Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze dein Team bei der Pflege von Grünflächen und Außenanlagen.
- Unternehmen: Modernes DAX Unternehmen mit sicherer Auftragslage.
- Vorteile: Festgehalt, Prämien, Aktienprogramm und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Weitere Informationen: Vielfalt wird geschätzt – alle Bewerbungen sind willkommen!
- Warum dieser Job: Arbeite draußen mit modernsten Geräten und genieße ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld.
- Qualifikationen: Handwerkliches Geschick, Teamarbeit und Führerschein Klasse B erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Deine Benefits bei uns
- Ein zukunftssicherer Arbeitsvertrag bei ganzjähriger Beschäftigung in einem modernen DAX Unternehmen mit gesicherter Auftragslage
- Monatliches Festgehalt bei geregelten Arbeitszeiten mit Stundenkonten
- Jährliche Prämienzahlung, Aktienprogramm und Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter Programm inkl. Prämie
- Zusätzliche Sozialleistungen (Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge)
- Moderner Maschinen- und Fuhrpark
- Mitarbeitervorteile (z. B. Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, Vorteilsportale Rabattaktionen)
Deine Aufgaben
- Du unterstützt dein Team bei allen vegetationstechnischen Pflegearbeiten der Grünflächen und Außenanlagen in unseren Wohnquartieren (z. B. Rasen mähen, Hecken schneiden, Gehölz- und Strauchschnitt)
- Dabei arbeitest du mit modernsten Gartengeräten und -maschinen, die dir die Arbeit erleichtern
- In der kalten Jahreszeit hilfst du beim Winterdienst mit
Dein Profil
- Du bringst handwerkliches Geschick mit und arbeitest gerne draußen
- Idealerweise konntest du bereits erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit sammeln
- Auch als Quereinsteiger bist du bei uns herzlich willkommen
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B
- Du arbeitest gerne im Team
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen?
Dann einfach auf den Button „Bewerben“ klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen.
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Wir freuen uns auf die Bewerbung!
Stellenangebote: Mitarbeiter Grünpflege (m/w/d) - Augsburg Arbeitgeber: Wir geben Menschen ein Zuhause.
Als modernes DAX Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeitern in Augsburg nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit einem attraktiven Festgehalt und geregelten Arbeitszeiten, sondern auch zahlreiche Benefits wie jährliche Prämienzahlungen und ein Aktienprogramm. Unsere offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während unser moderner Maschinen- und Fuhrpark sowie Mitarbeitervorteile wie Fitnesskooperationen und Rabattaktionen das Arbeiten bei uns besonders angenehm machen.
Kontaktdaten:
Wir geben Menschen ein Zuhause. Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellenangebote: Mitarbeiter Grünpflege (m/w/d) - Augsburg erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter Grünpflege interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Recruiting-Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann dir helfen, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder ähnliche Positionen haben. Empfehlungen können oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Aufgaben der Grünpflege. Zeige, dass du motiviert bist und ein echtes Interesse an der Arbeit hast.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellenangebote: Mitarbeiter Grünpflege (m/w/d) - Augsburg mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist! Authentizität ist wichtig, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Grünpflege brennst.
Mach es übersichtlich:Halte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben klar und strukturiert. Wir lieben es, wenn wir schnell die wichtigsten Infos finden können – das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Betone deine Erfahrungen:Egal, ob du schon Erfahrung in der Grünpflege hast oder Quereinsteiger bist, erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten. Zeig uns, was du kannst und wie du unser Team unterstützen kannst!
Bewirb dich direkt bei uns:Nutze unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. So können wir deine Bewerbung schnell bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job bei uns!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wir geben Menschen ein Zuhause. vorbereitet
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die du als Mitarbeiter in der Grünpflege übernehmen wirst. Schau dir an, welche Maschinen und Geräte verwendet werden und überlege, wie du deine handwerklichen Fähigkeiten in diesen Bereichen einbringen kannst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit im Team wichtig ist, bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und Zusammenarbeit zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und was du aus diesen Erfahrungen gelernt hast.
✨Bereite Fragen vor
Überlege dir einige Fragen, die du dem Recruiter stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Fragen zu den Arbeitsbedingungen, dem Team oder den verwendeten Maschinen können hier besonders relevant sein.
✨Kleide dich angemessen
Auch wenn es sich um eine praktische Tätigkeit handelt, ist der erste Eindruck wichtig. Kleide dich ordentlich und passend für das Interview. Zeige, dass du die Position ernst nimmst und bereit bist, dich ins Team einzufügen.
