Auf einen Blick
- Aufgaben: Autoglasscheiben austauschen und Steinschlagreparaturen durchführen – vor Ort und mobil.
- Unternehmen: Wintec Autoglas Trier – ein etabliertes Unternehmen im Handwerksbereich.
- Vorteile: Abwechslungsreiche Aufgaben, kollegiales Umfeld und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Gute Laune und Teamgeist sind bei uns willkommen!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und bring deine Fähigkeiten ein!
- Qualifikationen: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, idealerweise im Kfz-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Wintec Autoglas Trier ist ein etabliertes mittelgroßes Unternehmen im Handwerksbereich, das sich auf professionelle Autoglasreparatur und -austausch spezialisiert hat. Mit einem erfahrenen Team und modernster Technik bieten wir unseren Kunden zuverlässigen Service rund um Fahrzeugglas – von der Schadensdiagnose bis zur fachgerechten Montage. Qualität, Präzision und Kundenzufriedenheit stehen bei uns an erster Stelle.
Wir freuen uns auf motivierte Autoglas-Monteure, die unser engagiertes Team verstärken möchten. Bei uns erwarten Sie abwechslungsreiche Aufgaben und ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten gezielt einbringen und weiterentwickeln können.
- Austausch von Autoglasscheiben sowie Durchführung von Steinschlagreparaturen im stationären und mobilen Service
- Beratung und Betreuung unserer Kunden vor Ort
- Einhaltung und laufende Verbesserung unserer Qualitätsstandards
- Auftragserfassung und Bearbeitung
- Schadenerkennung und Artikelidentifizierung im Bereich Fahrzeugverglasung
- Termingerechte Touren- und Routenplanung der mobilen Einheiten
- Warenbeschaffung und -verbuchung
- Reklamationsmanagement
- Administrative Unterstützung der Servicetechniker
Du hast eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, idealerweise im Kfz-Bereich. Verfügst nach Möglichkeit über Erfahrung in der Verglasung von Fahrzeugen oder im KFZ-Bereich. Handwerkliches Geschick und Spaß im Umgang mit Autos und Kunden sind wichtig. Selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität werden erwartet. Ein Führerschein (Klasse B) ist wünschenswert. Gute Laune und eine hohe Motivation sind ebenfalls von Vorteil. Du bringst Zuverlässigkeit, Engagement und Spaß an Teamarbeit mit. Sicheres und freundliches Auftreten sowie Erfahrung im kundenorientierten Service und eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität sind erforderlich.
Autoglas-Monteur / Autoglaser / Service-Monteur Autoglas / Fahrzeugglaser / Kfz-Mechaniker (m/w/d) Arbeitgeber: Wintec Autoglas Trier
Wintec Autoglas Trier ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein kollegiales Arbeitsumfeld und abwechslungsreiche Aufgaben bietet. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur Weiterbildung. Zudem profitieren Sie von modernster Technik und einem engagierten Team, das Wert auf Teamarbeit und eine positive Arbeitsatmosphäre legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Autoglas-Monteur / Autoglaser / Service-Monteur Autoglas / Fahrzeugglaser / Kfz-Mechaniker (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Autoglas-Monteur interessierst, zögere nicht, direkt bei Wintec Autoglas Trier vorbeizuschauen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir einen Fuß in die Tür bei Wintec Autoglas Trier verschaffen oder dir wertvolle Tipps geben.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Techniken in der Autoglasreparatur und sei bereit, deine handwerklichen Fähigkeiten zu demonstrieren. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und vielleicht bald in unserem Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Autoglas-Monteur / Autoglaser / Service-Monteur Autoglas / Fahrzeugglaser / Kfz-Mechaniker (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Authentizität ist wichtig, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten.
Mach es klar und präzise:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Wir schätzen klare Informationen, also achte darauf, dass deine Qualifikationen und Erfahrungen gut strukturiert sind.
Betone deine Teamfähigkeit:Da wir ein kollegiales Arbeitsumfeld bieten, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit hervorhebst. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wintec Autoglas Trier vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über Wintec Autoglas Trier und deren Dienstleistungen. Verstehe, was sie von ihren Mitarbeitern erwarten und welche Werte ihnen wichtig sind. So kannst du im Interview gezielt auf ihre Anforderungen eingehen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Autoglas-Monteur unter Beweis stellen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast oder Kunden betreut hast, um deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit bei Wintec Autoglas wichtig ist, solltest du betonen, wie gut du im Team arbeitest. Teile Beispiele, in denen du erfolgreich mit Kollegen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess oder nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat.
