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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Abteilungsleitung und koordiniere spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Dynamisch wachsendes Unternehmen in der Bau- und Immobilienbranche.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterbenefits.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt – alle Bewerbungen sind willkommen!
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem zukunftssicheren Umfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, gute MS Office und SAP Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Bürositz: Frankfurt oder Mainz
Deine Aufgaben:
- Unterstützung der Abteilungsleitung im Tagesgeschäft, bei der Vor- und Nachbereitung von Meetings sowie in der internen und externen Kommunikation
- Schnittstelle zwischen den Teams (bereichsübergreifend) und der Abteilungsleitung
- Begleitung des Abteilungsaustauschs inklusive Protokollführung und Nachverfolgung von Aufgaben
- Erstellung aussagekräftiger Reportings und Kennzahlenübersichten
- Prüfung von Projektunterlagen, Terminplänen und Kosten
- Zusammenstellung relevanter Informationen und Erarbeitung fundierter Entscheidungsvorlagen, Präsentationsunterlagen sowie Dokumentationen
- Koordination bereichsübergreifender, übergeordneter Projekte und maßgebliche Beteiligung an deren erfolgreicher Umsetzung
Dein Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. abgeschlossenes Studium
- Idealerweise Berufserfahrung in der Bau- oder Immobilienbranche
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office und SAP
- Sicheres Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Schnelle Auffassungsgabe sowie selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Wir bieten:
- Sicherheit: Sie arbeiten in einem dynamisch wachsenden und zukunftssicheren Unternehmen
- Unterstützung: Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung und arbeiten gemeinsam mit dem Team
- Vergütung: Sie erhalten eine leistungsgerechte und pünktliche Vergütung
- Flexibilität & Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen, Aktienpaket
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämienprogramm
- Mitarbeiterbenefits (Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, JobRad E-Bike-Leasing, Vorteilsportale mit Rabattaktionen)
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?
Dann einfach auf den Button „Bewerben“ klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen.
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Unsere zuständige/r Recruiter:in Kübra Beken 01622005503 steht für Fragen gerne zur Verfügung.
Wir freuen uns auf die Bewerbung!
Das Recruiting-Team
Stellenangebote: Kaufmännischer Mitarbeiter/Kaufmännischer Sachbearbeiter mit Assistenztätigkeiten (m/w/d) -Frankfurt Arbeitgeber: Wir geben Menschen ein Zuhause.
Kontaktperson:
Wir geben Menschen ein Zuhause. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebote: Kaufmännischer Mitarbeiter/Kaufmännischer Sachbearbeiter mit Assistenztätigkeiten (m/w/d) -Frankfurt
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Recruiter in Kontakt zu treten. Frag nach, was sie von Bewerbern erwarten und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur ausgeschriebenen Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Unterlagen gut zu strukturieren und alle relevanten Informationen einzufügen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebote: Kaufmännischer Mitarbeiter/Kaufmännischer Sachbearbeiter mit Assistenztätigkeiten (m/w/d) -Frankfurt
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei klar und strukturiert: Halte deine Unterlagen übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf klar, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden. Ein gut strukturierter Lebenslauf spricht für sich!
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung in der Bau- oder Immobilienbranche hast, dann lass uns das wissen! Hebe diese Punkte hervor, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für die Stelle bist.
Nutze unser Online-Formular: Klick einfach auf den Bewerben-Button und nutze unser Online-Bewerbungsformular. So stellst du sicher, dass wir alle Informationen bekommen, die wir brauchen, um dich kennenzulernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wir geben Menschen ein Zuhause. vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über das Unternehmen zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über aktuelle Projekte und die Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Besonders in Bezug auf die Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung genannt werden, wie z.B. die Unterstützung der Abteilungsleitung oder die Erstellung von Reportings.
✨Praktiziere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Stelle eine ausgeprägte Kommunikationsstärke erfordert, solltest du deine Antworten klar und strukturiert formulieren. Übe, wie du deine Gedanken präsentierst, um sicher und überzeugend aufzutreten.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Teamdynamik und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.