Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuerung von Angeboten und fachliche Beratung im Bereich Gruppenunfallversicherung.
- Arbeitgeber: Internationale Unternehmensberatung mit renommierten Kunden und dynamischer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und internationale Projekte.
- Andere Informationen: Teamorientierte Atmosphäre mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und Firmenevents.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle dich in einem internationalen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung im Versicherungsumfeld und Erfahrung in der Unfallversicherung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Gemeinsam machen wir Potenziale produktiv. Im Business Health & Benefits unterstützen und beraten unsere Mitarbeiter unsere Kunden bei der Ausgestaltung, der Verwaltung und der Finanzierung ihrer Versorgungsleistungen in den Bereichen der Risikoleistungen: Todesfall, Berufsunfähigkeit, Gesundheit, Unfall und Global Mobility.
Was erwartet Sie?
- Steuerung von Angeboten, Ausschreibungen und Platzierungen im Bereich der Gruppenunfallversicherung inklusive fachlicher Korrespondenz, Verhandlungen mit Versicherern und Umsetzung komplexer Kundenanforderungen.
- Ganzheitliche fachliche Beratung unserer Kunden zu vertraglichen, konzeptionellen und marktbezogenen Fragestellungen sowie zur Renewal Strategie.
- Erstellung von Präsentationen, Reports und Entscheidungsvorlagen auf Basis fundierter Analysen sowie Auswertungen der Versicherungsdokumente.
- Formulierung von Stellungnahmen und Empfehlungen zur Unterstützung des Entscheidungsprozesses der Kunden.
- Aktive Mitwirkung an nationalen und internationalen Kundenprojekten.
- Enge Zusammenarbeit mit unseren Consultants und Accountmanagern sowie Erstellung/Aktualisierung von Kommunikationsmaterialien und Leitfäden.
- Übernahme eigenständiger Aufgaben und Teilprojekte, inklusive Prozessoptimierung, zur Sicherstellung von Qualität, Einheitlichkeit und effizienten Teamabläufen.
Was bringen Sie mit?
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Versicherungsumfeld (z.B. Versicherungskaufmann/-frau, Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen); ein abgeschlossenes Studium oder eine Weiterbildung (z.B. Fachwirt/in, Bachelor Professional Versicherungen und Finanzanlagen) ist von Vorteil.
- Einschlägige praktische Erfahrung in der Unfallversicherung, idealerweise in der Gruppenunfallversicherung inkl. Platzierung.
- Hohe Zahlenaffinität, analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise.
- Teamfähigkeit, Reisebereitschaft, Lernbereitschaft und eine ausgeprägte Eigenmotivation.
- Hohes Dienstleistungsverständnis, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise.
- Sehr gute MS‑Excel‑ und PowerPoint‑Kenntnisse sowie sehr gute Deutsch‑ und gute Englischkenntnisse.
Neben unserem attraktiven Vergütungspaket bieten wir:
- Work-Life-Balance – Mobiles Arbeiten oder im Büro? Flexible Arbeitszeiten? Klar, kein Problem. Wir entscheiden gemeinsam im Team, wann und wo wir arbeiten. Teammeetings und gemeinsame Brainstormings vor Ort kommen trotzdem nicht zu kurz. Hybrides Arbeiten ist bei uns mehr als ein Buzz-Word.
- Monetäre Leistung – Ein attraktives, leistungsgerechtes Vergütungssystem inkl. betrieblicher Altersversorgung und 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub, Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, 5 zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Kinderkrankentage.
- Internationalität – Eine internationale Unternehmensberatung und die Sicherheit eines globalen Konzerns mit renommierten Kunden – vom DAX-Konzern bis zum weltbekannten Mittelständler.
- Kundenkontakt – schnell Verantwortung übernehmen.
- Entwicklungsmöglichkeiten – Eine steile Lernkurve sowie ausreichend Freiraum für die individuelle Karriereentwicklung: Sie werden in vielfältige Themen tief eintauchen, sowohl on-the-job als auch in intensiven Fachtrainings.
- Zusammenarbeit – Voneinander lernen und gemeinsam entscheiden, kollegial, wertschätzend und dynamisch.
- Firmenevents – zusammen feiern wir unsere Erfolge und unsere Gemeinschaft.
Senior Analyst – Broking Accident (m/w/d) Health & Benefits Arbeitgeber: Willis Towers Watson
Kontaktperson:
Willis Towers Watson HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Analyst – Broking Accident (m/w/d) Health & Benefits
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeig, dass du die Branche verstehst und bringe konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung ein, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative und Interesse!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit den neuesten Trends im Bereich Health & Benefits vertraut. Lies Fachartikel und nimm an Webinaren teil, um dein Wissen zu erweitern. So kannst du im Gespräch glänzen und zeigst, dass du am Puls der Zeit bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Analyst – Broking Accident (m/w/d) Health & Benefits
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen, damit wir einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen an einem Ort hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Willis Towers Watson vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der Unfallversicherung vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie deine Rolle als Senior Analyst dazu beitragen kann, diese zu erfüllen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Angebote gesteuert oder komplexe Kundenanforderungen umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Präsentationsfähigkeiten zeigen
Da die Erstellung von Präsentationen und Reports Teil der Stelle ist, übe, deine Ideen klar und strukturiert zu präsentieren. Du könntest sogar eine kurze Präsentation vorbereiten, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.