Auf einen Blick
- Aufgaben: Dokumentation und Durchführung der Pflegeprozesse für unsere Bewohner:innen.
- Unternehmen: Das Wilhelm-Löhe-Haus bietet ein liebevolles Zuhause für Menschen mit besonderen Bedürfnissen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und BikeLeasing warten auf dich!
- Weitere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag und attraktive Vergütung gemäß AVR-Bayern.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und unterstütze Menschen in ihrem selbstbestimmten Leben.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege erforderlich.
Über uns
Herzlich willkommen im Wilhelm-Löhe-Haus - Kompetenzbereich SHV! In unserer Einrichtung finden auf einem Wohnbereichen insgesamt 21 Bewohner:innen ein Zuhause. Wir legen in unserem Kompetenzbereich dabei viel Wert und Liebe in die Pflege von Menschen mit Schädel- und Hirnverletzungen. Betreut und gepflegt werden unsere Bewohner:innen von unserem Pflegeteam, das aktuell aus 17 Mitarbeitenden besteht. Unser Ziel ist es, unseren Bewohner:innen ein selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen und auf die individuellen Bedürfnisse jedes Einzelnen einzugehen. Möchtest Sie uns dabei unterstützen? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns, Sie bei uns willkommen zu heißen!
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
- Mitgliedschaft in einer ACK-Kirche ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung
- Teamgeist, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität
Das bieten wir
- 30 Tage Urlaub
- Arbeitgeberfinanzierte Beihilfeversicherung
- Arbeitgeberfinanzierte Zusatzrente - Betriebliche Altersvorsorge
- BikeLeasing
- Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) in Höhe von 80% einer Monatsvergütung
- Krankengeldzuschuss
- Leistungsgerechte, attraktive Vergütung gem. AVR-Bayern (Diakonie)
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vergünstigungen bei Corporate Benefits
- Vermögenswirksame Leistungen (VWL)
- Zusätzlich freie Tage (Buß- und Bettag sowie Weihnachten und Silvester)
Ihre Aufgaben
- Dokumentation von Pflegeprozessen
- Mitarbeit bei der Erarbeitung, Umsetzung und Weiterentwicklung des Pflegekonzepts
- Sicherung der Zufriedenheit des Pflegebedürftigen
- Therapeutisches Arbeiten
Bewirb dich jetzt!
Klicke auf "Jetzt Bewerben" oben in der Anzeige!
Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs für unser Team! Arbeitgeber: Wilhelm-Löhe-Haus - Kompetenzbereich SHV
Das Wilhelm-Löhe-Haus bietet Ihnen als Praxisanleitung (m/w/d) eine familiäre Arbeitsatmosphäre, in der Sie aktiv zur Förderung und Unterstützung von Menschen mit Schädel- und Hirnverletzungen beitragen können. Mit 30 Tagen Urlaub, einer attraktiven Vergütung sowie umfangreichen Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und BikeLeasing schaffen wir ein Umfeld, das sowohl Ihre berufliche als auch persönliche Entwicklung fördert. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Wert auf Teamgeist und individuelle Förderung legt!
Kontaktdaten:
Wilhelm-Löhe-Haus - Kompetenzbereich SHV Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs für unser Team! erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Bewohner:innen im Wilhelm-Löhe-Haus. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Herausforderungen und Besonderheiten der Pflege von Menschen mit Schädel- und Hirnverletzungen verstehst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Teamfähigkeit und Flexibilität unter Beweis stellen. Das Pflegeteam legt großen Wert auf Zusammenarbeit und Einsatzbereitschaft.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Motivation, ein selbstbestimmtes Leben für die Bewohner:innen zu fördern. Überlege dir, wie du aktiv zur Umsetzung des Pflegekonzepts beitragen kannst und bringe diese Ideen in das Gespräch ein.
✨Tip Nummer 4
Falls du Mitglied einer christlichen Kirche bist, erwähne dies während des Gesprächs. Auch wenn es nicht Voraussetzung ist, kann es einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigt deine Werte, die mit der Einrichtung übereinstimmen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft (m/w/d) - Wir suchen Zuwachs für unser Team! mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung:Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über das Wilhelm-Löhe-Haus und dessen Philosophie in der Pflege. Verstehe die Werte und Ziele der Einrichtung, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Betone relevante Erfahrungen:Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie deine bisherigen Erfahrungen hervor. Zeige auf, wie du zur individuellen Betreuung der Bewohner:innen beitragen kannst.
Persönliche Motivation:Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Deine Leidenschaft für die Pflege sollte deutlich werden.
Überprüfe deine Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und dein Anschreiben keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wilhelm-Löhe-Haus - Kompetenzbereich SHV vorbereitet
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Berufserfahrung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie zu deiner Motivation, in einem Team zu arbeiten, das sich um Menschen mit Schädel- und Hirnverletzungen kümmert.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamgeist und Flexibilität in dieser Position wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team unter Beweis stellen. Erzähle von Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mache dich mit dem Wilhelm-Löhe-Haus und dessen Konzept vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über den weiteren Verlauf zu erfahren.
