Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und entwickle unsere EHS-Politik weiter.
- Unternehmen: Marktführer in der Großküchentechnik mit über 40 Standorten weltweit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Altersvorsorgezuschuss und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten und interne Sportaktivitäten.
- Warum dieser Job: Gestalte Nachhaltigkeit und Umweltschutz aktiv mit und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Umwelt- oder Ingenieurwesen und Erfahrung im EHS-Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 450 - 450 € pro Monat.
000 Mitarbeitern an über 40 Standorten in aller Welt gehören wir zu den Marktführern der Großküchentechnik. Setzen Standards im Markt und begeistern Kunden. Im Zuge einer geordneten Nachfolgeplanung suchen wir für die Weiterentwicklung und Umsetzung unserer EHS-Politik und Nachhaltigkeitsstrategie eine/n engagierte/n Kollegin.
Sie führen Ihr Team und Beauftragte an den einzelnen Standorten disziplinarisch oder fachlich mit Berichtslinie direkt an die Geschäftsleitung. Sie unterstützen bei der Weiterentwicklung unseres zertifizierten integrierten Management-Systems nach ISO 14001 und ISO 45001, führen interne Audits durch und übernehmen die Beratung der Mitarbeitenden und der Führungskräfte.
Sie verfolgen rechtliche Verpflichtungen im Bereich Umwelt, Nachhaltigkeit und im Arbeits- und Gesundheitsschutz und behalten internationale Entwicklungen und regulatorische Anforderungen im Blick. Das Energie- und Abfallmanagement liegt in Ihrer Abteilung. Sie erfassen und bewerten umwelt- und arbeitsschutzrelevante Daten und schlagen Optimierungsmaßnahmen vor und moderieren Verbesserungsaktivitäten.
Sie sind interner Ansprechpartner für EHS-Fragestellungen und bilden für Kunden, Lieferanten und Behörden die Schnittstellenfunktion und beraten auch unsere Auslandsniederlassungen. Im Rahmen des produktbezogenen Umweltmanagements koordinieren Sie perspektivisch die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben in Richtung Material Compliance (z.B. nach REACH, RoHS) gemeinsam mit unserer Entwicklungsabteilung und dem Einkauf.
Die Schulung und Sensibilisierung der Mitarbeitenden über umwelt- und arbeitsschutzrelevante Themen obliegt Ihnen. Sie haben ein umwelt- oder ingenieurwissenschaftliches Studium erfolgreich abgeschlossen und eine Weiterbildung als Sicherheitsfachkraft absolviert. Ihre mehrjährige Berufserfahrung im EHS-Management, Richtung Arbeits- und Umweltschutz, sowie idealerweise Nachhaltigkeit bringt uns nach vorne. Gute Englischkenntnisse sind unabdingbar.
Flexible Arbeitszeiten für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Zusätzlich garantieren wir einen Zuschuss für Ihre Altersvorsorge und zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei namhaften Marken und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in der Karl-Winterhalter-Akademie. Interne Sportaktivitäten und externe deutschlandweite Sportangebote zu vergünstigten Konditionen und das JobRad-Angebot sind bei uns selbstverständlich.
Geschäftsführung (m/w/d) auf 450 € Basis (Geschäftsführer/in) Arbeitgeber: Winterhalter Gastronom GmbH
Als führendes Unternehmen in der Großküchentechnik bieten wir Ihnen nicht nur eine verantwortungsvolle Position in der Geschäftsführung, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglicht es Ihnen, Beruf und Familie optimal zu vereinbaren, während unsere umfangreichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten in der Karl-Winterhalter-Akademie und attraktive Mitarbeiterrabatte Ihre persönliche und berufliche Entfaltung fördern. Zudem profitieren Sie von einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und Gesundheitsschutz, was unser Engagement für eine positive Unternehmenskultur unterstreicht.
Kontaktdaten:
Winterhalter Gastronom GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsführung (m/w/d) auf 450 € Basis (Geschäftsführer/in) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events und sprich direkt mit potenziellen Arbeitgebern. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir im Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen im EHS-Management am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister, also vielleicht ein paar Rollenspiele mit Freunden?
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die nur darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführung (m/w/d) auf 450 € Basis (Geschäftsführer/in) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für EHS-Themen sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du für die Position brennst!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im EHS-Management. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Welche Erfolge kannst du vorweisen? Das macht deine Bewerbung stark!
Sprich die Sprache der Branche:Nutze Fachbegriffe und zeige, dass du die aktuellen Trends und gesetzlichen Vorgaben im Bereich Umwelt- und Arbeitsschutz kennst. Das zeigt uns, dass du fit für die Aufgabe bist!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Mach den ersten Schritt zu deinem neuen Job bei uns!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Winterhalter Gastronom GmbH vorbereitet
✨Verstehe die EHS-Politik
Mach dich mit der EHS-Politik des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du zur Weiterentwicklung und Umsetzung dieser Strategie beitragen kannst. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Umwelt- und Arbeitsschutz verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung im EHS-Management, in denen du erfolgreich Optimierungsmaßnahmen vorgeschlagen oder interne Audits durchgeführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Sprich über internationale Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle internationale Entwicklungen und regulatorische Anforderungen im Bereich Umwelt und Nachhaltigkeit. Im Interview kannst du dann zeigen, dass du nicht nur die lokalen Gegebenheiten kennst, sondern auch die globalen Trends im Blick hast, was für die Schnittstellenfunktion wichtig ist.
✨Englischkenntnisse betonen
Da gute Englischkenntnisse unabdingbar sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Sprachfähigkeiten im Interview unter Beweis zu stellen. Vielleicht gibt es auch technische Begriffe oder Themen, die du auf Englisch erklären kannst, um deine Kompetenz zu demonstrieren.
