten Sehr gute Fähigkeiten in der Erstellung technischer Dokumentationen, Spezifikationen, Testberichte und Freigabenachweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz Kommunikationsstärke und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Kunden, Entwicklung, Qualität und Produktion Unser Angebot:
Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen Vielfältige Produktwelt und Mitarbeit in zukunftsweisenden Technologiefeldern Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit unterschiedlichen technischen Fachbereichen Nachhaltige Lernkultur mit einem digital unterstützten Lernmanagementsystem Respekt und Wertschätzung als Grundlage der WILD-Wertewelt Flexible Arbeitszeiten und attraktive betriebliche Benefits Vielseitige fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten Entlohnung:
Für den Standort Völkermarkt richtet sich das Mindestgehalt nach dem Kollektivvertrag der metalltechnischen Industrie, Beschäftigungsgruppe F. Für den Standort Wernberg richtet sich das Mindestgehalt nach dem Kollektivvertrag der Elektro- und Elektronikindustrie, Beschäftigungsgruppe F. Abhängig von der individuellen Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Weitere Einzelheiten werden gerne in einem persönlichen Gespräch erläutert. Dienstgeber:
WILD GmbH Wildstraße 4 9100 Völkermarkt WILD Elektronik und Kunststoff GmbH & Co KG Industriestraße 4 9241 Wernberg
#J-18808-Ljbffr
Requirement-Manager/in in Völkermarkt Arbeitgeber: Wild GmbH
Als Key Account Manager:in (w/m/d) im Bereich der optischen Technologien bieten wir dir die Möglichkeit, in einem zukunftssicheren Unternehmen zu arbeiten, das Wert auf eine respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur legt. Du profitierst von einer nachhaltigen Lernkultur und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, während du mit renommierten Kunden und innovativen Technologien interagierst. Unser dynamisches Team unterstützt dich dabei, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und einen bedeutenden Beitrag zur Kundenzufriedenheit zu leisten.
