Frontend-Entwickler (m/w/d)

Frontend-Entwickler (m/w/d)

Stuttgart Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Winkler Unternehmensgruppe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle moderne, nutzerfreundliche Benutzeroberflächen für unseren Onlineshop und Webanwendungen.
  • Unternehmen: Winkler – führend im Technischen Handel mit über 1.700 Mitarbeitern.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und überdurchschnittliche Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und arbeite in einem familiären Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Frontend-Entwicklung mit modernen Frameworks und Responsive Design.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir sind winkler – europaweit führend im Technischen Handel und als Ausrüster rund um Nutzfahrzeug, Werkstatt und Agrar.

Bei uns arbeiten rund 1.700 Mitarbeiter an über 40 Standorten in unterschiedlichen Bereichen.

Als wachsendes mittelständisches Unternehmen stehen bei uns seit über 100 Jahren unsere Mitarbeiter im Mittelpunkt, denn wir wissen: ihre fachlichen Fähigkeiten und persönlichen Eigenschaften sind die Grundlage für unsere Erfolgsgeschichte.

Wir geben unseren Mitarbeitern das gute Gefühl, am richtigen Ort zu sein.

  • Entwicklung und Weiterentwicklung moderner, nutzerfreundlicher Benutzeroberflächen für unseren Onlineshop und weitere Webanwendungen
  • Umsetzung von Designs in performanten, wiederverwendbaren Frontend-Komponenten
  • Sicherstellung von Responsive Design und einheitlicher Darstellung über alle Endgeräte und Browser
  • Anbindung des Frontends an Backend-Services über REST-/Graph QL-APIs sowie die enge Zusammenarbeit mit Backend-Entwicklung, Design/UX und dem E-Commerce-Team
  • Optimierung von Ladezeiten, Usability und Barrierefreiheit
  • Qualitätssicherung durch Code Reviews, Tests und Mitarbeit an unserem Deployment-Workflow
  • Abgeschlossenes Studium der Informatik, Ausbildung zum Fachinformatiker Anwendungsentwicklung oder vergleichbare Praxiserfahrung
  • Erfahrung in der Umsetzung von Responsive Design und Mobile-First-Ansätzen sowie mit mindestens einem modernen Framework (z. B. Vue. js, React oder Angular), bevorzugt React
  • Verständnis für UX/UI-Prinzipien, Barrierefreiheit (Accessibility) und Web-Performance-Optimierung
  • Erfahrung mit der Anbindung an Backend-Systeme sowie idealerweise mit Shopsystemen und CMS-Integrationen
  • Sicherer Umgang mit Versionsverwaltung (Git) und gängigen Build-Tools
  • Teamfähigkeit zur engen Abstimmung mit Design- und Backend-Team
  • Qualitätsbewusstsein (Testing, Code Reviews) und Gespür für Details
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Wir schätzen Ihre Leistung. Deshalb bieten wir Ihnen …
  • eine optimale Work-Life-Balance: 38-Stunden-Woche und flexible Arbeitszeiten
  • die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • überdurchschnittliche Sozialleistungen
  • flache Hierarchien und einen großen Gestaltungsspielraum
  • umfangreiche Weiterbildungsangebote
  • eine offene Unternehmenskultur und eine familiäre, wertschätzende Atmosphäre
  • eine Mitarbeiter-App zur Mitgestaltung unserer Arbeitswelt
  • täglich frische, regional zubereitete Mahlzeiten
  • einen Familienservice zur Unterstützung in allen Lebenslagen
  • eine Bezuschussung für den öffentlichen Nahverkehr und die Möglichkeit ein Job Rad zu leasen
  • Mitarbeiterrabatte in unterschiedlichen Bereichen sowie Sonderkonditionen auf das winkler Sortiment

Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bewerbungen per E-Mail oder in Papierform können wir leider nicht berücksichtigen.

Sara Kadlubiec

Christian Winkler Gmb H & Co. KG Leitzstraße 47 70469 Stuttgart Telefon +49 711 85999-521 www. winkler. de/karriere

Frontend-Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: Winkler Unternehmensgruppe

Als führendes mittelständisches Unternehmen im Technischen Handel bietet winkler seinen Mitarbeitern nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. In der Schlauchfertigung haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Optimierung von Prozessen mitzuwirken und Ihre technischen Fähigkeiten in einem dynamischen Team einzubringen. Zudem profitieren Sie von einer offenen Unternehmenskultur, regelmäßigen Schulungen und der Chance, sich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln.

Winkler Unternehmensgruppe

Kontaktdaten:

Winkler Unternehmensgruppe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Frontend-Entwickler (m/w/d) erhalten könntest

Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Winkler Unternehmensgruppe anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Frontend-Entwickler (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Winkler Unternehmensgruppe vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Frontend-Entwickler (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Frontend-Entwicklung
Responsive Design
Mobile-First-Ansätze
Vue.js
React
Angular
REST-APIs

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Winkler Unternehmensgruppe klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Winkler Unternehmensgruppe vorbereitet

Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.