Personalberater (m/w/d) Personal / HR

Personalberater (m/w/d) Personal / HR

Krefeld Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Rekrutierung von Mitarbeitern sowie Kundenakquise.
  • Unternehmen: Stabiles Unternehmen mit über 25 Jahren Erfahrung im Personalwesen.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Kurze Entscheidungswege und ein faires Beteiligungsmodell.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalvermittlung und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder erste Erfahrungen im Recruiting, Quereinsteiger willkommen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Wir, die Creativ Personaldienstleistungen GmbH und die Wildflowers GmbH Teil der Movado-Gruppe, suchen Sie zum nächstmöglichen Termin für unser Büro in Krefeld in Vollzeit als Personalberater (m/w/d) / Recruiter (m/w/d) / Personaldienstleistungskaufmann /-frau (m/w/d) / Personaldisponent (m/w/d).

Seit über 25 Jahren sind wir ein Spezialist im gewerblich-technischen Bereich und nun brauchen wir Sie als Verstärkung für unser Team! Wir freuen uns auf Sie!

Ihre Bewerbung schicken Sie bitte an Herrn Andreas Radtkewildflowers@movado-gruppe.de

  • Einsatzplanung sowie Betreuung und Bindung der Mitarbeiter/innen im Kundeneinsatz
  • Recruitment für Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung
  • Betreuung bestehender Kunden und aktive Neukundengewinnung
  • Vertrieb von Personaldienstleistungen
  • Vertrauensvoller Ansprechpartner (m/w/d) für Kunden und Geschäftspartner
  • Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sowie administrative Tätigkeiten

Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder erste Erfahrung als Recruiter (m/w/d), Personaldienstleistungskaufmann /-frau (m/w/d) oder Personaldisponent (m/w/d), aber auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen.

  • Einsatzbereitschaft und eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung
  • Organisationstalent, Flexibilität, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Spaß am Umgang mit Menschen sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten:

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stabilen mittelständischen Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
  • Eine leistungsgerechte und attraktive Vergütung
  • Faires, erfolgsabhängiges Beteiligungsmodell
  • Individuelle Förder- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vermögenswirksame Leistungen

Personalberater (m/w/d) Personal / HR Arbeitgeber: Wildflowers Personal Consultants GmbH

Die Creativ Personaldienstleistungen GmbH bietet Ihnen als Personalberater (m/w/d) in Krefeld ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem stabilen, mittelständischen Unternehmen mit einer offenen und kollegialen Arbeitsatmosphäre. Profitieren Sie von individuellen Förder- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einer leistungsgerechten Vergütung und einem fairen, erfolgsabhängigen Beteiligungsmodell, das Ihre Leistungen wertschätzt und belohnt. Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt – sowohl unsere Mitarbeiter als auch unsere Kunden.

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Kontaktdaten:

Wildflowers Personal Consultants GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalberater (m/w/d) Personal / HR erhalten könnten

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Geh aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frag nach offenen Positionen oder Praktika. Zeig, dass du motiviert bist und wirklich Teil des Teams werden möchtest!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und überzeugend zu präsentieren. Das gibt dir mehr Selbstvertrauen und zeigt, dass du gut vorbereitet bist.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So erhöhst du deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalberater (m/w/d) Personal / HR mit Bravour zu bestehen

Einsatzplanung
Mitarbeiterbetreuung
Recruitment
Kundenbetreuung
Neukundengewinnung
Vertrieb von Personaldienstleistungen
Kommunikationsfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!

Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.

Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.

Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bist sicher, dass wir deine Unterlagen schnell erhalten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wildflowers Personal Consultants GmbH vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die Creativ Personaldienstleistungen GmbH und die Movado-Gruppe zu erfahren. Schau dir ihre Werte, ihre Dienstleistungen und ihre Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Da die Position einen starken Fokus auf Kommunikation und Kundenbetreuung hat, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Stelle Fragen

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Zeige dein Interesse an der Rolle und dem Team, indem du nach den Erwartungen an die Position oder den nächsten Schritten im Rekrutierungsprozess fragst. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst.

Kleide dich angemessen

Der erste Eindruck zählt! Achte darauf, dass du dich professionell kleidest, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Wähle ein Outfit, das zur Unternehmenskultur passt, und fühle dich darin wohl, damit du selbstbewusst auftreten kannst.