Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung im IT-Sourcing und gestalte Einkaufsstrategien für innovative Technologien.
- Arbeitgeber: REWE digital - das Zuhause für Tech-Enthusiasten und Zukunftsdenker.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und ein jährliches Weiterbildungsbudget von 2.000 €.
- Andere Informationen: Werde Teil einer bunten Community mit zahlreichen Netzwerken und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und entwickle Lösungen für Millionen von Menschen.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Einkauf von IT-Infrastruktur und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ort: 51149 Köln | Vertragsart: Vollzeit, unbefristet | Job-ID: 911427
REWE digital - Dein Home of IT. Wir sind das Zuhause für alle Techies – oder alle, die sich in der Tech-Welt wohlfühlen. Hier gehörst du hin, wenn du IT-Spezialist:in oder Future Thinker bist. Software Developer oder System-Admin. UXler:in, Product Owner, SAP-Expert:in oder Techniker:in – und in jedem Fall: einfach du!
Unsere digitale Welt erstreckt sich von App-Entwicklung und Agilität über Monitoring und Marktdigitalisierung bis zu Zahlensystemen und Zusammenarbeit. Wir sind Partner in Tech der REWE Group. Tagtäglich digitalisieren und revolutionieren wir den Handel.
Bei uns ist jede:r willkommen, geschätzt, gesehen. Sei bei uns so, wie du bist. Wir glauben daran, dass wir nur gemeinsam aus Groß, großartig machen können. Bist du bereit für REWE digital? Dann lass uns gemeinsam die Zukunft entwickeln – und so das Leben von Millionen Menschen bereichern. Komm in dein Home of IT!
Was wir zusammen vorhaben: Der Bereich IT-Commercial Management vereint alle kaufmännischen Prozesse und spielt eine zentrale Rolle in unserem Unternehmen, insbesondere im IT-Procurement. In deiner Rolle als IT Sourcing Manager wirst du maßgeblich zur Weiterentwicklung unseres IT-Beschaffungswesens beitragen. Du gestaltest die Strategien und Prozesse mit, die auf die Digitalisierung und Internationalisierung der REWE Group einzahlen. Wir sind in Sachen Technologie auf dem Vormarsch und bewegen uns zunehmend in die Cloud Welt.
Aufgaben, die dich weiterbringen:
- Verantwortung übernehmen: Du übernimmst eine zentrale Rolle bei Sourcing-Initiativen für IT-Infrastruktur. Dazu gehört die Beschaffung von Technologien wie Server, Mainframes, Backup-Systemen sowie IaaS, PaaS und SaaS-Lösungen. Du arbeitest mit einer Bandbreite von Herstellern und Hyperscalern und verantwortest ein jährliches Einkaufsvolumen von mehreren Millionen Euro.
- Strategisch arbeiten: Du entwickelst und setzt Einkaufsstrategien um, die mit dem Produkt-Owner, Architekten und den verschiedenen Geschäftsbereichen der REWE Group abgestimmt sind. Hierbei sorgst du dafür, dass unsere Einkaufsentscheidungen den operativen und strategischen Zielen der REWE Group entsprechen.
- Zusammenarbeit fördern: Du kooperierst eng mit internen Spezialisten in den Bereichen Lizenzmanagement, Datenschutz, Informationssicherheit und Recht, um Verträge mit optimalen Bedingungen zu gestalten und diese langfristig zu sichern.
- Optimierung vorantreiben: Du identifizierst und implementierst kontinuierliche Verbesserungen in den Einkaufsprozessen, stellst sicher, dass die Standards und Richtlinien eingehalten werden, und trägst zur Optimierung des Lieferantenportfolios und der Kosteneffizienz bei.
- Interne Beratungsaufgaben: Du bist ein zentraler Ansprechpartner für die Geschäftsbereiche und unterstützt sie darin, Anforderungen zu analysieren und Lösungen zu identifizieren, die den technologischen Bedarf effizient und wirkungsvoll decken.
Features, die dich ausmachen:
- Zuallererst deine Persönlichkeit: Du bist kommunikationsstark, trittst selbstbewusst auf und bringst die Fähigkeit mit, komplexe Sachverhalte zielgruppenspezifisch einfach und klar darzustellen.
- Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung bildet die Basis deines Erfolgs.
- Du bist ein leidenschaftlicher Einkäufer und bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung im Einkauf von IT-Infrastruktur und XaaS mit.
- Ein fundiertes Verständnis des globalen IT-Infrastructure- und Hyperscalermarktes sowie gute vertragsrechtliche Kenntnisse für Kauf-, Miet-, Wartungs- und Outsourcingverträge sind Teil deines Profils.
- Du hast dein Verhandlungsgeschick mit großen, international fokussierten IT-Lieferanten bereits erfolgreich unter Beweis gestellt.
- Sehr gute Kenntnisse von ERP, Vertragsmanagement und eSourcing Systemen sind notwendig und runden dein Profil ab.
Basics, die das Leben noch besser machen:
- Deine Life-Work-Integration durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub + regionale Brauchtumstage, Auszeitmodelle (Sabbatical, Pflegeauszeit etc.) und Betriebskindergarten.
- Wir investieren in deine Zukunft. Mit deinem jährlichen Weiterbildungsbudget von ca. 2.000 € kannst du in Bezug auf deine individuelle Skillentwicklung lernen.
- Updates für dich bei Inhouse Workshops und Events, wie dem Hackathon und Tech Talks sowie wöchentlichen Stand-Ups, regelmäßigen Tech All-Hands und Open Door-Formaten.
- Dein Gestaltungsspielraum bei der Mitbestimmung deiner Hardware (MacBooks, ThinkPads) und des Betriebssystems (MacOS, Linux, Windows) - freu dich auf eine moderne IT-Ausstattung sowie einen breiten und innovativen Tech-Stack.
- Dein Impact, weil du Anwendungen und Services für Millionen von Menschen entwickelst - mit über 1 Milliarde Datensätzen täglich, auf über 6 Millionen Handys, 32.000 Kassen oder in 7.300 Märkten.
- Dein entspannter Arbeitsweg mit dem vergünstigten Deutschlandticket, einem Jobrad und Parkplätzen direkt vor der Tür.
- Unsere Netzwerke wie DITO - different together, SHINE, f.ernetzt, WomEngineers @REWE digital sowie Women's Drive machen uns zu einer bunten Community und unterstützen dich bei deiner persönlichen Weiterentwicklung.
- Vorteile eines Konzerns für dich, z.B. in Form von Rabatten bei REWE, PENNY, toom Baumarkt und der DERTOUR Group, einer Rundumversorgung durch umfangreiche Gesundheitsleistungen, einer Unterstützung deiner Altersversorgung in Form von vermögenswirksamen Leistungen und der REWE Pensionskasse, Sonderleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld uvm.
Weitere Informationen erhältst Du auf unserer Website unter www.rewe-digital.com.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutze unser Onlineformular, so erreicht Deine Bewerbung direkt die richtigen Ansprechpartner:innen. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 911427)? Dann melde Dich bitte via 0221 149-7110 bei uns.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
IT Sourcing Manager - IT Infrastruktur (m/w/d) Arbeitgeber: Willkommen auf der Startseite der REWE Group!
Kontaktperson:
Willkommen auf der Startseite der REWE Group! HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Sourcing Manager - IT Infrastruktur (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten. So baust du dir ein Netzwerk auf, das dir bei deiner Jobsuche helfen kann.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, warum du eine Bereicherung für ihr Team sein würdest!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über die Firma und ihre Projekte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen. Übe häufige Interviewfragen und sei bereit, deine Erfolge zu präsentieren. Das gibt dir mehr Selbstvertrauen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du dich für die Position als IT Sourcing Manager interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Ansprechpartner erreicht und du schnell Feedback bekommst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Sourcing Manager - IT Infrastruktur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im IT-Einkauf gearbeitet hast und welche Strategien du umgesetzt hast.
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemand anderen drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich online!: Nutze unser Onlineformular auf unserer Website, um deine Bewerbung einzureichen. So stellst du sicher, dass sie direkt bei den richtigen Ansprechpartner:innen landet und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Willkommen auf der Startseite der REWE Group! vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des IT Sourcing Managers vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Einkaufsstrategien entwickelt oder komplexe Verhandlungen geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position verstehst.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere über REWE digital und deren Rolle innerhalb der REWE Group. Verstehe die aktuellen Trends in der IT-Infrastruktur und wie das Unternehmen diese umsetzt. Zeige im Interview, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Vision und den Werten des Unternehmens.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den nächsten Schritten in der Digitalisierung der REWE Group.