Auf einen Blick
- Aufgaben: Wartung und Entstörung von Windenergieanlagen, Dokumentation der Einsätze.
- Unternehmen: Ein innovatives Unternehmen in der Branche der Erneuerbaren Energien mit Fokus auf Windkraft.
- Vorteile: Festanstellung, 39.000 — 52.000€ Jahresgehalt, Willkommensbonus von 3.500€ nach Probezeit.
- Weitere Informationen: Bewerbung einfach per Lebenslauf, keine Zeitarbeit, deutschlandweite Einsätze.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energie mit und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Elektronik, Erfahrung mit Windenergieanlagen, körperliche Fitness.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39000 - 52000 € pro Jahr.
Elektroniker (m/w/d) Windenergie in Leer
Unternehmensprofil - für wen wir Mitarbeiter suchen
Für ein mittelständisches Unternehmen aus der Branche der Erneuerbaren Energien das im Bereich Projektentwicklung, Betriebsführung und Service an Windenergieanlagen tätig ist und zu den Pionieren in der Branche zählt, suchen wir aktuell zur Verstärkung des Serviceteams einen Elektroniker (m/w/d) für die Wartung und Entstörung von Windenergieanlagen am Standort in Leer.
Wir vermitteln ausschließlich direkt in Festanstellungen bei unseren Kunden. KEINE Zeitarbeit. Wir unterstützen Sie professionell über den gesamten Bewerbungsprozess hinweg — selbstverständlich für Sie kostenlos!
Stellenprofil - Ihre Aufgaben
- Durchführung von Wartungen und Inspektionen an Windenergieanlagen
- Fehlersuche und Entstörung der Anlagen
- Begleitung und Unterstützung bei Spezialmontagen und Instandsetzung von Großkomponenten
- Dokumentation der Einsätze
Kandidatenprofil - was Sie mitbringen sollten
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektronik, Elektrik oder Mechatronik
- Erfahrung in der Wartung und Entstörung von Windenergieanlagen der Marke Enercon ®
- Höhentauglichkeit und körperliche Fitness
- Führerschein (mindestens Klasse B)
- Bereitschaft zu deutschlandweiten Einsätzen (ca. 50% der Arbeitszeit)
Konditionen - womit Sie rechnen können
- 40 Wochenstunden
- 39.000 — 52.000€ Bruttojahresgrundgehalt + Zulagen
- Sie haben bereits Erfahrungen als Servicetechniker für Windenergieanlagen sammeln können? Dann werden Sie nach der erfolgreichen Probezeit vom Arbeitgeber mit einem Willkommensbonus von 3.500€ belohnt.
Für weitere Fragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung!
Elektroniker (m/w/d) Windenergie Arbeitgeber: WindPersonal
Als internationaler Hersteller innovativer Windenergieanlagen bietet unser Unternehmen in Ormont nicht nur eine spannende und herausfordernde Tätigkeit als Mechaniker (m/w/d) in der Windenergie, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von einer stabilen Festanstellung ohne Zeitarbeit, einer offenen Unternehmenskultur sowie der Möglichkeit, an der Energiewende aktiv mitzuwirken und dabei außergewöhnliche Ausblicke aus Höhen über 100 Metern zu genießen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Elektroniker (m/w/d) Windenergie erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Windenergiebranche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Windenergie. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und ein echtes Interesse an der Branche hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die spezifisch für Windenergieanlagen sind. Recherchiere häufige Probleme und deren Lösungen, um im Vorstellungsgespräch kompetent und selbstbewusst auftreten zu können.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zu reisen. Da die Stelle deutschlandweite Einsätze erfordert, ist es wichtig, dass du dies in Gesprächen klar kommunizierst und eventuell auch Beispiele für deine Reisebereitschaft nennst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Elektroniker (m/w/d) Windenergie mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen:Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Elektroniker (m/w/d) Windenergie zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen in der Wartung und Entstörung von Windenergieanlagen hervor.
Zeugnisse und Zertifikate beifügen:Füge alle relevanten Zeugnisse und Zertifikate bei, die deine Ausbildung im Bereich Elektronik, Elektrik oder Mechatronik belegen. Dies stärkt deine Bewerbung und zeigt deine Qualifikationen.
Körperliche Fitness betonen:Da Höhentauglichkeit und körperliche Fitness gefordert sind, solltest du in deinem Lebenslauf oder in einem kurzen Anschreiben darauf hinweisen, dass du diese Anforderungen erfüllst.
Bewerbung elektronisch einreichen:Reiche deine Bewerbung ausschließlich auf elektronischem Weg ein, wie es in der Stellenanzeige gefordert wird. Achte darauf, dass alle Dokumente in einem gängigen Format vorliegen und die Dateigröße angemessen ist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WindPersonal vorbereitet
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da du als Elektroniker in der Windenergiebranche arbeiten möchtest, solltest du dich auf technische Fragen zu Elektronik, Mechatronik und spezifischen Windenergieanlagen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Kenntnisse unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Windenergiebranche ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast, insbesondere bei Wartungs- oder Instandhaltungsprojekten. Dies wird den Interviewern helfen, deine soziale Kompetenz zu erkennen.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Da die Stelle deutschlandweite Einsätze erfordert, ist es wichtig, deine Bereitschaft zur Mobilität und Flexibilität zu betonen. Erkläre, wie du dich an verschiedene Arbeitsumgebungen anpassen kannst und bereit bist, auch außerhalb deines Wohnorts zu arbeiten.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt und zur Unternehmensmission beitragen kannst.
