Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden digitalen Projekten.
- Unternehmen: Werde Teil von Layher, einem führenden Hersteller mit globaler Präsenz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit großartigen Karrierechancen und innovativen Technologien.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Gerüstbaus mit modernster Technologie und kreativen Ideen.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation sowie Programmierkenntnisse in C#.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Werden Sie Teil von Layher – dem führenden Hersteller von Gerüstsystemen mit über 2.700 Mitarbeitern und Vertriebstöchtern in über 50 Ländern weltweit. Zur Verstärkung unseres erfolgreichen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Software-Entwickler (m/w/d) Full-Stack & Architektur im Bereich Digitalisierung.
- Entwicklung und Weiterentwicklung unserer Softwarelösungen und digitalen Produkte für unsere Kunden
- Pflege und Weiterentwicklung unserer etablierten Gerüstplanungssoftware LayPLAN Suite
- Entwicklung von Algorithmen zur automatisierten Berechnung von Gerüstlösungen, Funktionen rund um 3D-Modellierung und Visualisierung sowie digitale Planungsprozesse für den professionellen Gerüstbau
- Umsetzung vorgegebener Entwicklungsaufgaben und neuer Funktionen
- Analyse und Behebung von Softwarefehlern
- Integration neuer digitaler Lösungen in bestehende Systeme
Sie verfügen über:
- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- gute Kenntnisse im Bereich der objektorientierten Programmierung
- Programmierkenntnisse in C# setzen wir voraus, Kenntnisse in C++ sind von Vorteil
- idealerweise Erfahrung im Umgang mit 3D Game Engines, z.B. Unity
- sicheren Umgang mit modernen KI-gestützten Entwicklungswerkzeugen (z.B. ChatGPT Codes oder GitHub Copilot)
- Begeisterung für neue Technologien und innovative Ideen
- Eigenständiges und zielorientiertes Arbeiten sowie die Zusammenarbeit im Team
Software-Entwickler (m/w/d) im Bereich Digitalisierung Arbeitgeber: Wilhelm Layher & Co. KG
Layher ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld im Bereich Digitalisierung bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit über 2.700 Mitarbeitern weltweit fördert Layher eine offene und innovative Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und kreative Ideen geschätzt werden. Zudem profitieren Sie von modernsten Technologien und einem internationalen Netzwerk, das Ihnen spannende Perspektiven eröffnet.
Kontaktdaten:
Wilhelm Layher & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Software-Entwickler (m/w/d) im Bereich Digitalisierung erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Wilhelm Layher & Co. KG anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software-Entwickler (m/w/d) im Bereich Digitalisierung bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Wilhelm Layher & Co. KG vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software-Entwickler (m/w/d) im Bereich Digitalisierung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Wilhelm Layher & Co. KG klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wilhelm Layher & Co. KG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
