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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Kinder in ihrer Entwicklung und arbeite im Team für eine positive Atmosphäre.
- Arbeitgeber: WIR-Kitas ist ein großer Träger mit über 175 Einrichtungen und 3.000 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und zusätzliche Altersversorgung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und erlebe ein unterstützendes Team in einer wertschätzenden Umgebung.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erzieher:in oder vergleichbare Qualifikation, empathisch und kommunikativ.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind online möglich, bei Fragen kontaktiere Frau Esser.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
In unseren Kitas erleben Sie …
- dass Kinder und Familien in ihrer Einzigartigkeit angenommen und begleitet werden
- eine Atmosphäre der Wertschätzung, Gleichberechtigung und Transparenz
- Freude an der gemeinsamen Arbeit und Zusammenhalt im Team
Die WIR-Kitas sind ein leistungsstarker Träger mit über 175 katholischen Kindertageseinrichtungen und insgesamt über 3.000 Mitarbeitenden zwischen Hamm und Siegen im Herzen des Erzbistums Paderborn.
Für unsere Kindertageseinrichtung St. Antonius in Drolshagen-Iseringhausen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Erzieher(m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Sie unterstützen die Einrichtung pädagogisch, kompetent, kooperativ sowie teamorientert
- Sie bringen pädagogische Kenntnisse zum Wohle der Kinde positiv ein
- Sie arbeiten gerne religiongspädagoigsch und bringen Kindern den katholischen Glauben näher
Sie sind …
- Erzieher:in, Heilpädagog:in, Sozialpädagog:in oder eine vergleichbare Qualifikation
- empathisch und besitzen eine gute Kommunikationsfähigkeit
- verantwortungsbewusst, aufgeschlossen und kreativ
- daran interessiert unser pädagogisches Konzept (auch offenes Konzept) mit uns zu leben und weiter zu gestalten
Wir bieten Ihnen…
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem Beschäftigungsumfang in Voll- oder Teilzeit
- eine Vereinbarkeit zwischen Familie und Beruf
- eine VergĂĽtung nach der Kirchlichen Arbeits- und VergĂĽtungsordnung (KAVO) sowie Jahressonderzahlungen
- eine zusätzliche Altersversorgung durch die kirchliche Zusatzversorgungskasse
- ein attraktives Fortbildungsprogramm und die Möglichkeit, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte online.
Bei Fragen steht Ihnen Frau Claudia Esser unter der Telefonnummer 0291 / 9916-8116 gerne zur VerfĂĽgung.
Erzieher (m/w/d) - St. Antonius, Drolshagen-Iseringhausen Arbeitgeber: WIR-KITAs gem. GmbH
Kontaktperson:
WIR-KITAs gem. GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d) - St. Antonius, Drolshagen-Iseringhausen
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die WIR-Kitas und deren pädagogisches Konzept. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte von Wertschätzung und Gleichberechtigung teilst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Teamfähigkeit und deine kreativen Ansätze in der Erziehung verdeutlichen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen einbringst.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zur religiösen Erziehung zu stellen. Zeige dein Interesse an der katholischen Pädagogik und wie du diese in deinen Alltag integrieren möchtest. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Verknüpfe deine persönliche Entwicklung mit den Fortbildungsmöglichkeiten, die die WIR-Kitas anbieten. Sprich darüber, wie du dich in bestimmten Bereichen weiterentwickeln möchtest und wie dies der Einrichtung zugutekommen kann.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d) - St. Antonius, Drolshagen-Iseringhausen
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Erzieher:in gefordert werden. Notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen du hervorheben möchtest.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Werte und das pädagogische Konzept der WIR-Kitas eingeht. Zeige, wie deine Erfahrungen und deine Persönlichkeit zu den Anforderungen der Stelle passen und warum du gerne in einem katholischen Umfeld arbeiten möchtest.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante berufliche Erfahrungen und Qualifikationen klar und prägnant darstellen. Betone deine pädagogischen Kenntnisse und deine Fähigkeit zur Teamarbeit sowie deine Kreativität und Empathie im Umgang mit Kindern.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WIR-KITAs gem. GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die Werte und das pädagogische Konzept der WIR-Kitas. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Wertschätzung, Gleichberechtigung und Transparenz verstehst und bereit bist, diese in deiner Arbeit zu leben.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine pädagogischen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle als Erzieher:in zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit im Team eine wichtige Rolle spielt, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast. Erwähne spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du gemeinsam mit Kollegen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen zur Einrichtung
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Einrichtung und hilft dir, mehr ĂĽber die Arbeitsweise und das Team zu erfahren. Fragen zur Fortbildung oder zum offenen Konzept sind besonders relevant.
