Projektleiter SHK / Teamleiter Heizung-Sanitär / Meister SHK / Techniker SHK (m/w/d)

Projektleiter SHK / Teamleiter Heizung-Sanitär / Meister SHK / Techniker SHK (m/w/d)

Schwäbisch Hall Vollzeit 48000 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte im Bereich Heizung und Sanitär und führe ein motiviertes Team.
  • Unternehmen: Windmüller ist ein innovatives, familiengeführtes Unternehmen mit 220 Mitarbeitern in Schwäbisch Hall.
  • Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Wir bieten dir die Chance, in einer dynamischen Branche zu wachsen und zu lernen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftssicheren Handwerks mit digitalem Fokus und einem tollen Teamgeist.
  • Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Meister oder Techniker im SHK-Bereich haben.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.

Bei uns bist Du richtig!

Die Firma Windmüller mit Sitz in Schwäbisch Hall ist ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen mit über 220 Mitarbeitern. Wir sind Vorreiter der Digitalisierung und arbeiten in einer der zukunftssichersten Branche: Dem Handwerk.

Unterstütze unser Team ab sofort als Projektleiter SHK / Teamleiter Heizung-Sanitär / Meister SHK / Techniker SHK (m/w/d).

Deine Aufgaben sind:

  • Fachliche und organisatorische Leitung des SHK-Teams
  • Koordination, Einsatzplanung & Qualitätssicherung
  • Ansprechpartner für Kunden, Bauleiter & Projektteams
  • Unterstützung bei Planung & Materialdisposition

Das bringst Du mit:

  • Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK, Meister oder Techniker
  • Erfahrung in der Projekt- oder Teamleitung
  • Kommunikationsstärke & strukturierte Arbeitsweise
  • Führerschein Klasse B

Das bekommst Du von uns:

  • Kontinuierliche Weiterbildung
  • Eine gründliche Einarbeitung und interessante Entwicklungsmöglichkeiten
  • Freiraum für deine Ideen
  • eine flache Hierarchie, offene Türen und eine direkte Kommunikation mit der Geschäftsleitung sind bei uns selbstverständlich

Wir haben Dein Interesse geweckt?

Kontakt:

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung per E-Mail an jobs@windmueller-sha.de.

Oder nutze schnell & einfach unseren Bewerbungskonfigurator.

Bei Fragen erreichst Du unsere Personalabteilung unter: 0791 9550-141.

#J-18808-Ljbffr

Projektleiter SHK / Teamleiter Heizung-Sanitär / Meister SHK / Techniker SHK (m/w/d) Arbeitgeber: Windmüller Technik GmbH

Die Firma Windmüller ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sichere Anstellung in einer zukunftsorientierten Branche bietet, sondern auch kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten. Mit einer offenen Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und direkter Kommunikation mit der Geschäftsleitung fördern wir kreative Ideen und Teamarbeit in einem familiären Umfeld in Schwäbisch Hall.

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Kontaktdaten:

Windmüller Technik GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Projektleiter SHK / Teamleiter Heizung-Sanitär / Meister SHK / Techniker SHK (m/w/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Heizung und Sanitär. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch ein Interesse an Innovationen hast.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Messen oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Unternehmenskultur von Windmüller zu erfahren.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Projektmanagement vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Digitalisierung im Handwerk. Informiere dich über die digitalen Lösungen, die Windmüller anbietet, und bringe Ideen mit, wie du diese weiterentwickeln könntest.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter SHK / Teamleiter Heizung-Sanitär / Meister SHK / Techniker SHK (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Projektmanagement
Führungskompetenz
Technisches Verständnis im Bereich Heizung-Sanitär
Kenntnisse in der Digitalisierung im Handwerk
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche:Informiere dich über die Firma Windmüller. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.

Anpassung des Lebenslaufs:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Projektleiter SHK relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Digitalisierung und im Handwerk.

Motivationsschreiben:Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Windmüller arbeiten möchtest. Gehe auf deine Leidenschaft für das Handwerk und deine Führungskompetenzen ein.

Überprüfung der Unterlagen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und aktuell sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Windmüller Technik GmbH vorbereitet

Informiere Dich über das Unternehmen

Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über die Firma Windmüller informieren. Verstehe ihre Werte, Projekte und die Rolle, die Digitalisierung in ihrem Handwerk spielt. Das zeigt Dein Interesse und Deine Motivation.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege Dir spezifische Situationen aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten als Projektleiter oder Teamleiter im SHK-Bereich unter Beweis stellen. Konkrete Beispiele helfen, Deine Kompetenzen greifbar zu machen.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen in der Branche sein. Das zeigt, dass Du aktiv an der Position interessiert bist.

Präsentiere Deine Soft Skills

Neben technischen Fähigkeiten sind auch Soft Skills wie Teamarbeit, Kommunikation und Problemlösungsfähigkeiten wichtig. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie Du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast, um erfolgreich im Team zu arbeiten.