Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und steuere die Beteiligungsstrategie für eine etablierte Universalbank.
- Unternehmen: Eine innovative Universalbank in der Ostschweiz mit starkem Fokus auf Unternehmensentwicklung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Position mit viel Gestaltungsspielraum und Verantwortung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Beteiligungen und bringe deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
- Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in strategischen und governancebezogenen Aufgaben sowie relevanter Hochschulabschluss.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.
Senior Manager Unternehmensentwicklung & Beteiligungen (80-100 %)
Beteiligungen wirkungsvoll koordinieren und steuern
Für eine etablierte Universalbank in der Ostschweiz suchen wir eine gestaltungsstarke Persönlichkeit, welche die strategische Führung und Weiterentwicklung ihrer Beteiligungen aus Eigentümersicht professionalisiert.
Senior Manager Unternehmensentwicklung & Beteiligungen (80-100 %)
In dieser vielseitigen Funktion entwickeln Sie die Beteiligungsstrategie weiter und übersetzen diese in konkrete Ziele und Erwartungen für die einzelnen Gesellschaften.
Sie unterstützen eine systematische Gruppensteuerung, schaffen Transparenz und Vergleichbarkeit und entwickeln das Beteiligungscockpit über reine Finanzkennzahlen hinaus weiter.
Da-bei koordinieren Sie den Informationsfluss zwischen Muttergesellschaft, Beteiligungen und Verwaltungsratsvertretungen und bereiten strategische Themen und Entscheidungsgrundlagen vor.
Fragestellungen wie Positionierung, Wachstum, Geschäftsmodellentwicklung, Nachfolge oder regulatorische Veränderungen bringen Sie frühzeitig auf die Agenda.
Gleichzeitig koordinieren Sie die Schnittstellen zu Risk Controlling, Compliance, Rechnungswesen, Recht und weiteren Fachbereichen.
Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in strategischen, governancebezogenen oder beteiligungsnahen Aufgaben und ein fundiertes Verständnis von Unternehmensentwicklung, Corporate Governance sowie den Rollen von Eigentümerin, Verwaltungsrat und Geschäftsleitung.
Ihr Hintergrund liegt idealerweise im
Corporate Development, in Group Strategy, Financial Services Advisory, Wirtschaftsprüfung
oder einem vergleichbaren Umfeld.
Ein relevanter Hochschulabschluss rundet Ihr Profil ab.
Gesucht wird eine analytisch starke, diplomatische und zugleich konsequente Persönlichkeit mit ausgeprägter Umsetzungsorientierung.
Sie verstehen es, anspruchsvolle Stakeholder einzubinden, Erwartungen klar zu formulieren und auch unbequeme Themen konstruktiv voranzutreiben.
Dabei schaffen Sie Verbindlichkeit in der Gruppensteuerung und bewahren gleichzeitig das nötige Gespür für die unternehmerische Eigenständigkeit der Beteiligungen.
freut sich auf Ihre Bewerbungsunterlagen, welche Sie bitte online einreichen. Absolute Diskretion ist garantiert.
- AG
Bogenstrasse 7
9000 St. Gallen
Telefon - MA081 jid6906c12ss jit0833ss jiy26ss
Senior Manager Unternehmensentwicklung & Beteiligungen Arbeitgeber: WILHELM AG
Als Arbeitgeber in der Ostschweiz bietet unser renommiertes KMU eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir fördern die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und ein offenes Feedback-Klima. In dieser Übergangsphase haben Sie die Chance, Ihre Führungskompetenzen in einem stabilen und wertschätzenden Umfeld unter Beweis zu stellen und aktiv zur Zukunft des Unternehmens beizutragen.
