Dans le cadre du développement d'un projet médical moderne et centré sur le confort du praticien, un centre de santé recherche un(e) Pédiatre H/F pour rejoindre son équipe pluridisciplinaire. Le centre a été conçu pour offrir un environnement serein, agréable et structuré, permettant d'exercer sans charge mentale administrative et dans de réelles conditions de qualité. La rémunération proposée est attractive, avec 45% de rétrocession.
Missions
- Prise en charge globale des patients, en consultations programmées et non programmées
- Suivi des pathologies chroniques et actions d'éducation à la santé
- Contribution à la permanence et à la continuité des soins du centre
- Travail en coordination avec les autres professionnels du site et du territoire
- Participation aux projets collectifs du centre (prévention, protocoles, organisation)
Conditions d'exercice
- CDI à temps plein, statut salarié
- Aucun administratif : secrétariat, dossiers, facturation, tout est pris en charge
- Cabinet lumineux, spacieux et entièrement équipé
- Outils numériques performants et organisation fluide
- Horaires flexibles et esprit d'équipe
Profil recherché
- Médecin généraliste diplômé(e) France ou UE
- Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil de l'Ordre
- Capacité à travailler dans un environnement dynamique et coordonné
- Débutants acceptés
Présentation De La Structure
DN8 Solutions est un cabinet de recrutement généraliste accompagnant candidats et employeurs dans leurs projets professionnels à travers toute la France. Réactivité, écoute et suivi personnalisé sont les piliers de notre approche. Chaque candidature est traitée avec sérieux et confidentialité.
Avantages
- Rémunération attractive : 45% de rétrocession avec minimum garanti
- Possibilité de RTT selon planning
- Cadre stable et accompagnement quotidien
- Flexibilité dans l'organisation de vos journées
- Environnement de travail moderne et collaboratif
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Pédiatre - Genève in Genf Arbeitgeber: Wink
Wink Stanzwerkzeuge GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine sichere Perspektive in einem wachsenden Unternehmen bietet, sondern auch ein angenehmes Arbeitsumfeld mit einer offenen Kommunikation auf Augenhöhe fördert. Mit attraktiven Benefits wie 30 Urlaubstagen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie stetigen Lohnentwicklungen unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter und sorgt für ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Arbeit und Freizeit.