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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und sorge fĂĽr deren erfolgreiche Umsetzung.
- Arbeitgeber: Dynamisch wachsendes Unternehmen mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte VergĂĽtung, Dienstwagen, Homeoffice und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kollegiales Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und entwickle deine Karriere in einem zukunftssicheren Umfeld.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Studium im Bauingenieurwesen und Erfahrung als Projektleiter erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wer bei uns arbeitet, ist Teil einer starken Gemeinschaft, in der gegenseitiger Respekt und ein wertschätzendes Miteinander zählen. Viele unserer Mitarbeiter:innen sind stolz auf ihre Arbeit – auch, weil Leistung gesehen und anerkannt wird. Wer fachliche Stärken einbringen oder sich weiterentwickeln möchte, findet hier den passenden Rahmen – auch mit Blick auf zukünftige Führungsverantwortung.
Ihre Aufgaben:
- Leitung und Überwachung von Projekten in den Bereichen der Gebäudemodernisierung, Dachgeschossausbau und Aufstockung im bewohnten Bestand mit der Zielsetzung der Einhaltung des Projektbudgets, der Qualität sowie der Bauzeiten und Fertigstellungstermine
- Koordination der am Bau beteiligten Nachunternehmer sowie die Kommunikation und Abstimmung von internen und externen Fachplanern und Fachabteilungen
- DurchfĂĽhrung von Baubesprechungen und Abnahmen, Vorbereitung von Vergaben und der Nachverfolgung der Mangelbeseitigung sowie dem Nachtragsmanagement
- SAP-Projektbearbeitung: Verwaltung und Bearbeitung von Projekten innerhalb des SAP-Systems, einschlieĂźlich der Pflege von Projektdaten
- Freigaben einholen und nachhalten: Einholung aller erforderlichen Freigaben für Projekte und deren Nachverfolgung, um sicherzustellen, dass keine Verzögerungen im Projektablauf entstehen
- Projektvorbereitung: Erstellung von Projektkalkulationen mit den zur VerfĂĽgung gestellten betriebsinternen Tools
- Klärung von Rechtsfällen: Unterstützung bei rechtlichen Fragen oder Problemen, die im Zusammenhang mit den Projekten auftreten, in enger Zusammenarbeit mit der internen Rechtsabteilung
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung als Projektleiter im immobilienwirtschaftlichen oder bautechnischen Bereich
- Sehr gute Kenntnisse gängiger Microsoft Office Programme, insbesondere Excel
- Sicherer Umgang in den Anwendungs-Systemen SAP/RE (SAP/ ERP)
- Zahlenaffinität sowie Verständnis für technische Zusammenhänge
Wir bieten:
- Sicherheit: Arbeiten in einem dynamisch wachsenden und zukunftssicheren Unternehmen
- VergĂĽtung: Leistungsgerechte und pĂĽnktliche VergĂĽtung inkl. Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung)
- UnterstĂĽtzung: Umfassende Einarbeitung und kollegiales Miteinander im Team
- Mitarbeiterbenefits: Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen, Aktienpaket, Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämienprogramm, Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, JobRad E-Bike-Leasing, Vorteilsportale mit Rabattaktionen etc.
- Flexibilität & Weiterbildung: Arbeiten aus dem Homeoffice heraus? Wir bieten mobiles Arbeiten mit flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen? Dann einfach auf den Button „Bewerben“ klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen.
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Unsere zuständige/r Recruiter:in Konstanze Benthaus 01621306289 steht für Fragen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf die Bewerbung!
Stellenangebote: Projektleiter/Bauingenieur Modernisierung - Bochum (m/w/d) Arbeitgeber: Wir geben Menschen ein Zuhause.
Kontaktperson:
Wir geben Menschen ein Zuhause. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebote: Projektleiter/Bauingenieur Modernisierung - Bochum (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von Stellenangeboten, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Branche! Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du wirklich an der Arbeit interessiert bist, hinterlässt das einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website! Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebote: Projektleiter/Bauingenieur Modernisierung - Bochum (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen großen Unterschied.
Pass dein Anschreiben an: Stell sicher, dass dein Anschreiben auf die Stelle als Projektleiter/Bauingenieur zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen, die wir suchen.
Zeig deine Begeisterung: Lass uns wissen, warum du bei uns arbeiten möchtest! Deine Motivation und Leidenschaft für die Bauindustrie und die Modernisierung sollten klar rüberkommen. Das begeistert uns!
Nutze unser Online-Formular: Um den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Website. So können wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wir geben Menschen ein Zuhause. vorbereitest
✨Mach dich mit den Projekten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die aktuellen Projekte des Unternehmens an. Verstehe die Herausforderungen und Erfolge, die sie in der Gebäudemodernisierung haben. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Projektleiter oder Bauingenieur unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dabei das Budget und die Zeitpläne eingehalten hast.
✨Kenntnisse in SAP betonen
Da der Umgang mit SAP fĂĽr diese Position wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen mit diesem System hervorheben. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du SAP in deinen bisherigen Projekten genutzt hast, um die Effizienz zu steigern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die auf den respektvollen Umgang und die Teamarbeit abzielen. Frage nach, wie das Unternehmen die Weiterbildung und Entwicklung seiner Mitarbeiter fördert, um zu zeigen, dass du langfristig denken möchtest.