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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Marktbearbeitung und Lead-Generierung im Bereich Health & Benefits.
- Arbeitgeber: WTW, ein führendes Unternehmen in Advisory und Solutions.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, attraktive Pensionskasse und moderne Arbeitsplätze.
- Warum dieser Job: Gestalte Employee-Benefits-Programme und baue ein starkes Netzwerk auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Sales, gutes HR-Verständnis und aktives Netzwerk erforderlich.
- Andere Informationen: Dynamisches, internationales Umfeld mit langfristigen Karrieremöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Bei uns stehen die Mitarbeitenden unserer Kunden im Mittelpunkt! Im Geschäftsbereich Health & Benefits unterstützen wir Unternehmen dabei, ihre Employee-Benefits-Programme optimal zu gestalten, weiterzuentwickeln und effizient zu verwalten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab dem 1. April 2026 am Standort Zürich eine engagierte Persönlichkeit als Senior Sales Manager (m/w/d) Health & Benefits Schweiz.
Was erwartet Dich?
- Aktive Marktbearbeitung und Lead-Generierung für den Bereich Health & Benefits in der Schweiz
- Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks im HR-Umfeld (Comp & Ben, Total Rewards, Payroll, HR-Leitungsebene)
- Teilnahme an HR-Events, Roundtables und Branchennetzwerken zur Positionierung von WTW
- Aktive Identifikation, Qualifizierung und Entwicklung konkreter Sales Opportunities entlang unserer Value Proposition
- Mitgestaltung und Begleitung der frühen Sales-Phase (Erstgespräche, Bedarfsklärung, Opportunity Shaping) in enger Zusammenarbeit mit dem Growth Team
- Aufbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen mit Fokus auf Entscheidungsträger
- Rückmeldung zu Marktbedürfnissen, Trends und Pain Points zur Weiterentwicklung unserer Value Proposition
Unsere Anforderungen:
- Mehrjährige Erfahrung im Sales oder Business Development im B2B-Umfeld
- Sehr gutes Verständnis der HR-Zielgruppe und deren Entscheidungswege
- Aktives Netzwerk in HR / Comp & Ben / Total Rewards (zwingend)
- Ausgeprägte Networking- und Relationship-Building-Fähigkeiten
- Kommunikationsstark, überzeugend und verbindlich im Auftreten
- Unternehmerisch, proaktiv, selbstständig und teamorientiert, mit hoher Sichtbarkeit im Markt
- Ergebnisorientiert mit Fokus auf qualifizierte Leads, Pipeline und Marktpräsenz
- Muttersprache Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (C1)
- Vorteilhaft: Kenntnisse in Employee Benefits oder Schweizer Personenversicherungen (UVG, KTG)
Wir bieten Dir eine vielseitige und spannende Position in einem dynamischen und internationalen Arbeitsumfeld. Werde Teil eines Teams, das auf Dich zählt. Bei uns triffst Du auf ein professionelles, unterstützendes Umfeld und Menschen, die sich auf Deine fachliche Kompetenz und Deine sympathische Persönlichkeit freuen. Wir setzen auf langfristige Zusammenarbeit, leben eine offene Teamkultur und teilen Wissen aktiv — weil wir gemeinsam mehr erreichen.
Dein neuer Arbeitsort? Zentral gelegen im Herzen von Zürich. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von:
- Regelmässigem Homeoffice / hybrides Arbeiten nach Absprache
- Flexiblen Arbeitszeitmodellen
- Modernen Arbeitsplätzen mit Flex Desks in der Nähe des Paradeplatzes
- Attraktive Pensionskasse und übrige Personenversicherungen
- Zulagen zur Krankenkasse
Bist Du interessiert? Wir freuen uns über Deine Online-Bewerbung. Die Bewerbung über unser Karriereportal dauert nur ca. 5 Minuten.
Senior Sales Manager (m/w/d) Health & Benefits Schweiz Arbeitgeber: Willis Towers Watson
Kontaktperson:
Willis Towers Watson HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Sales Manager (m/w/d) Health & Benefits Schweiz
✨Netzwerk aufbauen
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk im HR-Bereich zu erweitern. Besuche Events, Roundtables und Branchennetzwerke, um wertvolle Kontakte zu knüpfen und dich als Experten zu positionieren.
✨Aktiv sein
Sei proaktiv bei der Lead-Generierung! Identifiziere potenzielle Kunden und entwickle konkrete Sales Opportunities. Je mehr du dich zeigst, desto mehr Chancen ergeben sich für dich.
✨Verkaufsgespräche meistern
Bereite dich gut auf Erstgespräche vor. Kläre den Bedarf deiner Gesprächspartner und forme die Opportunity gemeinsam mit dem Growth Team. Zeige, dass du ihre Herausforderungen verstehst und Lösungen anbieten kannst.
✨Bewerbung über unsere Website
Vergiss nicht, dich über unser Karriereportal zu bewerben! Es dauert nur etwa 5 Minuten und ist der schnellste Weg, um Teil unseres Teams zu werden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Sales Manager (m/w/d) Health & Benefits Schweiz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Leidenschaft für den Sales-Bereich durchscheinen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Verknüpfe deine Erfahrungen!: Stelle sicher, dass du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die zu unserer Position als Senior Sales Manager passen. Zeige uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst!
Bewirb dich über unser Karriereportal!: Der Bewerbungsprozess über unsere Website dauert nur etwa 5 Minuten. Nutze diese Gelegenheit, um uns schnell und unkompliziert von dir zu überzeugen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Willis Towers Watson vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich Health & Benefits vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse der HR-Zielgruppe verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Netzwerk nutzen
Bereite dich darauf vor, über dein bestehendes Netzwerk zu sprechen. Nenne konkrete Beispiele, wie du Beziehungen im HR-Umfeld aufgebaut hast und wie diese dir helfen können, Sales Opportunities zu identifizieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Sei bereit, deine Kommunikationsstärke unter Beweis zu stellen. Übe, überzeugend und verbindlich aufzutreten, indem du klare und prägnante Antworten gibst und aktiv auf Fragen eingehst.
✨Ergebnisse präsentieren
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine ergebnisorientierte Arbeitsweise zeigen. Betone, wie du qualifizierte Leads generiert und erfolgreich Sales-Pipelines aufgebaut hast.