Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Transformationsprojekte und sorge für deren erfolgreiche Umsetzung.
- Unternehmen: REWE digital - ein innovatives Tech-Team mit vielfältigen Talenten.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Werde Teil einer bunten Community mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft für Millionen von Menschen und entwickle innovative Lösungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Projektmanagement und starke Kommunikationsfähigkeiten sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Ort: 51063 Köln | Vertragsart: Voll-/Teilzeit mind. 32 Stunden, befristet für 2 Jahre
Dein Home of IT: REWE digital. Wir sind das Zuhause für alle, die sich in der digitalen Welt tummeln. Ein Tech-Team, in dem IT- und Non-IT-Spezialist:innen aus verschiedensten Bereichen zusammenarbeiten. Gemeinsam erwecken wir Innovationen zum Leben – für den Handel und den Alltag von Millionen Menschen.
Dein zukünftiges Home ist unser Bereich „Business Transformation“. Als Teil unseres Teams unterstützt Du das Transformation Office und die Programmleitung in der zentralen Steuerung unseres internationalen Transformationsprogramms und trägst aktiv zur strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens bei. Wir treiben gemeinsam die Veränderungen und Harmonisierung der IT-Landschaften entlang unserer Strategie voran, immer mit Blick auf die Verbesserungen für unsere Business Einheiten.
Aufgaben, die dich weiterbringen:
- Du übernimmst die end-to-end Steuerung komplexer, strategischer Initiativen im größten Transformationsprogramm des Unternehmens.
- Du verantwortest die Lieferfähigkeit (Delivery) kritischer Initiativen – von Planung über Umsetzung bis zur Erfolgsmessung.
- Du trägst die Verantwortung für Budgetplanung, -steuerung und -einhaltung deiner Initiativen und stellst Transparenz über Kosten und Fortschritt sicher.
- Du etablierst ein stringentes Tracking von Fortschritt, Meilensteinen, KPIs und Zielerreichung und leitest bei Abweichungen proaktiv Maßnahmen ein.
- Du betreibst ein professionelles Stakeholder-Management bis auf C-Level.
- Du steuerst proaktiv Abhängigkeiten, Risiken und Eskalationen in einem hochvernetzten Umfeld.
- Du treibst die übergreifende Transformations-Roadmap und stellst die Verzahnung der Initiativen sicher.
- Du fungierst als Brücke zwischen IT und Business und stellst die nachhaltige Optimierung und Harmonisierung von Prozessen sicher.
- Du sorgst für einen effektiven Einsatz von Ressourcen.
- Du bringst deine Erfahrung aktiv in die Weiterentwicklung von Methoden, Governance und Steuerungslogiken im Transformation Office ein.
Features, die dich ausmachen:
- Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer Programme/Projekte in Transformations- oder IT-Kontexten.
- Du hast nachweislich groß angelegte, bereichsübergreifende Initiativen erfolgreich gesteuert und geliefert.
- Du bringst einen starken Methodenbaukasten im Projekt-, Programm- und Change-Management mit (klassisch & agil).
- Du denkst unternehmerisch und handelst sicher in komplexen, dynamischen Umfeldern mit vielen Abhängigkeiten.
- Du gehst Themen proaktiv an, triffst Entscheidungen und übernimmst Verantwortung für Ergebnisse.
- Deine ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten ermöglichen es dir, auf allen Hierarchieebenen als Bindeglied zwischen Business und IT sicher zu agieren und eine nachhaltige Zusammenarbeit aufzubauen.
- Du bist in der Lage, komplexe Sachverhalte strukturiert zu analysieren und klar zu steuern.
- Idealerweise hast du Erfahrung im Handelsumfeld bzw. mit warenwirtschaftlichen Prozessen.
- Du verfügst über ein Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, BWL oder vergleichbar.
- Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse setzen wir aufgrund unserer Unternehmenssprachen voraus.
Basics, die das Leben noch besser machen:
- Deine Life-Work-Integration durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub + regionale Brauchtumstage, Auszeitmodelle (Sabbatical, Pflegeauszeit etc.) und Betriebskindergarten.
- Wir investieren in deine Zukunft. Mit deinem jährlichen Weiterbildungsbudget kannst du in Bezug auf deine individuelle Skillentwicklung lernen.
- Updates für dich bei Inhouse Workshops und Events, wie dem Hackathon und Tech Talks sowie wöchentlichen Stand-Ups, regelmäßigen Tech All-Hands und Open Door-Formaten.
- Dein entspannter Arbeitsweg mit dem vergünstigten Deutschlandticket, einem Jobrad und Parkplätzen direkt vor der Tür.
- Flexible Freizeit: Für mehr Vereinbarkeit von Beruf, Familie und persönlicher Lebensplanung kannst du bis zu zwei zusätzliche Wochen Freizeit pro Jahr beantragen – individuell planbar, flexibel einlösbar.
Unsere Netzwerke wie DITO - different together, SHINE, f.ernetzt, WomEngineers @REWE digital sowie Women's Drive machen uns zu einer bunten Community und unterstützen dich bei deiner persönlichen Weiterentwicklung.
Weitere Informationen erhältst du unter rewe-digital.com. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung mit Angabe deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID: 945037)? Dann melde dich bei unserer Bewerbungshotline unter 0221 149-7110.
Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.
Principal Project Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Willkommen auf der Startseite der REWE Group!
REWE digital ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung in Köln bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem umfangreichen Weiterbildungsbudget und einer starken Unternehmenskultur, die Vielfalt und persönliche Entwicklung fördert, ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitenden, ihre Karriere aktiv zu gestalten. Zudem profitieren die Angestellten von einem entspannten Arbeitsweg und zahlreichen Freizeitmodellen, die eine optimale Work-Life-Balance unterstützen.
Kontaktdaten:
Willkommen auf der Startseite der REWE Group! Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Principal Project Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze die Hochschul-Karrieremessen
Das ist unsere Chance, direkt mit Recruitern von verschiedenen Unternehmensberatungen in Kontakt zu treten. Schau dir die Messen an, die an deiner Uni stattfinden und bring dein bestes Lächeln mit – oft haben sie für befristete Stellen spezielle Programme oder Praktika in Planung!
✨Vernetze dich in spezifischen Online-Communities
Schau dir Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Foren für Unternehmensberatung an. Engagiere dich in Diskussionen, teile deine Gedanken zu aktuellen Trends und zeige, dass du ein aktives Mitglied der Beratungswelt bist. Oft erfährt man hier auch von befristeten Möglichkeiten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Kleinere Beratungsgespräche simulieren
Mach dir ein paar Gedanken, wie man typische Cases aus der Unternehmensberatung angehen kann. Übe diese mit Freunden oder Kommilitonen! Das kann dir das Vertrauen geben, bei echten Bewerbungsgesprächen zu glänzen, auch wenn die Zeit begrenzt ist.
✨Bewerbe dich über unsere Website!
Das ist der beste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell auf dem Tisch landet. Auf unserer Seite gibt es immer aktuelle Angebote und so verpasst du keine befristete Stelle, die perfekt zu dir passt. Also, lass uns gemeinsam die Beratungsszene rocken!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Principal Project Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung ist es wichtig, dass du deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Nutze in deinem CV konkrete Beispiele, wie du Probleme strukturiert angegangen bist und welche Lösungen du entwickelt hast. Das zeigt, dass du das richtige Mindset für diese Branche hast.
Passe deinen Lebenslauf an!:Egal ob Praktikum oder befristete Anstellung, dein Lebenslauf sollte auf die spezifischen Anforderungen der Unternehmensberatung zugeschnitten sein. Hebe relevante Praktika, Projekte und Erfahrungen hervor, die deine Beratungsfähigkeiten und Teamarbeit zeigen.
Motivation in der Bewerbung!:Gerade bei einer befristeten Position ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du unbedingt bei Willkommen auf der Startseite der REWE Group! arbeiten möchtest. Zeig, dass du bereit bist, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln und einen Mehrwert für das Team zu schaffen.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten!:In der Unternehmensberatung ist Kommunikation das A und O. Mach deutlich, wie du komplexe Informationen zusammenfassen und effektiv präsentieren kannst. Vielleicht hast du ein Projekt geleitet, bei dem du deine Fähigkeiten verbessern konntest – das sollte unbedingt in deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Willkommen auf der Startseite der REWE Group! vorbereitet
✨Fokussiert auf Problemlösung
In der Unternehmensberatung dreht sich alles um das Lösen von Problemen. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika zu nennen, wo du analytische Fähigkeiten und kreative Lösungsansätze unter Beweis gestellt hast. Denk an echte Fälle, die du durchleuchten könntest, um deine Denkweise zu verdeutlichen!
✨Teamwork und Kommunikation
Beratungsprojekte laufen oft im Team ab. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in der Teamarbeit betreffen. Wie hast du Konflikte gelöst oder Ideen effektiv kommuniziert? Hier kannst du während des Interviews deinen persönlichen Stil und wie du zur Team-Dynamik beiträgt, hervorheben.
✨Flexibel und lernbereit
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, könnte dein zukünftiger Arbeitgeber auf der Suche nach jemandem sein, der sich schnell in neue Themen einarbeiten kann. Bereite dich darauf vor, zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Lernkurven gemeistert hast oder schnell neue Fähigkeiten erworben hast. Das zeigt dein Engagement und Potenzial für Wachstum.
✨Praktische Cases und Rollenspiele
Erwarte, dass du in deinem Interview an praktischen Fallstudien oder Rollenspielen teilnehmen musst. Übe diese Formate im Voraus. Überlege dir, wie du strukturiert an Fragestellungen herangehen kannst und wie du deine Ergebnisse überzeugend präsentieren würdest. Das wird dir helfen, in der Beratung den richtigen Eindruck zu hinterlassen!
