Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere den Markt und entwickle innovative After Sales Strategien.
- Unternehmen: Familienunternehmen der Verhoeven-Gruppe mit starkem Wachstum.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Offenes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Ersatzteilmanagements in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium und Erfahrung im Produktmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Was erwartet Sie?
- Sie analysieren kontinuierlich den Markt, den Wettbewerb und das Händlernetz im Rahmen des Ersatzteilmanagements, um Potenziale und strategische Handlungsfelder zu identifizieren
- Sie entwickeln das Ersatzteilportfolio weiter, integrieren neue Produkte, betreiben aktives Portfolio Management und beobachten Markt- und Kundenanforderungen
- Sie stellen eine marktfähige Preisstrategie sowie hohe Verfügbarkeit im After Sales Bereich sicher
- Sie optimieren und steuern den Webshop als zentrales Vertriebsinstrument – inklusive Sortimentsstrategie, Pricing, User Experience, Systemanforderungen und Performance KPIs
- Sie setzen innovative After Sales Aktionen durch enge abteilungsübergreifende Abstimmung um, stets ausgerichtet an Kunden- und Marktanforderungen
- Sie initiieren und begleiten bereichsübergreifende Projekte zur Digitalisierung und Prozessoptimierung im Ersatzteilgeschäft und steuern die Wirksamkeit aller Maßnahmen durch ein KPI basiertes Steuerungssystem
Was bieten wir Ihnen?
- Sie profitieren von einer leistungsgerechten und erfolgsorientierten Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie einer betrieblichen Altersvorsorge.
- Sie erhalten 30 Tage Urlaub pro Jahr.
- Sie haben eine langfristige berufliche Perspektive in einem expansiven Familienunternehmen der niederländischen Verhoeven-Gruppe mit attraktivem Produktportfolio.
- Sie erwartet ein spannendes und vielseitiges Aufgabengebiet mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Sie arbeiten in einem offenen und positiven Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Sie haben die Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Was sollten Sie mitbringen?
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. ein abgeschlossenes Studium
- Sie verfügen über ausgeprägte technische Kompetenz sowie Begeisterung für neue Produkte
- Sie haben fundierte Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Aftermarket einer vergleichbaren Branche
- Sie besitzen sehr gute analytische Fähigkeiten, eine hohe digitale Affinität sowie Erfahrung im Projektmanagement
- Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Teamorientierung und einen sicheren Umgang mit vielfältigen Schnittstellen
- Sie arbeiten strukturiert und proaktiv und übernehmen ein hohes Maß an Eigenverantwortung bei der aktiven Weiterentwicklung von Themen
Produktmanager Aftermarket (m/w/d) Arbeitgeber: Wilhelm Schäfer
Als Arbeitgeber in Heppenheim bieten wir Ihnen eine spannende Führungsposition im Vertriebsinnendienst, die Ihnen Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit zur aktiven Weiterentwicklung des Bereichs bietet. Unsere Unternehmenskultur fördert Eigeninitiative und Verantwortung, während wir Ihnen durch gezielte Qualifizierungsangebote persönliche und fachliche Wachstumschancen eröffnen. Genießen Sie 30 Tage Urlaub und profitieren Sie von kurzen Entscheidungswegen in einem kollegialen Umfeld, das Wert auf pragmatische Lösungen legt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Produktmanager Aftermarket (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
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