Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere SEO, erstelle kreativen Content und steigere die Performance unserer Inhalte.
- Unternehmen: Start-up-Charakter in einem etablierten Unternehmen mit über 100 Jahren Erfolg.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, dynamisches Team und grenzenlose Kreativität.
- Weitere Informationen: Lerne täglich dazu und entwickle dich in einem inspirierenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Online-Strategien und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, Kreativität und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Start-up oder lieber gewachsener Mittelständler? Bei tuulzone bekommst Du das Beste aus zwei Welten! Die tuulzone GmbH wurde 2020 aus der winkler Unternehmensgruppe heraus gegründet, einem führenden technischen Handel und Ausrüster für Nutzfahrzeug, Werkstatt und Agrar. Unser Ziel bei tuulzone: den Onlinevertrieb von Verbrauchsartikeln zu pushen. Wir sehen uns selbst als Team mit Start-up-Charakter, eingebettet in ein etabliertes Unternehmen, das seit über 100 Jahren erfolgreich ist. Dies bringt Vorteile: Wir nutzen das bestehende Sortiment, bestehende Lieferanten und die bestehende Logistik von winkler, sprechen aber mit unserem Onlineshop neue Zielgruppen an. Genau dafür brauchen wir Dich.
Deine Aufgaben
- SEO-Optimierung: Identifikation von kundenorientierten SEO-Maßnahmen mit dem Ziel eines kontinuierlichen Wachstums des organischen Traffics
- Leistungssteigerung: Verwaltung eines Fahrplans für Initiativen zur Leistungsverbesserung und damit einhergehend das Vorantreiben von Investitionsfällen von der Entdeckung bis zur Skalierung
- Content-Erstellung: Verantwortlichkeit für die Erstellung von Content aller Art (z.B. Bild, Text, Anzeigen, Blog) zur Unterstützung von SEO und Social Media Aktivitäten
- Inhaltserstellung: Verantwortung für die Inhalte der deutschsprachigen Domain, Verfassen von Inhalten in Kombination mit dem massenhaften Generieren von optimiertem Content mit geeigneten technischen Hilfsmitteln (KI)
- Content-Performance: Überwachung der Top-Level-Performance unserer Inhalte und Entwicklung von kreativen Lösungen zur Steigerung der Content-Performance
- Content-Verwaltung: Verwaltung aller externen Content-Ressourcen, Zusammenarbeit mit internen Teams zur Content-Erstellung, aktive Nutzeransprache zur Unterstützung der SEO-Maßnahmen, Sicherstellung einer optimalen User Experience
- Zusammenarbeit: enge Zusammenarbeit mit dem Social-Media-Team bei Konzeption, Briefing und Optimierung von Video- und YouTube-Inhalten
Deine Qualifikationen
- Ausbildung / Studium: du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium abgeschlossen
- Kreativität: du bist ein kreativer Kopf und hast Freude daran, neue Ideen umzusetzen
- Arbeitsweise: dir macht es Spaß, vernetzt zu arbeiten, z.B. mit den Bereichen Marketing, Social Media und Data-Management
- Engagement: du bist immer up-to-date, hast den Überblick über die neuesten Trends auf dem Markt (z.B. durch Benchmarking) und willst unsere Content-Aktivitäten immer weiter vorantreiben
- Erfahrung: idealerweise bringst du Erfahrung im Bereich KI mit
- Motivation: du arbeitest selbstständig, gewissenhaft, zeigst ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und bist ein echter Teamplayer
Deine Benefits
- Know How: bei uns lernst du nie aus und stellst dich täglich neuen Herausforderungen
- Teamspirit: du bist Teil eines dynamischen und motivierten Teams aus Zukunftsdenkern und „Anpackern“
- Grenzenlose Kreativität: in unserem Tätigkeitsfeld sind ungewöhnliche Ideen und „outside-the-box-thinking“ ausdrücklich erwünscht
- Work-Life-Balance: du kannst dir deine Arbeitszeit flexibel einteilen, denn auch deine Freizeit soll nicht zu kurz kommen
- Teamspirit und Flexibilität: wir setzen auf ein starkes Team und persönliche Begegnung in der tuulzone-Zentrale in Ulm, trotzdem kannst du die meisten Aufgaben von überall aus erledigen
SEO-Contentmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Winkler
Die winkler Logistik GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine optimale Work-Life-Balance und flache Hierarchien bietet. Mit umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung in einem familiären Umfeld. Unsere Mitarbeiter profitieren zudem von überdurchschnittlichen Sozialleistungen und einem attraktiven Benefits-Paket, das unter anderem frische, regional zubereitete Mahlzeiten und Mitarbeiterrabatte umfasst.