Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Amt für Justizvollzug und gestalte dessen Weiterentwicklung.
- Arbeitgeber: Kanton Graubünden mit hoher Lebensqualität und vielfältiger Verwaltung.
- Mitarbeitervorteile: Verantwortungsvolle Position mit einem Team von 220 Mitarbeitenden.
- Warum dieser Job: Gestalte den Straf- und Massnahmenvollzug aktiv mit und mache einen Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Führungserfahrung, Hochschulabschluss und Kenntnisse im Justizvollzug.
- Andere Informationen: Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Raum für persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Graubünden besticht mit hoher Lebensqualität. Der Kanton ist wirtschaftlich, kulturell und landschaftlich vielfältig aufgestellt. Die kantonale Verwaltung ist ebenso vielfältig und interessant wie die Landschaft. Sie erbringt zentrale Leistungen für die Bevölkerung und gestaltet den Kanton verantwortungsvoll mit.
Im Departement für Justiz, Sicherheit und Gesundheit bietet sich Ihnen eine Aufgabe von gesellschaftlicher Tragweite: Die Führung eines Amtes, das eine zentrale Rolle im Straf- und Massnahmenvollzug wahrnimmt und dessen Weiterentwicklung Sie massgeblich prägen können. Im Zuge der Pensionierung des Amtsleiters suchen wir per 1. Mai oder nach Vereinbarung eine/n Leiter/in Amt für Justizvollzug (80 – 100 %).
Sie übernehmen die organisatorische, fachliche, finanzielle und personelle Gesamtverantwortung für ein Amt mit rund 220 Mitarbeitenden. Sie stellen mit Ihrem Team den gesetzeskonformen Justizvollzug sicher. Als Leiter/in sind Sie versiert in komplexen Projekten und dirigieren anstehende Transformationsprozesse gekonnt. Gemeinsam mit dem Departement treiben Sie strategische Themen entsprechend vorwärts.
Ihre Kommunikationsstärke ist die Basis für ein fundiertes Stakeholdermanagement – insbesondere im Austausch mit Bundesämtern und anderen Institutionen. Als gewinnbringende Persönlichkeit leiten Sie das Amt professionell und visionär. Gesucht wird eine moderne, wertschätzende Führungsperson – ein empathischer Mensch, der Sozialkompetenz lebt und Mitarbeitende einbezieht und Orientierung gibt.
Sie führen die Leitungen der geschlossenen und der offenen Anstalt sowie den Stab mit teamorientiertem Ansatz und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit. Sie leben Digitalisierung, sind es gewohnt, Organisationen weiterzuentwickeln, haben Komplexität im Blick, sind belastbar und konzeptionell stark. Sie verfügen über umfassende Führungserfahrung in leitender Funktion und einen Hochschulabschluss (z. B. Jura). Das Umfeld der öffentlichen Verwaltung kennen Sie gut. Im Idealfall verfügen Sie über Erfahrung im Bereich des Justizvollzugs und haben Kenntnisse in der italienischen und/oder rätoromanischen Sprache.
Interesse an dieser spannenden und vielseitigen Aufgabe? Dann freut sich Rainer Gopp auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte online einreichen. Für weitere Auskünfte stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.
Leiter/in Amt Für Justizvollzug Arbeitgeber: WILHELM AG
Kontaktperson:
WILHELM AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter/in Amt Für Justizvollzug
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Konferenzen oder Workshops und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen im Justizvollzug. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Institutionen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen oder Praktika. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über die Institution, bei der du dich bewirbst. Kenne ihre Werte, Herausforderungen und aktuellen Projekte. So kannst du im Vorstellungsgespräch gezielt zeigen, wie du zur Weiterentwicklung des Amtes beitragen kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten, und zeigt, dass du den ersten Schritt in die richtige Richtung machst. Lass uns gemeinsam die Zukunft des Justizvollzugs gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter/in Amt Für Justizvollzug
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Werte sind uns wichtig. Lass in deinem Anschreiben durchscheinen, warum du dich für die Position interessierst und was dich motiviert.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Gliedere dein Anschreiben in sinnvolle Abschnitte und verwende Absätze, um die Lesbarkeit zu erhöhen. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Punkten, die wir suchen. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist!
Online bewerben – ganz einfach!: Reiche deine Bewerbungsunterlagen bitte über unsere Website ein. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht untergeht. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WILHELM AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Umfeld
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Leiter/in im Amt für Justizvollzug vertraut. Informiere dich über die aktuellen Herausforderungen im Straf- und Massnahmenvollzug sowie über die strategischen Themen, die das Departement vorantreibt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, die deine Kommunikationsstärke und dein Stakeholdermanagement verdeutlichen. Zeige, wie du komplexe Projekte erfolgreich geleitet hast und welche Transformationsprozesse du initiiert oder begleitet hast.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
Da die Stelle eine empathische und wertschätzende Führungspersönlichkeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du Mitarbeitende einbezogen und Orientierung gegeben hast. Deine Fähigkeit, ein Team zu motivieren und interdisziplinär zusammenzuarbeiten, wird entscheidend sein.
✨Sprich über Digitalisierung und Innovation
Da die Weiterentwicklung von Organisationen und die Digitalisierung wichtige Aspekte der Rolle sind, bereite dich darauf vor, wie du diese Themen angehen würdest. Überlege dir, welche innovativen Ansätze du in der Vergangenheit verfolgt hast und wie du diese auf das Amt für Justizvollzug anwenden könntest.