Category Manager Haibike (w/m/d)

Category Manager Haibike (w/m/d)

Vollzeit Kein Homeoffice möglich
Winora Staiger GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Zukunft von Haibike durch strategisches Produktmanagement und innovative Roadmaps.
  • Unternehmen: Accell, ein führendes Unternehmen in der Fahrradbranche mit internationalem Flair.
  • Vorteile: Vollzeitstelle, hybrides Arbeiten und lokale Vorteile während des Rekrutierungsprozesses.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft in Europa und die Möglichkeit, an spannenden Projekten zu arbeiten.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines ikonischen Brands und bringe deine Ideen in einem dynamischen Umfeld ein.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Marketing oder verwandten Bereichen und Erfahrung im Produktmanagement.

Accell sucht einen strategischen und strukturierten Category Manager, um die Zukunft von Haibike, einer der bekanntesten Marken von Accell, mitzugestalten.

Standort: Schweinfurt, Deutschland

Arbeitsmodell: Hybrid, mit mindestens 1 Tag pro Woche im Büro.

Beschäftigungsart: Vollzeit, unbefristet

Sprachen: Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse sind erforderlich.

Jobübersicht

Als Category Manager für Haibike spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung des langfristigen Produkt- und Innovationsplans, der Optimierung des Kategoriebereichs und der Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um eine erfolgreiche globale Markteinführung sicherzustellen.

Verantwortlichkeiten

  • Entwicklung und Pflege der jährlichen Modellplanung sowie Unterstützung bei produktbezogenen Einführungen.
  • Vertretung des Produktportfolios der Marke und neuer Produkteinführungen (NPIs), fungieren als Ansprechpartner für interne Stakeholder und Erstellung unterstützender Materialien.
  • Definition von Innovationsprioritäten in Zusammenarbeit mit dem Brand Manager und Verwaltung des Produkt- und Innovationsplans.
  • Briefing der Produktteams und Unterstützung bei der Entwicklung neuer Produktkonzepte, die den Marken- und Marktbedürfnissen entsprechen.
  • Bereitstellung von Vorschlägen an das Brand Team zur Verbesserung des aktuellen Angebots, Entwicklung von Produkt- und Verbraucherpreisen, Reduzierung von Komplexität und Unterstützung von Innovationen.
  • Agieren als Gatekeeper und Eigentümer des Innovationsprozesses, Pflege von Zeitplänen, Verwaltung von Ergebnissen und Abstimmung interner Stakeholder.
  • Enge Zusammenarbeit mit Strategie & Operations, um Entscheidungen basierend auf Verbraucherinsights, Einzelhandelsleistung, Verkaufsdaten und Marktfeedback zu treffen.
  • Koordination mit funktionsübergreifenden Teams zur Abstimmung der Produktstrategien mit Marketing-, Vertriebs- und Betriebsplänen.

Qualifikationen

  • Abschluss in Marketing, Betriebswirtschaft, Industriedesign oder einem verwandten Bereich.
  • Erfahrung in einer Produkt- oder Kategoriemanagement-Rolle, idealerweise in der Fahrrad- oder E-Bike-Branche.
  • Starke Affinität zum Radfahren und Verständnis für technische, produktbezogene, preisliche und Innovationsprozesse.
  • Strukturierte, prozessorientierte Denkweise mit starken analytischen und antizipierenden Fähigkeiten.
  • Fähigkeit, mehrere Projekte, Prioritäten und Zeitpläne zu verwalten.
  • Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse.
  • Reisebereitschaft in ganz Europa.

Was Sie von uns erwarten können

Vollzeitstelle in einem internationalen Umfeld, hybrides Arbeiten und die Möglichkeit, zu einer der ikonischsten Marken von Accell beizutragen. Lokale Vorteile werden während des Rekrutierungsprozesses mitgeteilt.

Category Manager Haibike (w/m/d) Arbeitgeber: Winora Staiger GmbH

Accell ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten. Als Category Manager für Haibike profitieren Sie von einer hybriden Arbeitsweise, die Flexibilität und eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert, sowie von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines renommierten Unternehmens. Die Unternehmenskultur legt Wert auf Zusammenarbeit und Innovation, was Ihnen ermöglicht, aktiv zur Zukunft einer der bekanntesten Marken im Fahrradbereich beizutragen.

Winora Staiger GmbH

Kontaktdaten:

Winora Staiger GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Category Manager Haibike (w/m/d) erhalten könnten

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Winora Staiger GmbH.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Winora Staiger GmbH ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Winora Staiger GmbH könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Winora Staiger GmbH beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Category Manager Haibike (w/m/d) mit Bravour zu bestehen

Strategisches Denken
Produktmanagement
Marktforschung
Kollaboration mit funktionsübergreifenden Teams
Entwicklung von Produktstrategien
Analytische Fähigkeiten
Prozessorientiertes Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für Winora Staiger GmbH:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Winora Staiger GmbH einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Winora Staiger GmbH vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Winora Staiger GmbH einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Winora Staiger GmbH relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Winora Staiger GmbH einfügt.