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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und repariere Fahrzeuge mit modernster Technik.
- Arbeitgeber: Wir sind eine familiäre Autohausgruppe im Münsterland mit über 140 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flache Hierarchien, persönliche Kundenbeziehungen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Karriere in einem erfolgreichen Team mit direktem Kundenkontakt.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als KFZ-Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikationen haben.
- Andere Informationen: Wir legen Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung.
Wir sind eine Autohausgruppe aus vier familiär geführten Unternehmen im Münsterland. Die Gruppe umfasst die Autohäuser Boomers in Ahaus & Bocholt, Jungeblut in Borken sowie Engelmeier in Haltern am See. Über 140 Kolleginnen und Kollegen bilden ein dynamisches und erfolgreiches Team. Wir arbeiten mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen und kennen den Großteil unserer Kunden persönlich – so wie viele Kunden ihre Ansprechpartner persönlich kennen.
KFZ-Mechatroniker (m/w/d) Arbeitgeber: Wilhelm Boomers GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Wilhelm Boomers GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: KFZ-Mechatroniker (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Marken und Modelle, mit denen die Autohausgruppe arbeitet. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Interesse an diesen Fahrzeugen hast und bereit bist, dich in deren Technik einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Automobilbranche tätig sind, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Zeige deine praktischen Fähigkeiten und dein Wissen über moderne KFZ-Technik, um zu überzeugen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge zu sprechen. Konkrete Beispiele aus deiner beruflichen Laufbahn können helfen, deine Eignung für die Stelle als KFZ-Mechatroniker zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: KFZ-Mechatroniker (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Autohausgruppe und ihre Standorte. Besuche die Webseiten der einzelnen Autohäuser, um mehr über deren Werte, Dienstleistungen und das Team zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Stelle als KFZ-Mechatroniker zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen, Fähigkeiten und Qualifikationen hervor, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Stelle interessierst und was dich an der Autohausgruppe reizt. Betone deine Leidenschaft für Autos und deine technischen Fähigkeiten.
Bewerbung einreichen: Sammle alle erforderlichen Dokumente und lade sie über unsere Webseite hoch. Achte darauf, dass alles vollständig und fehlerfrei ist, bevor du deine Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wilhelm Boomers GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die Autohausgruppe und ihre verschiedenen Standorte informieren. Verstehe die Unternehmenswerte und die Philosophie, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite technische Fragen vor
Als KFZ-Mechatroniker wirst du wahrscheinlich technische Fragen zu Fahrzeugen und Reparaturtechniken erhalten. Stelle sicher, dass du dein Wissen über aktuelle Technologien und gängige Probleme in der Branche auffrischst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Gruppe aus mehreren familiär geführten Unternehmen besteht, ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Kollegen und zur Kommunikation mit Kunden zeigen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
