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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte und entwickle unsere Community auf MOTOR-TALK.de und gutefrage.net.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im Bereich Online-Communities mit einer Leidenschaft für Autos.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Team.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil der größten Online-Autocommunity Europas und teile deine Leidenschaft für Autos.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Community Management und Begeisterung für Autos.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du bist erfahrener Community Manager (m/w/d) und begeisterst Dich für Autos? Prima! Denn wir suchen zur unbefristeten Verstärkung unseres CM-Teams in München gerne ab sofort einen Community Manager (m/w/d) in Vollzeit.
Der Fokus liegt dabei auf dem Community Management für unsere Plattform MOTOR-TALK.de, aber auch für unsere Plattform gutefrage.net wirst Du im Einsatz sein.
MOTOR-TALK.de wurde 2001 gegründet und ist mit über 63 Millionen Beiträgen Europas größte Online-Autocommunity. MOTOR-TALK.de ist dabei ein Teil der gutefrage.net GmbH, der größten Frage-Antwort-Plattform im deutschsprachigen Raum.
In rund 700 Foren und über 3.700 Blogs können sich MOTOR-TALKer mit Gleichgesinnten austauschen. Die markenneutrale Webseite www.MOTOR-TALK.de gilt dabei als Experten-Plattform für alle motorisierten Fortbewegungsmittel auf zwei, vier oder mehr Rädern.
Community Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Kontaktperson:
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Community Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei aktiv in der Community! Engagiere dich in Foren und sozialen Medien, die mit Autos zu tun haben. Zeig dein Wissen und deine Leidenschaft – das wird die Leute anziehen!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit anderen Community Managern oder Experten in der Branche. Besuche Events oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen. Wer weiß, vielleicht ergibt sich so eine tolle Gelegenheit!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Plattform, um dich direkt zu bewerben! Wir lieben es, wenn du uns zeigst, wie gut du zur Community passt. Mach den ersten Schritt und bewirb dich über unsere Website!
✨Tipp Nummer 4
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du aktuelle Trends im Community Management und in der Automobilbranche recherchierst. Zeig uns, dass du nicht nur ein Fan bist, sondern auch ein Profi!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Community Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die nötigen Fähigkeiten hat, sondern auch zu unserer Community passt.
Betone deine Leidenschaft für Autos!: Da wir eine Auto-Community sind, ist es wichtig, dass du deine Begeisterung für Autos in deiner Bewerbung zeigst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und was dich an der Automobilwelt fasziniert!
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wir freuen uns auf Deine Bewerbung vorbereitest
✨Kenntnis der Plattformen
Mach dich mit MOTOR-TALK.de und gutefrage.net vertraut. Schau dir die häufigsten Themen und Diskussionen an, um zu zeigen, dass du die Community verstehst und weißt, was die Nutzer bewegt.
✨Begeisterung für Autos zeigen
Zeige deine Leidenschaft für Autos während des Interviews. Teile persönliche Erfahrungen oder interessante Geschichten, die deine Begeisterung unterstreichen. Das wird dir helfen, eine Verbindung zu deinem Interviewer aufzubauen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frag zum Beispiel nach den Herausforderungen im Community Management oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Soft Skills betonen
Als Community Manager sind Kommunikationsfähigkeiten und Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du diese Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Konflikte zu lösen oder die Community zu unterstützen.