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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Restrukturierung und implementiere neue Prozesse im Bereich Marken/Recht.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams in einer renommierten Kanzlei mit Fokus auf Markenrecht.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Arbeitsumgebung mit vielfältigen Aufgaben und einem starken Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest gute Englischkenntnisse und ein Interesse an rechtlichen Themen mitbringen.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Talente, die bereit sind, sich weiterzuentwickeln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Restrukturierung des Bereichs Marken/Recht, insbesondere Implementierung von neuen Prozessen und Strukturen.
Erledigung der täglichen (Formal-)Korrespondenz mit Mandanten, Patentbehörden sowie Gerichten, auch in englischer Sprache.
Erledigung von sämtlichen sonstigen in der Abteilung Marken/Recht anfallenden Tätigkeiten.
Patentanwaltsfachangestellter/ Rechtsanwaltsfachangestellter (M/W) Arbeitgeber: WINTER - BRANDL - Partnerschaft mbB
Kontaktperson:
WINTER - BRANDL - Partnerschaft mbB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Patentanwaltsfachangestellter/ Rechtsanwaltsfachangestellter (M/W)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends im Markenrecht und Patentrecht. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Arbeit in der Abteilung beeinflussen könnten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, die sich mit Marken- und Patentrecht beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da die tägliche Korrespondenz ein wichtiger Teil des Jobs ist, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Kommunikation mit Mandanten und Behörden parat haben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Fähigkeit zur Implementierung neuer Prozesse. Überlege dir konkrete Vorschläge, wie du bestehende Abläufe optimieren könntest, und präsentiere diese Ideen im Vorstellungsgespräch.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Patentanwaltsfachangestellter/ Rechtsanwaltsfachangestellter (M/W)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Stellenbeschreibung: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Aufgaben. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens auszurichten.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben Erfahrungen hervor, die direkt mit der täglichen Korrespondenz und den rechtlichen Tätigkeiten zu tun haben. Zeige, dass du sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache kommunizieren kannst.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zur Restrukturierung des Bereichs Marken/Recht beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WINTER - BRANDL - Partnerschaft mbB vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Informiere dich gründlich über die spezifischen Aufgaben eines Patentanwaltsfachangestellten oder Rechtsanwaltsfachangestellten. Zeige im Interview, dass du die täglichen Herausforderungen und die Bedeutung der Korrespondenz mit Mandanten und Behörden verstehst.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte Fragen zu rechtlichen Themen und Prozessen, die in der Abteilung Marken/Recht relevant sind. Es kann hilfreich sein, aktuelle Entwicklungen im Markenrecht zu kennen und Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die tägliche Korrespondenz auch in englischer Sprache erfolgt, solltest du deine Sprachkenntnisse und Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der schriftlichen und mündlichen Kommunikation darzustellen.
✨Fragen zur Prozessoptimierung stellen
Da die Implementierung neuer Prozesse und Strukturen ein wichtiger Teil der Rolle ist, zeige dein Interesse an Effizienzsteigerungen. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen derzeit arbeitet und welche Herausforderungen es gibt, um dein Engagement für Verbesserungen zu demonstrieren.
