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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Einrichten und Bedienen von Stanz- und Biegeautomaten sowie Qualitätskontrollen durchführen.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Familienunternehmen in der metallverarbeitenden Industrie mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Lerne unser Team kennen und erlebe die Arbeitsbereiche vor Ort.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Metallverarbeitung in einem innovativen und unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene technische Ausbildung und Erfahrung mit Stanz- und Biegeautomaten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die Wilhelm Becker GmbH & Co. KG ist ein etabliertes, mittelständisches Familienunternehmen der metallverarbeitenden Industrie mit Sitz in Mettmann. Seit über 100 Jahren stehen wir für Qualität, Innovation und nachhaltiges Wachstum. Unser Fokus liegt auf der Herstellung hochwertiger technischer Federn aus Draht- und Bandmaterial sowie präziser Stanz- und Biegeteile für unterschiedlichste Branchen.
Das bieten wir:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem etablierten und erfolgreichen Traditionsunternehmen
- Attraktive Vergütung inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (mehr als ein 13. Monatsgehalt)
- 30 Tage Urlaub sowie eine 37,5-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Perspektive
- Betriebliche Altersvorsorge zur zusätzlichen finanziellen Absicherung
- Kostenlose Parkmöglichkeiten direkt am Unternehmensstandort
Die Verantwortlichkeiten umfassen:
- Einrichten, Rüsten und Bedienen von Stanz- und Biegeautomaten
- Sicherstellung von Produktionsabläufen, Produktionszielen und Qualitätsstandards
- Durchführung von Qualitätskontrollen und Sichtprüfungen
- Überwachung, Steuerung und Dokumentation von Produktionsprozessen
- Nachhaltige Optimierung von Fertigungsprozessen und Produktionsprozessen
- Wartung, Instandhaltung und Störungsbehebung an Maschinen
Das wünschen wir uns:
- Eine abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung, z. B. als Industriemechaniker für Produktionstechnik, Stanz- und Umformmechaniker, Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) oder vergleichbar
- Erfahrung mit Stanz- und Biegeautomaten sowie in der Metallverarbeitung
- Selbstständige und qualitätsbewusste Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-System)
- Staplerschein und/oder Kranschein von Vorteil
Sie möchten Ihr Know-how in der Stanz- und Biegetechnik einbringen? Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit, vorab einen persönlichen Eindruck zu gewinnen: Vereinbaren Sie einfach einen Termin und lernen Sie unsere Arbeitsbereiche sowie das Team direkt vor Ort kennen. Unsere Ausbilder und Fachkräfte nehmen sich Zeit für Sie und beantworten gerne all Ihre Fragen. Jetzt bewerben oder Termin vereinbaren – wir freuen uns auf Sie!
Einrichter / Bediener für Stanz- und Biegeautomaten (m/w/d) Arbeitgeber: Wilhelm Becker GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Wilhelm Becker GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Einrichter / Bediener für Stanz- und Biegeautomaten (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir einen Plan für dein Vorstellungsgespräch! Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und informiere dich über das Unternehmen. So zeigst du Interesse und Engagement.
✨Tipp Nummer 2
Sei authentisch! Zeige deine Persönlichkeit und lass deine Leidenschaft für die Metallverarbeitung durchscheinen. Das macht einen bleibenden Eindruck bei den Personalern.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um deine praktischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Wenn du die Möglichkeit hast, an einer Maschine zu zeigen, was du kannst, greif zu! Das spricht für deine Erfahrung.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, nach dem Gespräch nachzufassen! Ein kurzes Dankeschön per E-Mail zeigt, dass du wirklich interessiert bist und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Einrichter / Bediener für Stanz- und Biegeautomaten (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Einrichter / Bediener für Stanz- und Biegeautomaten interessierst und was dich motiviert.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor! Wenn du schon mit Stanz- und Biegeautomaten gearbeitet hast, erzähl uns davon. Wir wollen wissen, wie du zur Optimierung von Produktionsprozessen beigetragen hast.
Qualität zählt!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemand anderen drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So kannst du sicherstellen, dass wir alle Informationen bekommen, die wir brauchen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team zu haben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wilhelm Becker GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit den Maschinen vertraut
Informiere dich im Vorfeld über die Stanz- und Biegeautomaten, die das Unternehmen verwendet. Wenn du während des Interviews spezifische Fragen zu den Maschinen stellen kannst oder deine Erfahrungen damit teilst, zeigst du echtes Interesse und Fachwissen.
✨Qualitätsbewusstsein demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du Qualitätskontrollen durchgeführt hast oder wie du Produktionsprozesse optimiert hast. Das zeigt, dass du die Verantwortung für die Qualität der Arbeit ernst nimmst und bereit bist, zur Verbesserung beizutragen.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit wichtig ist, solltest du konkrete Situationen nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, wie du Konflikte gelöst oder zur Teamdynamik beigetragen hast, um deine soziale Kompetenz zu unterstreichen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen in der Produktion sein. So zeigst du dein Interesse an der Position und am Unternehmen.