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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Reinigungskräften und sorge für saubere Treppenhäuser.
- Arbeitgeber: Zukunftssicherer Arbeitgeber im Wohnumfeld mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Sozialleistungen und moderne Arbeitsmittel.
- Andere Informationen: Vielfalt wird geschätzt – alle Bewerbungen sind willkommen!
- Warum dieser Job: Gestalte einladende Wohnräume und arbeite in einem respektvollen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gebäudereinigung und Organisationstalent.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Als Teil des Wohnungskonzerns Vonovia SE sorgen wir mit einem Team aus über 900 Reinigungskräften in ganz Deutschland täglich für ein sauberes und einladendes Umfeld in den durch uns betreuten Wohngebäuden. Unser Einsatz in der Hausreinigung, besonders in der Treppenhausreinigung, trägt maßgeblich dazu bei, dass sich mehr als eine Million Mieter:innen in ihrem Zuhause wohl fühlen.
Bei uns zählt vor allem eines: ein gutes Miteinander. In unseren Teams ist jede und jeder willkommen – unabhängig von Herkunft, Sprache oder Erfahrung. Die Zusammenarbeit ist kollegial, respektvoll und offen. Viele unserer Mitarbeiter:innen wohnen in der Nähe ihres Einsatzortes, was den Einstieg und den Alltag erleichtert. Zu den überzeugenden Argumenten zählen unser faires Miteinander und klare Strukturen – genauso wie unser soziales und ökologisches Engagement, das unser tägliches Handeln prägt.
Wir suchen Dich für den Wohnumfeld Service!
Deine Aufgaben
- Du bist verantwortlich für ca. 10-20 Reinigungskräfte in der Treppenhausreinigung und leitest diese an.
- Du bist die Schnittstelle zum Teamleiter, setzt Anweisungen entsprechend um und sorgst für die Einhaltung der Reinigungsstandards.
- Du fungierst als Qualitätsverantwortliche/r in deinem Bereich und führst regelmäßige Qualitätskontrollen durch (mithilfe einer QM-App).
- Du organisierst und steuerst die Arbeitsabläufe und sorgst für eine reibungslose Ausführung der Arbeiten.
- Versorgung mit Materialien und den entsprechenden Reinigungsmitteln.
Dein Profil
- Berufserfahrung in der Gebäudereinigung, sowie geübter und routinierter Umgang mit Reinigungs-, Desinfektions- und Pflegemitteln.
- Hohe Service- und Kundenorientierung.
- Du bist ein Organisationstalent und arbeitest gerne im Team.
- Führerschein Klasse B.
Wir bieten
- Arbeitsvertrag bei einem zukunftssicheren und krisenfesten Arbeitgeber.
- Ein attraktives Gehalt inklusive freiwilliger Sozialleistungen.
- Unternehmenserfolgs-Prämie und Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm inkl. Prämie.
- Moderne Arbeitsmittel (Tablet-PC, Arbeitswerkzeuge, Arbeitskleidung).
- Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten.
- Mitarbeitervorteile, z.B. JobRad, vergünstigte Ferienwohnungen, Rabattaktionen und Fitnesskooperationen.
Interesse an abwechslungsreichen Aufgaben in einem attraktiven Arbeitsumfeld bei einem stark wachsenden Unternehmen? Dann einfach auf den Button „Bewerben“ klicken und das angezeigte Online-Bewerbungsformular nutzen.
Vielfalt wird bei uns wertgeschätzt – Bewerbungen sind willkommen, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Unsere zuständige/r Recruiter:in Laura Stankowski +49 162 2185878 steht für Fragen gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf die Bewerbung!
Stellenangebote: Vorarbeiter / Service Manager Gebäudereinigung - Duisburg (m/w/d) Arbeitgeber: Wir geben Menschen ein Zuhause.
Kontaktperson:
Wir geben Menschen ein Zuhause. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellenangebote: Vorarbeiter / Service Manager Gebäudereinigung - Duisburg (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vorarbeiter oder Service Manager interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Recruiting-Team in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat kann oft mehr Eindruck hinterlassen als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im Unternehmen arbeiten oder ähnliche Positionen haben. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen und zeigen, dass du gut vernetzt bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von Vonovia und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Gebäudereinigung am besten präsentieren kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und die Reinigungsstandards ernst nimmst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle Informationen zu den Stellenangeboten auf einen Blick zu sehen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellenangebote: Vorarbeiter / Service Manager Gebäudereinigung - Duisburg (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine Berufserfahrung in der Gebäudereinigung hervor. Erzähl uns von deinen bisherigen Aufgaben und wie du die Qualität der Reinigung sicherstellst – das ist für uns wichtig!
Teamarbeit ist alles: Da wir großen Wert auf ein gutes Miteinander legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Beispiele aus der Vergangenheit helfen hier enorm!
Nutze unser Online-Formular: Um den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich zu gestalten, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es uns leichter, deine Unterlagen schnell zu prüfen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wir geben Menschen ein Zuhause. vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Vonovia SE und deren Werte verschaffen. Schau dir an, wie sie ihre Dienstleistungen anbieten und welche Standards sie in der Gebäudereinigung setzen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Gebäudereinigung und im Teammanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Qualitätskontrollen durchgeführt hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Erwartungen an die Rolle oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über das Arbeitsumfeld erfahren möchtest.
✨Sei du selbst
Versuche, während des Interviews authentisch zu bleiben. Zeige deine Persönlichkeit und wie gut du ins Team passen würdest. Ein gutes Miteinander ist für die Vonovia SE wichtig, also lass deine Teamfähigkeit und deinen respektvollen Umgang mit anderen durchscheinen.