Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unsere Gastronomiebetriebe und sorge für reibungslose Abläufe.
- Unternehmen: Wildkogel Resorts – stilvoller Urlaub in den österreichischen Bergen.
- Vorteile: Attraktive Entlohnung, Eigenverantwortung und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem dynamischen Team mit viel Gestaltungsspielraum.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Momente für unsere Gäste in einer traumhaften Umgebung.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Die Wildkogel Resorts stehen für stilvollen Urlaub in den österreichischen Bergen. Unsere Apartments und Chalets in Bramberg und Neukirchen verbinden modernen Komfort mit alpiner Gemütlichkeit. Ob Wellness, Kulinarik oder Aktivurlaub – wir legen Wert auf Qualität, Gastfreundschaft und ein herzliches Miteinander. Unser Team ist das Herzstück des Erfolges: engagiert, professionell und mit Freude daran, unseren Gästen unvergessliche Momente zu schenken.
Anstellungsart: Vollzeit
- Operative Leitung unserer Gastronomie Betriebe
- Sicherstellung reibungsloser Service- und Küchenabläufe
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Teams von rund 30 Mitarbeitenden
- Dienstplanerstellung und Recruiting
- Verantwortung für Qualitätsstandards und Hygienevorschriften
- Budgetplanung, Einkauf und Kalkulation
- Strategische Weiterentwicklung der Gastronomiekonzepte
- Schnittstelle zwischen Küche, Service, Events, Marketing und Management
Fundierte Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie
- Mehrjährige Führungserfahrung im F&B Bereich
- Vielseitigkeit: Vom gehobenen Service bis zum lebhaften Apres-Ski
- Organisationstalent und wirtschaftliches Denken
- Hands-on-Mentalität und Teamspirit
- Leidenschaft für Gastfreundschaft, Qualität und unsere Region
- Flexibilität und Freude an einem abwechslungsreichen Arbeitsalltag
Eine abwechslungsreiche Ganzjahresstelle in einer der schönsten Regionen Österreichs
- Viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
- Drei spannende Betriebe mit unterschiedlichen Konzepten
- Arbeiten in einem motivierten, dynamischen Team
- Attraktive Entlohnung mit Überzahlung je nach Qualifikation
- Optional Unterkunft und Firmenfahrzeug
F&B Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Wildkogelresorts
Die Wildkogel Resorts sind ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine abwechslungsreiche Ganzjahresstelle in einer der schönsten Regionen Österreichs bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönlicher Weiterentwicklung schaffen wir ein motivierendes Arbeitsumfeld, in dem jeder die Möglichkeit hat, seine Ideen einzubringen und zu wachsen. Unsere attraktive Entlohnung, die Möglichkeit zur Unterkunft sowie ein Firmenfahrzeug sind nur einige der Vorteile, die wir unseren Mitarbeitern bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so F&B Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Gastronomie in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen im F&B-Bereich durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Gastfreundschaft! Teile in Gesprächen konkrete Beispiele, wie du unvergessliche Erlebnisse für Gäste geschaffen hast. Das wird dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Und vergiss nicht, uns bei Fragen zu kontaktieren – wir sind hier, um zu helfen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um F&B Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an die Wildkogel Resorts an. Erkläre, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was du zu unserem Team beitragen kannst.
Zeig deine Erfahrung!:Hebe deine relevanten Erfahrungen im F&B-Bereich hervor. Ob Führungserfahrung oder besondere Projekte – wir möchten wissen, was du bereits erreicht hast und wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wildkogelresorts vorbereitet
✨Kenntnis der Gastronomie
Mach dich mit den neuesten Trends in der Gastronomie vertraut. Informiere dich über die speziellen Konzepte der Wildkogel Resorts und überlege, wie du diese in deine Antworten einfließen lassen kannst. Zeige, dass du nicht nur die Basics beherrschst, sondern auch innovative Ideen hast.
✨Teamführung betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Führungskompetenzen unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du dein Team motiviert oder weiterentwickelt hast. Die Wildkogel Resorts legen großen Wert auf Teamspirit, also zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Flexibilität zeigen
In der Gastronomie kann es oft hektisch zugehen. Sei bereit, über deine Flexibilität und deine Hands-on-Mentalität zu sprechen. Erkläre, wie du in stressigen Situationen ruhig bleibst und Lösungen findest, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die Gastronomiekonzepte der Wildkogel Resorts.
