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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere spannende Bauprojekte und führe ein motiviertes Team.
- Arbeitgeber: Zukunftssicheres DAX 40 Unternehmen mit modernem Arbeitsumfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Mitarbeitervorteile und Unterstützung bei der Wohnungssuche.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche Ausbildung und Erfahrung im Bauwesen erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4500 - 6000 € pro Monat.
Wir suchen Sie für den technischen Bereich in Voll- oder Teilzeit!
Deine Vorteile im Vonovia Konzern:
- Einen zukunftssicheren, unbefristeten Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen, krisenfesten DAX 40 Unternehmen mit gesicherter Auftragslage.
- Ein attraktives monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten.
- Jährliche Prämienzahlung, Aktienprogramm und Mitarbeiter:in werben Mitarbeiter:in Programm und dazugehörige Prämie.
- Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge).
- Gruppenunfallversicherung (auch in der Freizeit).
- Flexibilität & Weiterbildung: Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten sowie individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Firmenfahrzeug mit privater Nutzung.
- Moderne Arbeitsmittel und Fuhrpark sowie innovative Arbeitsabläufe (Baustellenbelieferung).
- Firmenveranstaltungen (z.B. Fußballcup, Weihnachtsfeier, Teamevents).
- Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, JobRad, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen).
- Es erwartet dich ein schlagkräftiges und kollegiales Team, das sich auf dich freut.
- Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit.
Deine Aufgaben:
- Du bist verantwortlich für die Steuerung der Baudurchführung von Aufträgen der Wohnungssanierung.
- Du bist verantwortlich für die Personalführung sowie für die Erstellung und Einhaltung von Bauzeitenplänen (Baustart und -Ende).
- Du kümmerst dich um die Materialbestellung und sorgst für eine termingerechte Verfügbarkeit auf der Baustelle.
- Du prüfst Angebote und erstellst Kostenkalkulationen/Nachtragsbearbeitung.
- Du erarbeitest technische Lösungsansätze und stimmst diese mit dem Auftraggeber ab.
- Du bist verantwortlich für die Durchführung von Erstbegehungen, Zwischenbegehungen und Endabnahmen (Objektbetreuung).
- Du bereitest die Abrechnung der durchgeführten Bauleistungen vor.
- Du bist verantwortlich für die Gewährleistungsnachverfolgung sowie die Einhaltung der Qualitätsanforderungen.
- Du stellst die Einhaltung gesetzlicher Regelungen (u. a. Brandschutz, Unfallverhütung) sicher.
- Du bist für die vollständige und ordnungsgemäße Dokumentation aller Prozesse und Abläufe verantwortlich.
Dein Profil:
- Handwerkliche Ausbildung mit Zusatzqualifikation wünschenswert (z.B. Meister, Bautechniker).
- Mehrjährige Erfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet.
- Überzeugungskraft-/ Durchsetzungskraft und Verhandlungsgeschick.
- Hohes Maß an eigenverantwortlicher Arbeitsweise, Einsatzbereitschaft und Selbstständigkeit.
- Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office).
- Erfahrung im Umgang mit SAP-Programmen wünschenswert.
- Führerschein Klasse B.
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen? Dann einfach auf den Button „Bewerben“ klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen.
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Unsere zuständige/r Recruiter:in Alexis Kiziridis +491622805953 steht für Fragen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf die Bewerbung!
Stellenangebote: Meister / Techniker als Bauleiter (m/w/d) - Berlin (Teilzeit/Vollzeit) Arbeitgeber: Wir geben Menschen ein Zuhause.
Kontaktperson:
Wir geben Menschen ein Zuhause. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebote: Meister / Techniker als Bauleiter (m/w/d) - Berlin (Teilzeit/Vollzeit)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung! Arbeitgeber suchen nach motivierten Kandidaten. Lass sie wissen, warum du für die Stelle brennst und was du ins Team einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebote: Meister / Techniker als Bauleiter (m/w/d) - Berlin (Teilzeit/Vollzeit)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du organisiert bist!
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Bauwesen und wie sie dich auf die Rolle als Bauleiter vorbereitet haben. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen.
Nutze unser Online-Formular: Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du kannst sicher sein, dass alles an der richtigen Stelle landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wir geben Menschen ein Zuhause. vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Vonovia Konzern verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, aktuelle Projekte und die Unternehmenskultur an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten als Bauleiter unter Beweis gestellt hast. Sei es bei der Personalführung oder der Einhaltung von Bauzeitenplänen – solche Beispiele helfen dir, deine Qualifikationen zu untermauern.
✨Fragen zur Stelle vorbereiten
Überlege dir im Voraus, welche Fragen du zu den Aufgaben und Herausforderungen der Position hast. Das zeigt, dass du dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast und motiviert bist, mehr über die spezifischen Anforderungen zu erfahren.
✨Selbstbewusst auftreten
Komm entspannt und selbstbewusst zum Interview. Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Zeige, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dass du ein Teamplayer bist, der gut ins bestehende Team passt.