ESG-Manager (m/w/d) - Environmental, Social & Governance

ESG-Manager (m/w/d) - Environmental, Social & Governance

Gronau Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Sie möchten mehr über diese Stelle erfahren Scrollen Sie nach unten und finden Sie heraus, welche Fähigkeiten, Erfahrungen und Bildungsabschlüsse erforderlich sind.
Zukunft bauen. Wohnraum schaffen.



ÜBER UNS | Wir bauen moderne Wohnimmobilien, schaffen Wohnglück für Menschen und Heimat für viele.


Wir sind Projektentwickler für moderne Wohnimmobilien mit über 150 Mitarbeitern und aktuell aktiv in den Regionen Nordrhein-Westfalen, Rhein-Main, Baden-Württemberg, Bayern und Berlin-Brandenburg. Wir bauen ein attraktives schlüsselfertiges Zuhause für eine breite Schicht von Menschen, denen wir den Zugang zum Wohneigentum ermöglichen. In über 85 Jahren haben wir mehr als 100.000 Wohneinheiten gebaut – für Menschen aller Einkommensschichten. Wir legen Grundsteine, auch für Ihre weitere Karriere.



Zur Erweiterung unseres Teams am Standort Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen



ESG-MANAGER (M/W/D)


ENVIRONMENTAL, SOCIAL & GOVERNANCE


Gut zu wissen


Die Position verantwortet ESG-Themen auf Unternehmensebene. Die nachhaltigkeitsbezogene Planung und Zertifizierung einzelner Wohnbauprojekte (z. B. QNG, NH-Klasse oder vergleichbare Standards) erfolgt durch spezialisierte Fachbereiche.



Was Sie erwartet


In dieser neu geschaffenen Position entwickeln Sie unser unternehmensweites ESG-Management kontinuierlich weiter. Dabei verbinden Sie strategische Gestaltung mit operativer Umsetzung: Sie erheben und analysieren ESG-Daten, erstellen Berichte und treiben Nachhaltigkeit gemeinsam mit der Geschäftsführung und den Fachbereichen aktiv voran.



Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:




  • Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung des unternehmensweiten ESG-Managements sowie Mitgestaltung der ESG-Strategie einschließlich Ziele, Maßnahmen und Kennzahlen.

  • Eigenständige Erhebung, Zusammenführung, Plausibilisierung, Analyse und Pflege ESG-relevanter Daten sowie Weiterentwicklung eines belastbaren ESG-Daten- und Reporting-Systems.

  • Erstellung der CO₂-Bilanz (Scope 1–3), Analyse relevanter Emissionsquellen sowie Entwicklung und Begleitung geeigneter Maßnahmen zur Emissionsreduktion.

  • Erstellung freiwilliger Nachhaltigkeitsberichte sowie ESG-bezogener Auswertungen, Präsentationen und Entscheidungsgrundlagen für die Geschäftsführung.

  • Initiierung, Koordination und Umsetzung unternehmensweiter ESG-Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen.

  • Unterstützung der Geschäftsführung bei ESG-relevanten Fragestellungen sowie in Gesprächen mit Banken, Investoren und weiteren Stakeholdern.

  • Erarbeitung und fachliche Abstimmung ESG-relevanter Inhalte für die interne und externe Kommunikation in Zusammenarbeit mit Marketing.



Was wir von Ihnen erwarten



  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, Umweltmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Immobilienwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.

  • Mehrjährige Berufserfahrung im ESG-, Nachhaltigkeits- oder CSR-Umfeld, idealerweise in der Immobilienwirtschaft, Projektentwicklung oder einem vergleichbaren Unternehmensumfeld.

  • Fundierte Kenntnisse relevanter ESG-Standards und regulatorischer Anforderungen (z. B. VSME, CSRD, EU-Taxonomie und GHG Protocol) sowie Erfahrung im ESG-Reporting.

  • Erfahrung in der CO₂-Bilanzierung (Scope 1–3) sowie im eigenständigen Umgang mit ESG-Daten, Kennzahlen und Reporting-Prozessen.

  • Analytisches Denkvermögen sowie Freude daran, Daten eigenständig zu erheben, auszuwerten und in aussagekräftige Handlungsempfehlungen zu überführen.

  • Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille sowie Freude an der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit.

  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.



Was wir bieten:



  • Umfangreiche Einarbeitung.

  • 13 Monatsgehälter, vermögenswirksame Leistungen und Betriebliche Altersvorsorge für Ihre finanzielle Sicherheit.

  • Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben, die Sie persönlich und beruflich weiterbringen.

  • Eine professionelle Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team

  • Ein freundliches und wertschätzendes Betriebsklima, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird.

  • Individuelle Fort- und Weiterbildungen, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu fördern.

  • Kostenfreie Getränke wie Wasser, Kaffee und Tee.



Die WILMA Immobilien-Gruppe


Ihr Partner für schlüsselfertige Immobilien – seit über 85 Jahren


Umfassende Leistung


Seit über 85 Jahren


Qualitäts- und kostenbewusst


Ökologisch verantwortungsvoll



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Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (CV, Anschreiben, relevante Zeugnisse, Gehaltsvorstellung) per E-Mail an . Bitte geben Sie Ihre Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin an.


WILMA Immobilien GmbH


Kerstin Frings | Theodorstr. 180 | 40472 Düsseldorf | E-Mail: |

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Kontaktdaten:

WILMA Immobilien GmbH Recruiting-Team