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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verarbeite große Datenmengen und erstelle Reports zur betrieblichen Altersversorgung.
- Arbeitgeber: Marktführendes Unternehmen in der betrieblichen Altersversorgung mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse und arbeite an spannenden Projekten in einem internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Wirtschafts- oder verwaltungsorientierte Ausbildung, Teamgeist und analytisches Denken.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeiten und regelmäßige Firmenevents für ein starkes Teamgefühl.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv. In diesem Businessbereich berät WTW mit ca. 300 Mitarbeitenden in Deutschland Unternehmen in der Konzeption, Ausgestaltung, Einführung und im operativen Management von betrieblichen Altersversorgungen (bAV) und zählt hier zu den marktführenden Unternehmen.
Deine Aufgaben umfassen:
- Verarbeitung großer Datenbestände
- Erstellung von Auswertungen und Reports
- Klärung verschiedener Sachverhalte und Fragestellungen rund um die Betriebliche Altersversorgung
- Erarbeitung kontinuierlicher prozessbezogener Optimierungsansätze
- Verantwortung für die Einhaltung der vereinbarten, hohen Servicequalität für unsere Kunden
- Betreuung und Umsetzung administrativer Dienstleistungen in der betrieblichen Altersversorgung für anspruchsvolle und komplexe Versorgungspläne
- Bearbeitung komplexer Sachverhalte wie z.B. die Erstellung von Standmitteilungen und Sicherstellung der entsprechenden Kontrollprozesse
- Gestaltung der Prozesse der Bestandsfortführung und der permanenten Sicherstellung der Qualitätsstandards
- Mitwirkung in Projekten zur Weiterentwicklung von Prozessen und technischen Systemen
- Übernahme kundenbezogener Sonderaufgaben im Team
Wir gewinnen mit Dir eine/n kompetente/n AnsprechpartnerIn für die Fragestellungen unserer Kunden, mit deren HR- und Finanzabteilungen Du in engem Austausch stehst.
Dein Profil:
- Abgeschlossene wirtschafts- oder verwaltungsorientierte Ausbildung oder Studium (BA/FH/Universität)
- Erfolgreiches Management zeitkritischer Projekte
- Affinität zu Zahlen sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein
- Teamgeist und Freundlichkeit
- Fähigkeit zum strukturierten und analytischen Denken sowie kundenorientiertes Handeln
- Sehr gute Deutsch- sowie mindestens gute Englischkenntnisse
- Kenntnisse in der betrieblichen Altersversorgung werden nicht zwingend vorausgesetzt
Wir bieten:
- Mobiles Arbeiten oder im Büro
- Flexible Arbeitszeiten
- Ein attraktives, leistungsgerechtes Vergütungssystem inkl. betrieblicher Altersversorgung und 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub
- Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, 5 zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Kinderkrankentage
- Internationale Unternehmensberatung und die Sicherheit eines globalen Konzerns mit renommierten Kunden
- Steile Lernkurve sowie ausreichend Freiraum für die individuelle Karriereentwicklung
- Voneinander lernen und gemeinsam entscheiden, kollegial, wertschätzend und dynamisch
- Firmenevents zur Feier unserer Erfolge und Gemeinschaft
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung
Analyst / Sachbearbeiter (m/w/d) betriebliche Altersversorgung Arbeitgeber: Willis Towers Watson GmbH
Kontaktperson:
Willis Towers Watson GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Analyst / Sachbearbeiter (m/w/d) betriebliche Altersversorgung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Wenn du jemanden in der Firma kennst oder einen gemeinsamen Kontakt hast, frag nach einer Empfehlung oder einem informellen Gespräch.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die betriebliche Altersversorgung! Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche, damit du im Gespräch glänzen kannst. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zuzuschneiden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Analyst / Sachbearbeiter (m/w/d) betriebliche Altersversorgung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Wir lieben es, wenn alles schön aufgeräumt ist!
Betone deine Fähigkeiten: Stell sicher, dass du deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen hervorhebst, die zu der Stelle passen. Zeig uns, wie du mit Zahlen umgehst und welche Projekte du erfolgreich gemanagt hast. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir sie zügig bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Willis Towers Watson GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Analyst/Sachbearbeiter in der betrieblichen Altersversorgung vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung genannt werden.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder dein Qualitätsbewusstsein unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen und zeigen, dass du die geforderten Kompetenzen besitzt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung innerhalb des Unternehmens.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und deinen Teamgeist. Die Chemie zwischen dir und dem Team ist entscheidend, also sei freundlich und offen. Das hilft nicht nur dir, sondern auch dem Unternehmen, dich besser kennenzulernen.