Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Pflege von Personalstammdaten.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit vielfältigen Chancen und einem netten Team.
- Vorteile: Zukunftssichere Tätigkeit, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterevents.
- Weitere Informationen: Schnelle Einarbeitung und eigenverantwortlicher Aufgabenbereich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalbuchhaltung in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und mindestens drei Jahre Erfahrung in der Lohnbuchhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Mit Winkels entscheiden Sie sich für die Mitarbeit in einem familiengeführten Unternehmen, das stetig wächst und vielfältige Chancen bereithält. Engagement, Innovation und Mut für neue Aufgaben zeichnen alle unsere Mitarbeiter aus. Auch wenn Ihr Stellenwunsch nicht ausgeschrieben ist, können Sie sich gerne initiativ bei uns bewerben.
Zur Verstärkung unseres Teams in Korschenbroich suchen wir in Vollzeit einen Mitarbeiter für Personal- & Lohnbuchhaltung (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie alle dazugehörigen Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die Anlage und Pflege von Personalstammdaten
- Ansprechpartner für unsere Personalverantwortlichen in Sozialversicherungs-, Lohnsteuerrechtlichen und Arbeitsrechtlichen Fragen
- Ansprechpartner für Behörden, Ämter und Sozialversicherungsträger
- Vorbereitung und Begleitung von Prüfungen (insbes. Lohnsteuer und Sozialversicherung)
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich, Schwerpunkt Lohnbuchhaltung
- Mindestens drei Jahre Erfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsbuchhaltung
- Einwandfreie Kommunikationsfähigkeiten in der deutschen Sprache in Wort und Schrift
- Sie sind ein Organisationstalent mit einer guten Auffassungsgabe und Einsatzbereitschaft
- Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
Ihre Benefits
- eine interessante und zukunftssichere Tätigkeit
- einen eigenverantwortlichen Aufgabenbereich
- eine gute und schnelle Einarbeitung
- ein nettes Team mit einem modernen Arbeitsumfeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Parkmöglichkeiten direkt am Arbeitsplatz
- Mitarbeiterevents
Interessiert? Wir freuen uns über Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrem frühestmöglichen Eintrittsdatum. Sollten Sie noch Fragen haben, melden Sie sich gerne telefonisch bei Herrn Pasch unter 0172 / .
Personal- & Lohnbuchhaltung (m/w/d) Arbeitgeber: WINKELS Servicegesellschaft
Winkels ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einer unbefristeten Festanstellung, attraktiven Sozialleistungen und individuellen Aufstiegsmöglichkeiten fördern wir Ihre berufliche Entwicklung und bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz in der Region Korschenbroich. Unsere teamorientierte Kultur und die Flexibilität, auch im Homeoffice zu arbeiten, machen uns zu einem idealen Ort für engagierte Fachkräfte, die eine sinnvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit suchen.
Kontaktdaten:
WINKELS Servicegesellschaft Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Personal- & Lohnbuchhaltung (m/w/d) erhalten könntest
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf WINKELS Servicegesellschaft aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch WINKELS Servicegesellschaft, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personal- & Lohnbuchhaltung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei WINKELS Servicegesellschaft klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei WINKELS Servicegesellschaft vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie WINKELS Servicegesellschaft die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
