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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Reparaturen und Wartungen von Heizungsanlagen durchfĂĽhren und Kundenservice bieten.
- Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen im Bereich Heizungsbau mit modernem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Urlaubsgeld, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Zuschläge.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Heizungsmodernisierung in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Heizung, Lüftung oder Sanitär und Führerschein Klasse B.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen Dich in den Bereichen Instandhaltung, Projektgeschäft oder Wohnungsmodernisierung für unseren Technischen Service!
Deine Vorteile im Vonovia Konzern
- Attraktives Fixgehalt + zahlreiche Zuschläge
- Erfolgsbeteiligung & Aktienprogramm – jedes Jahr zusätzliches Geld
- Bei Einsätzen auf der Baustelle von über 8 Std werden 9 Euro netto im nächsten Monat ausgezahlt
- Urlaubsgeld & Vermögenswirksame Leistungen (VWL)
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie (bis zu 3.000 € brutto pro Einstellung)
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- 30 Tage Urlaub + Weihnachten & Silvester frei
- Geregelte Arbeitszeiten & digitales Stundenkonto – jede Überstunde zählt
- Arbeitsstart von zuhause – direkt zur Baustelle fahren
- Modernes Servicefahrzeug, Tablet & Profi-Werkzeug
- Baustellenbelieferung – Material kommt direkt zur Baustelle
- Weiterbildungen & Entwicklungsmöglichkeiten
- Wohnungssuche UnterstĂĽtzung
- Gesundheitsvorsorge, Jobrad & Shopping-Rabatte
- Team- und Firmenevents (FuĂźballcups, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern)
Deine Aufgaben
- Durchführung von Einzelreparaturen, Wartungen sowie Entstördienst von Thermen und Kesselanlagen
- Wartung der Gas-Kombi Therme
- Klein- und GroĂźreparaturen im Heizungsbau
- Kundendienst und Notdiensteinsätze mit mobiler Anbindung
- Dokumentation durchgefĂĽhrter Arbeiten
Dein Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung in einem der Gewerke Heizung, Lüftung, Sanitär
- Erfahrung in der Bestandspflege von Wohnimmobilien wĂĽnschenswert
- Flexibilität, Engagement und selbstständiges Arbeiten
- Kundenfreundliches und kompetentes Auftreten
- FĂĽhrerschein Klasse B
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen? Dann einfach auf den Button „Bewerben“ klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen.
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Unsere zuständige/r Recruiter:in Jana Müller 0162 215 28 40 steht für Fragen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf die Bewerbung!
Stellenangebote: Heizungsbauer / Wartungsmonteur | Wiesbaden/ Mainz (m/w/d) Arbeitgeber: Wir geben Menschen ein Zuhause.
Kontaktperson:
Wir geben Menschen ein Zuhause. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebote: Heizungsbauer / Wartungsmonteur | Wiesbaden/ Mainz (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Heizungsbauer oder Wartungsmonteur interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position oder zum Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, den Job zu bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Projekte und Dienstleistungen. Wenn du zeigst, dass du dich mit unserem Unternehmen auseinandergesetzt hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. AuĂźerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig ĂĽbermittelst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebote: Heizungsbauer / Wartungsmonteur | Wiesbaden/ Mainz (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Vermeide lange Schachtelsätze und komm direkt zu deinen Qualifikationen und Erfahrungen, die für die Stelle relevant sind.
Betone deine Stärken!: Hebe deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervor, die dich zum perfekten Heizungsbauer oder Wartungsmonteur machen. Zeig uns, was du drauf hast und wie du unser Team bereichern kannst!
Nutze unser Online-Formular!: Bewirb dich ganz einfach ĂĽber unsere Website! Das macht es uns leichter, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass alles an die richtige Stelle kommt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wir geben Menschen ein Zuhause. vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gut ĂĽber den Vonovia Konzern informieren. Schau Dir die Unternehmenswerte, die Projekte und die Kultur an. So kannst Du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass Du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Deine Erfahrungen vor
Denke an konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten als Heizungsbauer oder Wartungsmonteur unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die Du gemeistert hast, und wie Du zur Kundenzufriedenheit beigetragen hast.
✨Kundenorientierung betonen
Da Kundenfreundlichkeit und ein kompetentes Auftreten wichtig sind, solltest Du im Interview betonen, wie Du in der Vergangenheit mit Kunden umgegangen bist. Teile Geschichten, die zeigen, wie Du Probleme gelöst und einen positiven Eindruck hinterlassen hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Recruiter stellen möchtest. Das können Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten, dem Team oder den Projekten sein. Das zeigt Dein Interesse und hilft Dir, mehr über die Position und das Unternehmen zu erfahren.