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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Fachhandwerker zu Heiztechnik und unterstütze bei der Auswahl von Systemen.
- Arbeitgeber: Familienunternehmen in der Haustechnik mit starkem regionalen Bezug.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Mitarbeitenden-Angebote, Fahrradleasing, Firmenfitness und mobiles Arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Heiztechnik und baue starke Kundenbeziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Heiztechnik und Erfahrung im Fachhandel.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Zusammenarbeit und persönlicher Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
FÜR DEN STANDORT HAAR
Als regional verwurzelter Fachgroßhandel und Mitglied der marktführenden GC-GRUPPE beliefert die Wilhelm Gienger Süddeutschland KG das Fachhandwerk mit Material aus allen Bereichen der Haustechnik. Mit unserem Vertriebsteam und unserer Service-Power gestalten wir lokal und digital die Welt von morgen. Werden Sie Teil unseres Familienunternehmens und bringen Sie den Vertrieb nach vorne.
Sie sind verlässliche Ansprechperson für unsere Fachhandwerker zu allen technischen Fragestellungen und unterstützen bei der Auswahl und optimalen Anwendung von Heizungssystemen. Mit Ihrem fundierten Fachwissen in der Heiztechnik und ihrem lösungsorientierten, freundlichen Auftreten festigen Sie unsere Kundenbeziehungen. Sie begeistern unsere Kunden mit den richtigen Angeboten und überzeugen sie von unseren Lösungen. Sie arbeiten konstruktiv mit dem technischen Vertriebsaußendienst zusammen.
- Abgeschlossene Ausbildung in der Heiztechnik oder vergleichbar
- Mehrjährige Berufserfahrung & Branchenkenntnisse von Vorteil
- Verständnis für Arbeitsalltag im FHW, verbunden mit fundiertem, technischen Know-how
- Sicheres, freundliches Auftreten am Telefon, ergänzt um Teamgeist sowie ausgeprägte Zielstrebigkeit
- IT & Office-Kenntnisse
Corporate Benefits:
- Wir bieten Ihnen attraktive Mitarbeitenden-Angebote für renommierte Marken
- Fahrradleasing: Dank attraktiver Fahrradleasing-Angebote fällt der Umstieg aufs Rad noch leichter
- Firmenfitness: Als Ausgleich zum Job erwartet Sie ein attraktives Firmenfitness-Angebot. So bleiben Sie fit und gesund
- Mitarbeiter*innen-Beteiligungsmodell: Mit unserem Beteiligungsmodell lassen wir Sie am Unternehmenserfolg teilhaben
- Mobiles Arbeiten: Die Mischung macht's. Wir schätzen das soziale Lagerfeuer im Büro und die Flexibilität des mobilen Arbeitens
Technischer Vertriebsinnendienstmitarbeiter Heiztechnik (m/w/d) Arbeitgeber: Wilhelm Gienger Mannheim KG
Kontaktperson:
Wilhelm Gienger Mannheim KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Vertriebsinnendienstmitarbeiter Heiztechnik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Technischer Vertriebsinnendienstmitarbeiter interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Firma.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Heiztechnik und über die Produkte des Unternehmens. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echter Mehrwert für das Team bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Vertriebsinnendienstmitarbeiter Heiztechnik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Technischer Vertriebsinnendienstmitarbeiter interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Fachwissen einbringen: Nutze die Gelegenheit, dein Wissen über Heiztechnik zu präsentieren. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Kenntnisse dir helfen werden, unsere Kunden optimal zu beraten und ihre Fragen zu beantworten.
Teamgeist betonen: Wir suchen jemanden, der gut im Team arbeiten kann. Erwähne in deiner Bewerbung Beispiele, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Zusammenarbeit mit dem Außendienst beitragen kannst.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So stellst du sicher, dass sie direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wilhelm Gienger Mannheim KG vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein Fachwissen in der Heiztechnik vor dem Interview auffrischst. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche, damit du bei technischen Fragen glänzen kannst.
✨Kundenorientierung zeigen
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Kundenbeziehungen aufgebaut und gepflegt hast. Zeige, dass du lösungsorientiert bist und immer das Beste für den Kunden im Blick hast.
✨Teamgeist betonen
Da die Zusammenarbeit mit dem technischen Vertriebsaußendienst wichtig ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeitest. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit zu unterstreichen.
✨IT- und Office-Kenntnisse hervorheben
Sei bereit, deine IT- und Office-Kenntnisse zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar ein Beispiel geben, wie du diese Tools genutzt hast, um deine Arbeit effizienter zu gestalten.