Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere Montageautomaten und programmiere SPS für spannende Projekte.
- Unternehmen: Wild & Küpfer, ein innovatives Unternehmen in Schmerikon.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildung, Personalrestaurant und kostenlose Parkplätze.
- Weitere Informationen: Vielfältige Firmenevents und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung in einem kollegialen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Automatisierungstechnik erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wild & Küpfer in Schmerikon sucht eine/n Automatiker:in zur Unterstützung im Bereich Führung, Planung und Organisation. Eine abgeschlossene Ausbildung ist erforderlich.
Die Aufgaben umfassen:
- Optimierung von Montageautomaten
- SPS-Programmierung
- technischen Support
Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Umfeld bieten optimale Bedingungen für Ihre Entwicklung. Zu den Benefits gehören ein Personalrestaurant, kostenlose Parkplätze und vielfältige Firmenevents.
Leiter Automatisierung – SPS & Robotik, flexible Arbeitszeiten Arbeitgeber: Wild & Küpfer
Wild & Küpfer in Schmerikon ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden flexible Arbeitszeiten und ein kollegiales Umfeld bietet. Mit umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem Fokus auf persönliche Entwicklung schaffen wir optimale Bedingungen für Ihre Karriere. Zudem profitieren Sie von einem Personalrestaurant, kostenlosen Parkplätzen und abwechslungsreichen Firmenevents, die das Teamgefühl stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Automatisierung – SPS & Robotik, flexible Arbeitszeiten erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Wild & Küpfer und deren Projekte im Bereich Automatisierung. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir freuen uns immer über motivierte Bewerber:innen, die unser Team verstärken wollen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für SPS-Programmierung und Robotik! Teile Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das hebt dich von anderen Bewerber:innen ab und zeigt, dass du wirklich für den Job brennst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Automatisierung – SPS & Robotik, flexible Arbeitszeiten mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Leiter Automatisierung interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der SPS-Programmierung und Robotik. Wir wollen wissen, was du kannst und wie du uns bei der Optimierung unserer Montageautomaten unterstützen kannst!
Sei klar und strukturiert:Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der/die Richtige für uns bist!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wild & Küpfer vorbereitet
✨Mach dich mit der Firma vertraut
Informiere dich über Wild & Küpfer und deren Projekte im Bereich Automatisierung. Zeige im Interview, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du SPS-Programmierungen oder technische Unterstützung geleistet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Frage nach den Weiterbildungsmöglichkeiten oder den Firmenevents, um dein Interesse an einem langfristigen Engagement zu verdeutlichen.
✨Flexibilität betonen
Da flexible Arbeitszeiten angeboten werden, sprich darüber, wie du diese Flexibilität nutzen würdest, um deine Arbeit optimal zu gestalten. Das zeigt, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen.
